Замовити рекламу
Заряджайте знання – оформлюйте передплату і отримуйте павербанк🎁
<b> Зарядіть робочі будні! </b>

Зарядіть робочі будні!

До передплати даруємо портативний павербанк!

Хочу подарунок!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

ОК
Оксана
23.04.2026 | 12:13
Зарплата
Відповідь надано

Чи достатньо копії витягу для нарахування пільгової зарплати

Вітаю. На підприємстві працюють інваліди и надали копію Витягу (у 2025). Але в них немає електронної пошти. Чи можна вважати копію витягу приводом нараховувати ставку 8,41? Якщо ні, то як отримати електронний витяг…

16

ІК
Ірина, консультант
експерт
24.04.2026 | 12:01

Ні, сам працівник має звертатись

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

VI
Viktoria
23.04.2026 | 11:58
Зарплата
Відповідь надано

Включати чи виключати відпускні при розрахунку лікарняних

Доброго дня. Працівник був у відпустці з 23 березня по 10 квітня 2026 року. Виплачені відпускні 20 березня. Після виходу на роботу працівник захворів 15 квітня. Рахуємо середню зарплату для оплати лікарняних. Розрахунковий період у працівника з квітня 2025 по березень 2026…

21

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.04.2026 | 17:26

Відпускні за дні квітня не включаються до доходу березня.

Як зазначає ПФУ у листі №2800-030401-8/41599 від 25.07.2023р - суми, нараховані за дні щорічних…Ще

AL
Alla Nikitina
23.04.2026 | 11:48
Зарплата
Відповідь надано

Виплата зарплати віддаленому працівнику з Іспанії: нюанси оподаткування

Вітаю! Чи може підприємство взяти на роботу віддалено громадянина України, який проживає в Іспанії та є податковим резидентом Іспанії. Якщо так, то чи можливо буде платити йому зарплату в євро на його поточний рахунок в Іспанії? Чи потрібно буде із такої зарплати підприємству…

15

НК
Наталя, консультант
експерт
24.04.2026 | 19:14

Якщо фіз.особа буде виконувати роботу, що не підпадає під трудове законодавство, то так- можна укласти договір ЦПХ. Але тут необхідно ретельно…Ще

ЛЮ
Людмила
23.04.2026 | 11:45
Зарплата
Відповідь надано

Як правильно визначити середню зарплату для компенсації відпустки

Добрий день, працівник прийнятий на роботу по сумісництву з 16.04.26р. звільняється 24.04.26р. Відпрацював 7 роб. дн. (по 4 год/дн.), як правильно визначити середню зарплату для компенсації відпустки? Чи вірно буде фактично нарахований оклад/ 9 кл.дн.*1дн. компенсації…

11

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.04.2026 | 17:17

Ні, не вірно.

Відповідно до п.4 Постанови №100 від 08.02.1995р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF/ed20251218#n42 - Якщо в розрахунковому…Ще

ЮЛ
Юлия
23.04.2026 | 11:34
Зарплата
Відповідь надано

Норматив працевлаштування осіб з інвалідністю: відпустки і лікарняні

Добрий день!
Згідно закону № 875 до виконання зазначеного нормативу робочих місць зараховується працевлаштування роботодавцем відповідної кількості осіб з інвалідністю, розмір оплати праці кожної з яких перевищує розмір мінімальної заробітної плати у розрахунку за повністю…

15

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.04.2026 | 23:07

На жаль поки немає офіційних роз'яснень стосовно виплат, які нараховані працівнику з інвалідністю. Статтею 18-2 Закону 875 передбачено, До виконання…Ще

СУ
Сусяк Людмила Романівна
23.04.2026 | 11:23
Зарплата
Відповідь надано

Як правильно розрахувати середньоденну зарплату для працівника

Мобілізований працівник (09.06.2022р)приступив до роботи 01.04.2026р. і в перший день роботи написав заяву на відпустку. Як правильно порахувати середньоденну з-ту з посадового окладу (21500*12/365)…

22

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.04.2026 | 23:06

Визначайте середню з окладу .
Відповідно до п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text обчислення середньої заробітної плати…Ще

ЮЛ
Юля
23.04.2026 | 10:10
Зарплата
Відповідь надано

Можливість чергування змін для основного та внутрішнього сумісника

працівник працює по змінах 24 години. Він оформлений як основний і внутрішній сумісник чи може він відчергувати наприклад по основному 1-2 число , а потім 3-4 як внутрішній сумісник…

4

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.04.2026 | 22:20

Можна прийняти з таким графіком, якщо години роботи не будуть співпадати. Відповідно до ч. 2 ст. 21 КЗпП працівник має право реалізувати свої здібності до…Ще

НЕ
Неля
23.04.2026 | 09:57
Зарплата
Відповідь надано

Процедура звільнення працівника та виплата компенсацій після мобілізації

Працівник підпр-ва був мобілізован у листопаді 2022р. В грудні 2025р. пропав безвісті. 09.04.26р. по обміну було отримано тіло. 24.04.26р. буде поховання. Як правильно "звільнити" працівника, якщо ще до мобілізації за ним залишилось 19дн невикористанної відпустки? Як це…

15

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.04.2026 | 22:23

У разі смерті працівника роботодавець повинен оформити припинення з ним трудових відносин (п. 8-2 ч. 1 ст. 36 КЗпП…Ще

ЯР
Ярина
23.04.2026 | 09:15
Зарплата
Відповідь надано

Як подати лікарняний листок до ПФУ на оплату

Вітаю.
Підкажіть будь ласка як подати до ПФУ паперовий лікарняний листок на оплату?
Чи є з цього питання інструкції чи відео на платформі…

15

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.04.2026 | 17:14

ПФУ у роз'ясненні https://www.pfu.gov.ua/2171456-chy-mozhna-sformuvaty-zayavu-rozrahunok-za-paperovymy-likarnyanymy/ вказує, що в особистому кабінеті на…Ще

АН
Анна
23.04.2026 | 04:30
Зарплата
Відповідь надано

Коригування помилкової виплати авансу: процедури та рекомендації

Добрий день! Ми- ТОВ. 20.04.2026р. при виплаті авансу за квітень 2026р. помилково було направлено 2 платіжних доручення з однаковою сумою перерахування ЗП на 1го співробітника. На наступний день працівник повернув помилкову суму. Як провести дану операцію…

8

НК
Наталя, консультант
експерт
23.04.2026 | 21:18

Необхідно скласти бух.довідку про помилково перераховані кошти працівнику й при поверненні відсторнувати виплату зворотньою проводкою.

Проводки: виплата…Ще

НХ
Хоменко Наталія Іванівна
22.04.2026 | 19:32
Зарплата
Відповідь надано

Розрахунок компенсації за невикористану відпустку працівника інваліда

Доброго дня, працівник інвалід 3-група звільняється 30.04.2026 з 01.01.2025 року за власний рахунок , працює з 2016 року, має 165 днів невикористаної відпустки із розрахунку 26 к.д ), чи вірно проводимо розрахунок оклад до 01.01.2024 року 11 000 грн відпустка за 2016-2023 рік…

4

НК
Наталя, консультант
експерт
23.04.2026 | 19:24

Якщо працівник в 2023 році працював, то середньоденна визначається не від окладу, а з нарахованої зарплати за 2023 рік. В п.2, п.4 Порядку №100…Ще

ЮЛ
Юлія
22.04.2026 | 18:07
Зарплата
Відповідь надано

Розрахунок середньогодинної зарплати для відрядження водія в березні

водія прийнято 26.03.26. встановлено оклад по годинах 8800,00 за місяць, позмінний графік, підсум. облік роб. часу. і 27.03. був у відрядженні. в березні відпрацював 20 год отримав по окладу 8800/176*20=1000 і премію 10000,00. Оскільки немає розр періоду то день відрядження (12…

24

АК
Аліна, консультант
експерт
22.04.2026 | 22:12

Вітаємо! 😊

Ми побачили, що Ви вже задавали це питання.

Звертаємо вашу увагу:

✅ Ми надамо відповідь по суті, незалежно від обраної тематики.

✅ Однак правильно…Ще

ЮЛ
Юлія
22.04.2026 | 17:57
Зарплата
Відповідь надано

Правильний розрахунок середньогодинної оплати для водія відрядження

водія прийнято 26.03.26. встановлено оклад по годинах 8800,00 за місяць, позмінний графік, підсум. облік роб. часу. і 27.03. був у відрядженні. в березні відпрацював 20 год отримав по окладу 8800/176*20=1000 і премію 10000,00. Оскільки немає розр періоду то день відрядження (12…

42

НК
Наталя, консультант
експерт
24.04.2026 | 16:35

Премія нараховується за відпрацьований час працівником. Якщо працівнику нарахували 10000грн з 26.03.2026, то не можна вважати, що така ж премія була б з…Ще

ЮЛ
Юлія
22.04.2026 | 17:44
Зарплата
Відповідь надано

Виплата лікарняного після звільнення: нюанси та рекомендації

Доброго дня! якщо працівник звільняється а лікарняний за рахунок ПФУ ще не в статусі готовий до сплати, як та коли виплатити ці кошти працівнику? чи можна це робити після звільнення? дякую…

13

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.04.2026 | 17:03

Можна. За загальним правилом лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності вважається виданим через сім днів з дати закриття та набуває статусу…Ще

ЮЛ
Юлія
22.04.2026 | 17:42
Зарплата
Відповідь надано

Звільнення працівника під час лікарняного: законні аспекти та наслідки

Доброго дня! працівниця знаходиться на безперервному лікарняному 3 місяці. Як її законно звільнити, чи можна звільняти за власним бажанням під час лікарняного? Що робити якщо не звільнимо та лікарняний продовжиться ще на місяць, тобто на 4 місяці всього, адже більше 4-х місяців…

23

НК
Наталя, консультант
експерт
24.04.2026 | 11:32

Так, можна звільняти й за угодою сторін. В обох випадках працівниця пише заяву на звільнення, а лікарняний оплачується до закінчення страхового випадку.

Раді…Ще

КО
Кируша Олена
22.04.2026 | 16:56
Зарплата
Відповідь надано

Документи та розрахунок лікарняних для працівників на сумісництві

Доброго дня.
Підкажіть будь ласка.
В мене працівник він на основній на одній фірмі а в другій як сумісник.
Які документи повинни надаватися і як розраховувати лікарнянні та відпускні.
Дякую…

12

НК
Наталя, консультант
експерт
23.04.2026 | 13:48

За кожним місцем роботи розрахунок здійснюється окремо- з зарплати за цими місцями роботи.

По лікарняним сумісників є нюанс, визначений в п.30 Порядку…Ще

АН
Анна
22.04.2026 | 16:43
Зарплата
Відповідь надано

Чи потрібно перераховувати резервування після прийняття нових працівників

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи треба перераховувати коефіцієнт резервування, якщо ми прийняли на роботу двох працівників, один з них має групу по інвалідності (до цього в нас небуло ставки 8,41%)? Резерв відпусток нараховуємо щомісячно. Дякую…

35

НК
Наталя, консультант
експерт
22.04.2026 | 16:57

Ні, не потрібно. Коефіцієнт резервування визначають один раз на початку року.

Згідно з п. 13 НП(С)БО 11 "Зобов’язання" (…Ще

ОЛ
Ольга
22.04.2026 | 16:39
Зарплата
Відповідь надано

Оформлення наказу на матеріальну допомогу для групи працівників

Чи можна оформити наказ на матеріальну допомогу одразу на 15 робітників…

21

НК
Наталя, консультант
експерт
22.04.2026 | 16:52

Так, можна. Але тут питання в визначенні- яка це матеріальна допомога, чи оподатковується вона? Скільки працівників працює у роботодавця?

Якщо надаєте…Ще

ОЛ
Олена
22.04.2026 | 16:30
Зарплата
Відповідь надано

Оплата лікарняного: як правильно розрахувати дні та компенсації

Доброго дня, підкажіть, працівник пішов на лікарняний 16.04.26-21.04.26 виходить 6 днів, зараз в статусі закритий, чи вірно я розумію 5 днів сплачує ТОВ, а 1 день ПФУ? Чи є варіант, щоб все оплатить з компанії? і не відкривати соц рахунок за цей один день, чи може я не вірно…

23

НК
Наталя, консультант
експерт
24.04.2026 | 11:35

Якщо прийняли рішення оплатити 1 день як відпрацьований, то в протоколі/ рішенні зазначаєте надання відмови в оплаті 1 дня. Зразки можна знайти в розділі…Ще

ВИ
Виктория
22.04.2026 | 16:13
Зарплата
Відповідь надано

Розробка системи преміювання для нових працівників компанії

Добрий день. Зараз розширюємо штат працівників, але не можемо розрахувати яку зарплату зможемо платити, бо все залежить від кількості замовлень, а маємо на меті платити достойні зарплати найманим працівникам. Хочемо прописати посадові 8700 грн і ......+ доплата, але такі щоб…

28

НК
Наталя, консультант
експерт
22.04.2026 | 16:40

Найкращим варіантом буде розробити положення про преміювання, згідно якого розмір щомісячної премії та перелік працівників, яким вона нараховується, буде…Ще

Усі консультації71879
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю71872
Уточнення2
В роботі5
Очікує0
З відповіддю АІ671
Теми
Акциз5479
Бухоблік та фінзвітність20866
Відрядження9201
Військовий облік та бронювання5342
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49317
Зарплата71879
ЗЕД. Валютні операції10603
Кадри44756
Нерухомість та земля9646
ПДВ73191
Податок на прибуток26215
РРО/ПРРО, каса21530
Спрощена система22957
ФОП58501
Інше121920
20-ОПП707
Неприбуткові/благодійні організації983
Транспорт, ТТН1026
Бюджетні установи148
Фермерські господарства244