☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Військовий облік та бронювання
Очистити фільтр
НА
Наталія
10.04.2025 | 11:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник мобілізований у березні місяці. Підскажіть як у квітні в об'єднаному звіті його показувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.04.2025 | 21:53
ІВ
Іванна
10.04.2025 | 11:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник призовник 20 років, чи обов'язкво проходити йому влк до червня 2025…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.04.2025 | 18:28
SM
smerekova_hata_@ukr.net
10.04.2025 | 10:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство приймає в штат менеджера ЗЕД та хоче покласти на нього обов'язки з ведення військового обліку, як правильно документально це оформити…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.04.2025 | 17:15
AL
Alena
09.04.2025 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві положенням про оплату праці передбачено - матеріальна допомога систематичного характеру, яка надається всім або більшості працівникам перед наданням основної щорічної відпустки на оздоровлення, у разі тимчасової втрати працездатності тощою. Питання чи буде така…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 22:57
AL
Alena
09.04.2025 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, Положенням про оплату праці на підприємстві встановлено - Працівникам, які заброньовані ТОВ виплачується щомісячна матеріальна допомога у сумі, яка забезпечить рівень доходу працівника за місяць не нижче за розмір мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 22:49
РУ
Руслана
09.04.2025 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Приватне підприємство, загальна система, платник ПДВ придбав б/у автомобіль під кредит 5-7-9% і тепер потрібно поставити її на облік, але потрібна довідка з військомату, які документи потрібні, щоб отримати цю довідку і ще, якщо на фірмі є вже один автомобіль…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.04.2025 | 16:58
УЛ
Уляна
09.04.2025 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка, якщо працівник входить в офіцерський склад,чи можуть виникнути проблеми при бронюванні…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 22:31
СВ
Світлана
09.04.2025 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство набуло статусу критично важливого у березні 2025 р. У двох працівників зарплата у березні менше 20 тис, в одного з них був лікарняний, інший-звільнився 6 березня. той працівник, що звільнився заброньований як бенефіціар. інший працівник не є заброньованим (має…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.04.2025 | 15:48
ВА
Валентина
09.04.2025 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю,
ЮО,має 6 найманих працівників чоловіків (з лютого25), військовий облік не ведеться, але подали заяву на отримання статусу критичності, як отримаємо будемо бронювати працівників,почнемо вести ВО, чи буде перевірка по військовому обліку і чи загрожує штраф за…
ЮО,має 6 найманих працівників чоловіків (з лютого25), військовий облік не ведеться, але подали заяву на отримання статусу критичності, як отримаємо будемо бронювати працівників,почнемо вести ВО, чи буде перевірка по військовому обліку і чи загрожує штраф за…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 22:23
ЯН
Яніна
09.04.2025 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Згідно проєкту Закону «Про внесення змін до статті 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо прав педагогічних працівників та здобувачів освіти»: Зберігає право на відстрочку той хто:
вступив до навчального закладу до 25 років;вперше…
вступив до навчального закладу до 25 років;вперше…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.04.2025 | 14:14
ІМ
Миленок Інна Олександрівна
09.04.2025 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство прийняло на роботу працівника 13.03.2025р. Згідно з постановою КМУ від 05.06.2024 № 650 “Деякі питання бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану”, страхувальники повинні подавати засобами порталу електронних послуг ПФУ інформацію про прийняття…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 22:03
ЯВ
Яремчук Вікторія Ммколаївна
09.04.2025 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо заброньованому у березні працівнику за березень не нараховано 20000 грн, а анулвали бронювання 8 квітня, чи є ризик для підприємства втратити критичність і бронь для усіх працівників? Його мали розбронювати до 31.03.25, щоб такого не трапилось? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.04.2025 | 18:07
НА
Наталія
09.04.2025 | 12:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві ведеться військовий облік.
Звільняється останній військовозобов'язаний працівник, залишається лише директор (не військовозобов'язана), якій було встановлено доплату за ведення війського обліку.
Які наші дії : чи маємо ми щось подавати в ТЦК та СП…
Звільняється останній військовозобов'язаний працівник, залишається лише директор (не військовозобов'язана), якій було встановлено доплату за ведення війського обліку.
Які наші дії : чи маємо ми щось подавати в ТЦК та СП…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 21:55
УЕ
Ус Елизавета Андріївна
09.04.2025 | 11:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо на підприємство сумісником взяти людину з відстрочкою, чи можна за рахунок неї забронювати іншого працівника…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 21:40
ОЛ
Ольга
09.04.2025 | 10:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи обов’язково відповідальному з військового обліку мати сертифікат? Як що так, у Вас можна його отримати…
АК
Анастасія, консультант
експерт
09.04.2025 | 11:09
УЛ
Уляна
09.04.2025 | 10:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка, працівник не підтягується в дію, яка може бути причина, і чи може бути причиною, те що в нього не встановлений додаток дія…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.04.2025 | 21:23
НА
Наталія
09.04.2025 | 10:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! Підприємство отримало критичність і у березні забронювало працівників. Чи потрібно подавати додаток 6 до постанови 76 і куди.( до 10 числа після закінчення кварталу ) Чи може інший звіт…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.04.2025 | 10:42
ІВ
Іван
09.04.2025 | 10:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Якщо на підприємстві немає військовозобов'язаних працівників, чи треба вести військовий облік ?
Чи його треба розпочинати та подавати повідомлення в ТЦК та СП (Додаток №1) тоді, коли з'являться…
Якщо на підприємстві немає військовозобов'язаних працівників, чи треба вести військовий облік ?
Чи його треба розпочинати та подавати повідомлення в ТЦК та СП (Додаток №1) тоді, коли з'являться…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.04.2025 | 11:48
ОК
Оксана
09.04.2025 | 09:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Наше підприємство має моб.завдання і по 45 постанові ми забронювали у березні своїх працівників які подальші дії підприємства? І кому, в які терміни ми повинні звітуватись…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.04.2025 | 10:41
ІВ
Іван
09.04.2025 | 09:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Враховуючи зміни до Порядку 76. (зокрема пп. 6 п. 2 Порядку №76). Чи можливість забронювати новоприйнятого працівника в перший місяць його перебування на посаді на критично важливому підприємстві…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.04.2025 | 10:39
