Добрий день, при виробничій травмі працівника на порталі ПФУ е-лікарняний створений з причини 1, акт про нещасний випадок переданий до Пенсійного фонду, лікар стверджує, що у лікарняному проставив позначку "виробнича травма", але на порталі ПФУ змін немає, та при створенні…

Работница с начала войны пребывает за границей (призупинення трудового договора). Сейчас хочет уволиться. Включается ли этот период в стаж, дающий право на компенсацию за неиспользованный отпуск…

Підкажіть будь ласка бух проведення по перерахуванню одноденного заробітка на користь ЗСУ. Заяви написали…

Доброго дня. Працівник до 16.06.2023 працював повний робочий час з окладом 50 тис.грн. Потім 16.06.2023 його переведено по заяве на ішну посаду з меньшим окладом 20 тис.грн та на неповний робочий час 2 години в день. В колективном договорі прописано,что неповний робочий час…

Як порахувати вихідну допомогу при скороченні для працівника який працює по змінам?Якщо брати в розрахунок 2 місяці перед звільненням. Працівник звільняється 25.06.В квітні заробітку не було, а в травні 1 роб день коштував працівнику 223.05.і працівник працював 4 год…

Добрый день! На предприятии повысили оклад 01.06.2023. Мобилизованному сотруднику нужно менять среднюю зп или платить по старому…

Д.д.Працівник був мобілізований з 10.04.2022, 20.03.2023 він демобілізований. З 14.06.2023 іде у відпустку. Як вірно нарахувати йому відпускні,враховуючи що до 18.07.2022 йому сплачувалась по середньому як мобілізованому (у звіті відображали даний дохід по категорії 47),а з…

Добрий день!Чи потребує перерахунку середній заробіток, якщо лікарняний продовжено декілька разів ?Загальний період перебування на лікарняному більше місяця…

Працівника прийнято на роботу 02.01.2023, йде у відпустку 17.07.2023. Розрахунковий період січень-червень 2023. В січні місяці календарних днів 31 чи 30. 01.01.2023 вихідний…

Доброго дня! Прошу дати відповідь щодо кодів катерій застрахованих осіб для резидентів дія сіті в обєднаній звітності За якими кодами обіковуємо найманого спеціаліста дія-сіті та спеціаліста дія-сіті який має встановлену групу інвалідності…

Людина 13.06.2023 пішла в декрет. Коли нараховувати лікарняне? Чи на весь період? Чи є якісь обмеження , вона працює з 09.2022р…

Добрий день! Чи може зарплата працівника одночасно складатися з окладу та оплати за відрядну оплату? Працівник отримає оклад пропорційно відпрацьованого часу та окремо оплату за виробіток за цей час на підставі наряду -розрахунку за місяць. Чи допускається така система оплати…

На оргнаізацію надійшов лист від Міністерства юстицій про стягнення заборгованості з співробітника взвязку з набуттям чинності Закону України "Про внесення змін до деяких законів України щодо окремих особливостей організації примусового виконання судових рішнь і рішень інших…

Добрий день. Ситуація: Колишній працівник знову прийнятий на роботу з 14.07.2022. Йде у відпустку з 01.07.2023. В серпні 2022р. був виплачений борг по зарплаті за березень 2022р. та нарахована і виплачена компенсація за несвоєчасну виплату зарплати (усі співробітники були…

Зразок заповнення платіжних доручень по сплаті ЄСВ,податку з доходів,військового збору на доходи працівників з 01 липня 2023р…

Доброго ранку, підскажіть будь ласка, працівника прийнято на роботу 18.05.23, 22.06.2023 - звільняється. Для розрахунку компенсації за відпустку який брати розрахунковий період і за який період зарплату? дякую…

У травні людина, яка відповідає за ведення табеля хворіла і табель подали не вірно заповнений. Не врахували 14 дн. відпустки працівнику на початку місяця, проставили повний роб.місяць. Відпускні виплатили в кінці квітня, тому мабуть не звернула уваги і нарахувала по табелю ЗП за…

Працівнику надано лікарняний по вагітності та пологах з 13.06.2023 по 16.10.2023. З 01.06.2022 по 14.08.2022 р працівник знаходився на припиненні трудових відносин . При звітуванні з ЄСВ за серпень 2022 р вказана сума зарплати 4126,09 грн з розрахунку за відпрацьваний час (з…

Працівник здавав кров у свій вихідний день. Написав заяву і просить надати один день відпочинку із збереженням за ним середнього заробітку та приєднати цей день до щорічної відпустки в кінці. Але відпустка по даному співробітнику закінчується 23 червня 2023 - це п’ятниця, на…

Добрий день! У положенні про оплату праці вірним буде зазначити, що ЗП виплачується ДО 22-го за 1 половину та ДО 7-го за другу місяця? Чи повинні бути конкретні дати? Дякую)…