Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ВО
Володимир
18.03.2026 | 17:06
Відповідь надано
Відображення резерву відпусток за минулі роки в обліку
Добрий день, підприємство з 01.01.2026р. починає створювати резерв відпусток. Проведено всі необхідні розрахунки і виникло питання: як відобразити в обліку нарахований резерв відпусток, що стосується днів відпустки за минулі роки, та до витрат якого періоду віднести такі…
ВК
Валентина, консультант
експерт
18.03.2026 | 23:12
ІЧ
Чубінська Ірина Олександрівна
18.03.2026 | 16:57
Відповідь надано
Як правильно розрахувати середню зарплату для відпускних і лікарняних
Добрий день. Як правильно розрахувати середню для відпускних та лікарняних для працівника, який брав за свій рахунок відпустку на в кількості 151 кал.день з 365 днів…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 21:20
ІГ
Гузько Ірина
18.03.2026 | 16:31
Відповідь надано
Оплата лікарняного: нюанси щодо відпрацьованого дня та документів
Доброго дня, працівник захворів з26.02 по 02.03.2026р., але 26.02 він повністю відпрацював робочий день і звернувся до лікаря після робочого часу, в табелі цей день зазначений, як відпрацьований, лікарняний оплачується з 27.02 по 02.03.Чи необхідно в протоколі уповноважених осіб…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.03.2026 | 17:19
ТБ
Богомолова Татьяна
18.03.2026 | 16:04
Відповідь надано
Відображення інформації про померлого працівника у звітах ЄСВ
Доброго дня. Працівник помер 28 лютого 2026 року. Весь лютий хворів. Наказ про звільнення від 02 березня 2026р. В наказі зазначено дата звільнення днем смерті - 28 лютого 2026р. Розрахунок звільнення зробили 2 березня.
Питання: як потрібно показати цього працівника в звіті…
Питання: як потрібно показати цього працівника в звіті…
НК
Наталя, консультант
експерт
21.03.2026 | 20:24
ТЕ
Тетяна
18.03.2026 | 15:53
Відповідь надано
Проблеми з пошуком лікарняних листків у програмі розрахунку
ТОВ. на сайті Пенсійного фонду бачу ЛН відкритий 06.03.2026, закритий 09.07.2026(вагітність на пологи). ЛН готовий до сплати. Починаю заповнювати заяву-розрахунок, проставляю Тип ЗР-ЕРЛН, Номер додатку- Додаток 1, дата початку періоду, за який включати ЛН- 06.03.2026, дата…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2026 | 17:46
СВ
Світлана
18.03.2026 | 15:32
Відповідь надано
Зміни у розрахунку середньої зарплати для відпускних і компенсацій
ВІтаю! Чи змінився розрахунок середньої зарплати відпускних і для розрахунку компенсації при звільненні…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 20:13
СІ
Світлана Іванівна
18.03.2026 | 15:29
Відповідь надано
Відсутність лікарняного листка: дії роботодавця у складній ситуації
Якщо працівник звільнився з основного місця роботи, але має роботу за сумісництвом і захворів, в реєстрі ПФ на підприємстві на якому працівник є сумісником, з'явився електронний лікарняний за основним місцем роботи, а копії цього листка в реєстрі не має, що робити роботодавцю…
ОК
Ольга, консультант
експерт
19.03.2026 | 14:58
ІП
Ірина Петрівна
18.03.2026 | 15:26
Відповідь надано
Можливість роботи завідувача дитячого відділення на 0,75 ставки
Доброго дня! Чи може завідувач дитячого відділення в стаціонарі ЗОЗ працювати на 0,75 посади…
НК
Надія, консультант
експерт
19.03.2026 | 14:04
ІР
Ірина
18.03.2026 | 15:08
Відповідь надано
Відображення директора у додатку 4ДФ під час відпустки без зарплати
Підкажіть, будь ласка, директор новоствореного підприємства був прийнятий на роботу, але в цьому ж місяці він взяв відразу відпустку без збереження заробітної плати, тобто ніяких нарахувань у поточному місяці у нього не було. Ми ж не повинні працівника, який перебуває у…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.03.2026 | 16:26
ЮЛ
Юля
18.03.2026 | 14:59
Відповідь надано
Розрахунок середньоденної зарплати для працівника на 0,1 ставки
Працівник прийнявся на роботу 13 січня на 0,1 ставки з посадовим окладом 875 і робочим шестиденим тижнем лікаря 3,85год. захворів 29 січня . як правильно розрахувати середньоденну…
ГК
Галина, консультант
експерт
18.03.2026 | 21:27
АН
Антонина
18.03.2026 | 14:46
Відповідь надано
Оплата лікарняного для мобілізованого працівника: чи потрібно це робити
Добрий день! Чи потрібно оплачувати лікарняний мобілізованого працівника? Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
18.03.2026 | 21:05
ОК
Корнілова Оксана Миколаївна
18.03.2026 | 13:55
Відповідь надано
Виплата премії частинами: можливість поєднання з зарплатою місяця
Добрий день. Чи можна премію за поточний місяць виплачувати частинами за першу половину місяця разом із виплатою зарплати за першу половину місяця і частину премії разом з виплатою зарплати за другу половину місяця…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2026 | 13:34
ІЛ
Ілона
18.03.2026 | 13:54
Відповідь надано
Як правильно вести табель обліку для комбінованої зарплати працівника
Привіт, як правильно вести табель обліку робочого часу, якщо працівник на комбінованій зарплаті. Працівник має ставку мінімальну заробітну плату та наряди, які оплачуються за фактично виконану роботу. Наприклад, якщо працівник повністю відпрацював час то отримує оплату по ставку…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2026 | 14:08
НА
Адаменко Ніна Іванівна
18.03.2026 | 13:54
Відповідь надано
Відновлення роботи після демобілізації: дії щодо звітності ЄСВ
Добрий день! Маємо наступну ситуацію. Працівник демобілізований у кінці січня 2026 року, ніяких повідомлень про це роботодавець не отримував, звернувся на роботу сьогодні 18.03.2026 р. відмітка у військовому квитку є, також є довідка про інвалідність планує приступити до роботи…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2026 | 13:24
ОМ
Муратова Оксана
18.03.2026 | 13:48
Відповідь надано
Як правильно вказати дні трудових відносин в звітності
Доброго дня, підскажіть , будь ласка, якщо працівник прийнятий на роботу 02.02. 2026 , а інший працівник звільнений 27.02.2026 року, то в об єднаній звітності в додатку Д 1 - кількість днів перебування в трудових відносинах яку зазначаємо? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2026 | 13:14
РУ
Руслана
18.03.2026 | 13:41
Відповідь надано
Утримання переплати заробітної плати: чи можливо не виплачувати
Добрий день. Працівнику помилково виплатили більшу суму заробітної плати наперед на 2 місяці. Чи можна утримати всю суму переплати з наступних нарахувань і взагалі нічого не виплачувати працівнику протягом 2 місяців…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2026 | 12:58
СВ
Світлана Миколаївна
18.03.2026 | 12:58
Відповідь надано
Чи може директор ТОВ не отримувати зарплату без діяльності
Доброго дня, чи може директор ТОВ не отримувати заробітної плати, якщо діяльність на фірмі не ведеться. Директор є також на 95 % засновником цього ТОВ…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.03.2026 | 16:15
ЮЛ
Юля
18.03.2026 | 12:52
Відповідь надано
Уточнення звітності ЄСВ через помилку щодо статусу працівника
Працівника за вересень-грудень 2025р було помилково в обєднаній звітості було показано як звичайного працівника , а не інваліда . Чи можна уточнити і зменшити нараування єсв в звітності а лютй і чи вплине це на податок на прибуток ,який здається раз в рік…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 22:47
ЮЛ
Юлія
18.03.2026 | 12:50
Відповідь надано
Заповнення Додатку Д5: декретні, відпустка і мінімум ЄСВ
Підкажіть, будь ласка, як заповнити додаток Д5 при закінченні відпустки по пологах і відповідно початок відпуски по догляду за дитиною до 3-ьох років, чи має бути два накази різними датами? А також чи потрібно дотягувати до мін ЄСВ суму декретних , якщо вони становлять 6500 у…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.03.2026 | 15:56
НА
Наталія
18.03.2026 | 12:48
Відповідь надано
Як правильно нарахувати ЄСВ та код для премії
Працівнику була нарахована ЗП у розмірі 16 000,00 за лютий 2026р. та виплачені податки з неї, та було прийнято рішення донарахувати премію за лютий 2026р. у розмірі 160 тис., тобто загальна сума ЗП складає 176 000 грн. Як вірно порахувати та сплатити суму ЄСВ, якщо при…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.03.2026 | 15:40


