Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ЭЮ
Элла Юріївна
01.10.2023 | 17:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника з 1 жовтня 2023 р. переводимо на нову посаду. До переводу оклад був 27 тис.грн, з 1 жовтня 2023 р. буде 31 тис.грн. Питання- що треба зробити в бухгалтерському обліку у звґязку з цим переведенням? Як нараховувати заробітню плату? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.10.2023 | 14:11
НА
Наталія
01.10.2023 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. З приводу виплати відпускних. Як мені розрахувати за рік? Самий простий случай. ФОП другої групи має найманого працівника. Продавець. Кожен місяць отримує мінімалку. Круглий рік одна і та сама ЗП. Оформлен з 03 жовтня 2022. В жовтні 2023р. хоче піти в відпустку на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:53
МА
Мар'яна
01.10.2023 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник звільняється після закриття лікарняного.Виплата лікарняних за рахунок організації і ФСС ще не відбулися,так як статус лікарняного тільки "закритий".Чи не виникає ніяких порушень?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:53
ЭЮ
Элла Юріївна
01.10.2023 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Наша компанія резидент Дия Сити. Питання- у новой Обґєднаної декларації в ряд 095- ставимо ознаку Х. Вірно? В додатку 1 в гр.8 "Категорії" що треба вказувати для звичайних працівників Дія-Сіті та що для гіг-спеціалістів? Чого стосується нова ознака у довіднику…
ІК
Ірина, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:57
МА
Мар'яна
01.10.2023 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, працівниця прийнята в вересні 2022р.,звільняється в жовтні 2023р.В 2023р.взяла додаткову відпустку на дітей,чи потрібно при компенсації враховувати ще додаткову відпустку за 2022р.,якщо в мене не було документів від неї на 2022р.?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:52
ЛІ
Ліна
01.10.2023 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працював сумісником, його перевели на основне місце без звільнення і прийому на роботу. Що загрожує за такий «перевод»…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.10.2023 | 22:47
СП
Прайс Світлана Миколаївна
01.10.2023 | 12:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!! Підприємство комунальне хоче всім працівникам виплатити ,згідно колективного договору , в кінці року відшкодування комунальних послуг в сумі 3000грн.
Які налоги нам потрвбно заплатити , чи буда ця сума входить в розрахунок середньої зарплати за місяць, як…
Які налоги нам потрвбно заплатити , чи буда ця сума входить в розрахунок середньої зарплати за місяць, як…
АК
Аліна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:38
КО
Костянтин
01.10.2023 | 00:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Нажаль вже не можу уточнити своє запитання, тому знов прошу допомоги в питанні переведення на нижчеоплач.посаду. При переведенні на нижчеоплач.посаду без заяви працівника, 2 тижні за ним зберігається його середній заробіток. Але працівник до переведення не працював…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:52
ІР
Ірина
30.09.2023 | 22:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно оформити працівника на посаду фахівця з лазерної епіляції ,якщо в класифікаторі професій немає…
ТК
Татіана, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:24
ОЛ
Олена
30.09.2023 | 21:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство на заг.системі оподаткування, платник ПДВ не притримується встановлених термінів виплати зарплати. Наприклад, дата виплати за 2 пол.серпня встановлена 31.08, але оплата відтягується на 10.09. Чи передбачені на такі порушення штрафні санкції і які? Або які наслідки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:52
ОК
Оксана
30.09.2023 | 15:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня . Працівниця вийшла заміж і змінила прізвище. Надала копію індифікаційного коду, свідоцтво про шлюб, копію паспорта . Поможіть будь ласка , мене цікавить, як подати об'єднаний звіт , просто із новим прізвищем . Чи потрібно щось кудись подавати про зміну прізвища…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:51
ЛА
Лариса
30.09.2023 | 12:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві прийнято рішення здійснити виплату всім мобілізованим працівникам умовно до дня Захисника. Яким видом нарахування можна здійснити таку виплату? Чи можна виплатити ці кошти як матеріальна допомога, що носить індивідуальний характер…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.10.2023 | 13:47
БУ
Бухгалтер
30.09.2023 | 09:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Директор на підприємстві працює 5 днів на місяць по одній годині. Директор відбуває у відрядження 10.09 (неділя). Чи обов'язково надавати йому вихідний день (відгул) за те, що він 10.09 перебував у дорозі до місця призначення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.10.2023 | 16:50
ДА
Дарья
30.09.2023 | 07:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи може у директора ТОВ із заробітною платою 11 100 грн. бути квартальна премія 1 400 000 грн…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.10.2023 | 13:40
ЮЛ
Юлия
29.09.2023 | 17:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Сотрудник работает по графику (внеш.совместитель на 0,25) оплата почасовая (58грн/час), увольняется 29.09.23, в 2023 г нет никаких начислений (отпуск без сохр зп). Что брать для расчета ср /дн зп для компенсации…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.10.2023 | 01:19
ЛЮ
Любов
29.09.2023 | 16:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, як правильно порахувати дні невикористаної відпустки, якщо в періоді є лікарняні? Календарні дні хвороби згідно лікарняного листа потрібно не брати в підрахунок днів невикористаної відпустки? Їх виключити з загального числа календарних днів…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.10.2023 | 00:44
ДА
Данилова Оксана
29.09.2023 | 15:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день ! Подскажите, как правильно рассчитать отпускные. Сотрудник хочет пойти в отпуск с 01.10.2023г. на 24 к.д. С 01.03.2022г по 30.06.2023г находился в отпуске без сохранения з/п ,сначала по карантину, после-военное положение…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.10.2023 | 23:28
ЭЮ
Элла Юріївна
29.09.2023 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємтві нарахована матеріальна допомога радового характеру, яка не входить до ФОП, на яку не нараховувається ЕСВ. Робимо проводки по нарахуванню Дт92 Кт663. В 1С у відомості по зарплаті ця матеріальна допомога відображається. Питання- чи правильно,що ця…
ОК
Ольга, консультант
експерт
30.09.2023 | 22:00

Сердюк В.Г.
29.09.2023 | 15:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівниця прийнята на роботу 01.09.2023. на неповний робочий тиждень як зовнішній сумісник. Звільняється 02.10.23р. З 20.09.23 по 25.09.23 перебувала на лікарняному. Як розрахувати лікарняний та нарахувати компенсацію за невикористану відпустку, після змін до…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.10.2023 | 23:03
ЛЮ
Людмила
29.09.2023 | 15:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте! Закрыла сегодня зарплату, перечислила налоги и выплаты после этого пришел директор и сказал что он оказывается на больничном уже семь дней и хочет чтобы ему провели больничный, подскажите пожалуйста ка выйти из данной ситуации…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.10.2023 | 21:32



