Добрий день. Підскажіть, як оформити рішення про призначення страх.виплат по лікарняному (якщо можливо приклад документа ). З 02.01.2023 створений наказ по підприємству: 1) припинення повноваження комісіїї по соцстраху. 2)прийняття рішень залишаю за собою , за директором…

Мобілізований працівник, призваний з 25.04.2023 та просить надати компенсацію за невикористані щорічні відпустки до 2023 року? Ччи допускається в умовах воєнного періоду виплата компенсації не при звільненні з підприємства при мобілізації (увільнення від робочих зобов'язань)…

Добрый день, у работника предприятия стаж 1 год и 6 месяцев, на работу устроился 07.12.2022 года, больничный с 02.04.23-10.04.2023 стаж за последние 12 месяцев 154 дня. Может ли расчет больничного по параметрам этого работника быть меньше расчет от минимальной зарплаты 220.11…

Працівник у відпустці без збереження ЗП.Можна йому нарахувати невелику мат.допомогу,щоб підтримати у зв'зку з воєнними станом? Під-во працює не повністю, але кошти на мат.допомогу надали засновники…

тесттест…

Вітаю. Робітник був прийнятий на працю. Має посвідчення багатодітної родини, де вписані три його дитини на його призвищі, і одна дитина на іншому призвищі(дитина від першого шлюбу матері)тобто 4 дитини до 18 років. Які документи потрібно, для заяви по ПДФО. Чи потрібно…

Доброго дня. У період воєнного стану відрядження у вихідні так і нараховуються у подвійному розмірі? Дякую…

Добрий день! Підкажіть, чи можна зменшити посадовий оклад в зв'язку із виробничою необхідністю ( зменшення об'єму надання послуг)…

Добрий день. У працівниці в середині грудня 2022 року помер чоловік, вона має дитину до 15 років. Чи має право дана працівниця на додаткову соціальну відпустку ЗА 2022 РІК у кількості 10 днів як одинока мама? Дякую…

Доброго дня. Працівник звільняється в квітні 2023, проте рік фактично знаходиться закордоном. При цьому оформлювалась відпустка за власний рахунок, в зв'язку з військовим станом. При розрахунку компенсації за невикористану відпустку (33 к.д. за весь період роботи) виникла…

Працівнику відкрили лікарняний в (лікарні) 19.04.-26.04., але він приходив на роботу, т.я. працює на 0,25 ставки. Ми щодня не перевіряли кабінет ПФ(це наша помилка) та видали аванс. Як нам бути в данній ситуації. Ще не пройшло 7 к.д. з дня відкриття, чи може лікар скасувати це…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, які штрафні санкції за неподання Повідомлення про виплату лікарняних? Дякую…

Добрий день. Як правильно нарахувати відряджувальні ,якщо в квітні працівник отримав премію за 1-й кв…

Доброго дня. Працівник іде у відпустку з 01.05.2023 р. за період з 18.03.2021 по 17.03.2022 р. Мені базу нарахування брати останні 12 місяців (травень 2022- квітень 2023) чи за той період за який працівник іде у відпустку (18.03.2021-17.03.2022 )? Ще нюанс : працівник з…

Добрий день! Допоможіть з лікарняним. Працівник прийнятий на роботу 23.03.2023 року. 18.04.2023 відкритий лікарняний по 21.04.2023 по догляду за дитиною. у березні ФОП 7777,30 грн., відповідно відпрацьовано 9 роб. днів. Згідно довідки ОК-5 за останній рік має 12 місяців…

Доброго дня. Ми отримали постанову про стягнення аліментів з нашого працівника. Стягнуті аліменти ми перерахували на Яворівський ВДВС як було вказано у постанові. 03 квітня 2023р. нам відправили ел.поштою лист про повернення постанови але ми її не повернули оскільки досих пір…

Приватне підприємство планує скорочення тривалості робочого часу працівників на 50%, у звязку з чим хоче оформити відшкодування на інші 50% з/п як допомогу від Центра занятості відповідно до чатини 1 статті 47 ЗУ "Про зайнятість населення", починаючи з 01.05.2023. Директора…

Добрий день!
Як розрахувати компенсацію при звільненні, якщо працівник прийнятий 21.03.2023р. звільняється 24.04.2023р. Розмір заробітної плати 6700,00.
Дякую за відповідь…

Добрий день. Чи може роботодавець відмовити працівнику у прийнятті заяви на добровільне утримання аліментів, аргументуючи тим, що працівник може самостійно сплачувати аліменти без залучення роботодавця…

Добрий день! ДЮСШ в штатному розписі має посаду 1шт.од. провідного бухгалтера. На роботу прийнято Головного бухгалтера, який виконує всі обовязки і має право підпису. Згідно штатного розпису оплата здійснюється згідно 10 тарифного розряду. Підкажіть чи це правильно? попередні…