👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для кадровиків та HR-фахівців, який допомагає ефективно керувати заходами, консультаціями та навчаннями. 🚀
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадри
Очистити фільтр
МШ
Шадрова Марія Ігорівна
29.08.2022 | 17:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Если со всеми сотрудниками остановлено действие трудового договора, и с директором в том …
СВ
Світлана
29.08.2022 | 16:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
нову відпустку директору на 90 днів, що за кордоном вона видається тільки на 90 днів …
СВ
Світлана
29.08.2022 | 16:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
щоб надати нову відпустку директору на 90 днів, та що за кордоном,йому треба скинути …
ЕЛ
Елена
29.08.2022 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи треба подавати Повідомлення про прийняття на роботу директора ? Рішення засновника про створення підприємства та …
СВ
Світлана
29.08.2022 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
підкажіть пож.для визначення відпусткового стажу при нарахуванні відпустки за ненормований робочий час виключаються дні …
ТА
Татьяна
29.08.2022 | 16:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Потрібно донарахувати індексацію по працівнику з лютого по липень ( неправильно була порахована) можно донарахувати однією …
ТА
Татьяна
29.08.2022 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, виявили, что по 2 працівникам неправильно була порахована індексація, в одному випадку не …
ТЕ
Тетяна
29.08.2022 | 16:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як правильно правильно позначити в табелі відпустку без збереження заробітної плати надану на період діїкарантину …
ОЗ
Захаренко Оксана
29.08.2022 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Продовження питання від 29.08.2022 16:08.
Як правильно оформити наказ …
Як правильно оформити наказ …
ОЗ
Захаренко Оксана
29.08.2022 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник знаходиться у відпустці за власний рахунок на період дії військового стану, та хоче звільнитися …
Т"
тов "АВТОТРАК ЦЕНТР"
29.08.2022 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Мирного неба. Директор 15-31.08.2022р знаходиться в відпуску без збереження зарплати. Чи можна …
ТК
Кушній Тетяна
29.08.2022 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можу я оформити Студента, як зовнішнього сумісника. Він буде робить 5-6 …
ОЛ
Олег
29.08.2022 | 15:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Тренери-викладачі дитячо-юнацьких спортивних шкіл мають право на щорічну додаткову відпустку за особливий характер …
ЛН
Лебідь Наталія Зіновіівна
29.08.2022 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Мобілізованому працівнику припинено випл.з 19.07.2022р.Чи може підприємство взяти на …
ЕЛ
Елена
29.08.2022 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
як наразі правильно (з урахуванням всіх змін) прийняти на роботу студента …
як наразі правильно (з урахуванням всіх змін) прийняти на роботу студента …
ГБ
Бойко Галина Мефодіївна
29.08.2022 | 15:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Підскажіть будь-ласка,як правильно вчителю звільнитись на період військового стану чи припинити …
ТА
Татьяна Вишневская
29.08.2022 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Видала наказ на відпустку з 22.08.2022р. по 06.09.2022р. на …
ОЗ
Захаренко Оксана
29.08.2022 | 14:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник перебував у відпустці за свій рахунок на час військового стану до 22 серпня 2022 …
КМ
Марчевська Катерина
29.08.2022 | 14:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Мама в браке, двое детей - 7 и 5 лет. Работает в системе Академии …
СВ
Світлана
29.08.2022 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
можно разділити накази на дві категорії а саме: 1 категорія наказів з літерою К - прийняття …
