🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
КА
Катерина
20.06.2024 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД, підкажіть будь ласка, якщо співробітник у травні працював лише 3 дні, а останні дні був у відпустці без зп, при розрахунку відпускних, травень входить у період, рахувати тільки 3 дні за місяць…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:48
КА
Катерина
20.06.2024 | 11:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД, підкажіть будь ласка, співробітник хоче використати відпустку за 22 рік у липні 24 року, Він прийнят 01.06.2021 року, ( з березня- по квітень, був у відпуст. без зп у 22 році) Як рахувати період, за який надавати відпустку? Чи так вірно ? ( 01.06.21- 31.05.2022) виплачено за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:47
ЮЛ
Юлія
20.06.2024 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ, єд.под.,3 гр. Працівниця, основне місце роботи, має 2 посади: адмін. 0,5 ставки з 01.10.2017 та як внутр.сумісник санітарка 0,5 ставки з 10.04.2019. Відпустка до 3-х р. дитині з 04.06.2021 по 20.04.2024. Звільняється у червні 2024 з посади санітарки. Для розр. середньої для…
АК
Аліна, консультант
експерт
26.06.2024 | 12:29
СЛ
Ступка Лариса
20.06.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівника звільняють 30.06.2024р. чи брати в розрахунковий період для виплати компенсації червень 2024р…
МК
Марина, консультант
експерт
20.06.2024 | 23:08
СЛ
Ступка Лариса
20.06.2024 | 11:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник знаходиться на лікарняному з 29.02.2024р. останній листок тимчасової непрацездатності по 19.06.2024р. Видано довідку про призначення інвалідності в якій вказано, що третя група інвалідності призначена з 18.06.2024р.по 01.07.2027р. Чи оплачуються 18.06.2024 та…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:47
ЮЛ
Юлія
20.06.2024 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ, єд.под.,3 гр. Працівниця, основне місце роботи, має 2 посади: адмін. 0,5 ставки з 01.10.2017 та як внутр.сумісник санітарка 0,5 ставки з 10.04.2019. Відпустка до 3-х р. дитині з 04.06.2021 по 20.04.2024. Звільняється у червні 2024 з посади санітарки. Для розр. середньої для…
АК
Аліна, консультант
експерт
24.06.2024 | 14:32
ОК
Оксана
20.06.2024 | 11:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В продовження питання про відпустку .З 01.03.2022 по 19.05.2023р. був у відпустці без збереження заробітної плати…
ГК
Галина, консультант
експерт
20.06.2024 | 18:54
ЕЛ
Елена
20.06.2024 | 11:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть будь ласка, де подивитись середню заробітну плату по діяльності підприємства та регіону на які дані спирається податкова…
АК
Антон, консультант
експерт
20.06.2024 | 16:29
КА
Катерина
20.06.2024 | 11:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник йде у щорічну основну відпустку на 24 календарні дні з 01 липня 2024р. по 24 липня 2024р. включно. Чи може він йти у відпустку за 22-23 рік? Які особливлості нарахування ? Якщо він був у 2022р. у відпустці без збереження зар. плати- це впливає на…
ГК
Галина, консультант
експерт
20.06.2024 | 18:49
МА
Маргарита
20.06.2024 | 11:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на роботу за строковим трудовим договором з 14.03.24 по 13.05.24. з окладом 8300, з 01.04. - 9200. З 14.05. працює вже як по безстроковому трудовому договору. В травні була на лікарняному з 10.05-16.05 (4918,85). З 24.06.24 йде у відпустку на 4 дні…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.06.2024 | 19:56
ЮЛ
Юлія
20.06.2024 | 10:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Частина 2. 2) Для розрахунку середньої для невикористаної щорічної відпустки станом до 31.12.2024 р. беру оклади (*0,5 ставки) на момент розрахунку липень 2024 р. (бо заробітку в 2023 році не було, є заробіток тільки за 10дн.квітня, травень і червень 2024 р.)? 3) як вказувати…
АК
Аліна, консультант
експерт
24.06.2024 | 14:32
ЮЛ
Юлія
20.06.2024 | 10:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Частина 1.ТОВ, єд.под.,3 гр. Працівниця, основне місце роботи, має 2 посади: адміністратор 0,5 ставки з 01.10.2017 та як внутрішній сумісник санітарка-прибиральниця 0,5 ставки з 10.04.2019. Відпустка до 3-х років дитині з 04.06.2021 по 20.04.2024 р. Має невикористану щорічну…
АК
Аліна, консультант
експерт
24.06.2024 | 14:31
ОК
Оксана
20.06.2024 | 10:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник йде у щорічну основну відпустку на 24 календарні дні з 02 липня 2024р. по 25 липня 2024р. включно за період роботи 22.01.2022р.-21.01.2023р. Які особливлості нарахування ? Якщо він був у 2022р. у відпустці без збереження зар. плати- це впливає на…
ГК
Галина, консультант
експерт
20.06.2024 | 18:45
СВ
Світлана
20.06.2024 | 10:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Як правильно розрахувати суму компенсації за невикористані дні щорічної відпустки для працівника під час звільнення у червні 2024 р., який до цього часу знаходився у відпустці за власний рахунок з 15.07.22 року за сімейними обставинами. Знаю, що такий термін…
АК
Антон, консультант
експерт
20.06.2024 | 16:27
НА
Наталія
20.06.2024 | 10:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник має згідно розпорядження уточнити свої дані В ТЦК та СП 20.06.2024р. Ми видали наказ про увільнення його від роботи на 20.06.2024р. згідно законодавства, але працівник відмовився підписувати наказ та йти до ТЦК, а вийшов на роботу. Як оплатити цей…
Працівник має згідно розпорядження уточнити свої дані В ТЦК та СП 20.06.2024р. Ми видали наказ про увільнення його від роботи на 20.06.2024р. згідно законодавства, але працівник відмовився підписувати наказ та йти до ТЦК, а вийшов на роботу. Як оплатити цей…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.06.2024 | 23:08
НГ
Головко Наталія
20.06.2024 | 10:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник був прийнятий на роботу 05.06.2024р., а 25.06.2024р. він має згідно розпорядження уточнити свої дані В ТЦК та СП. Ми видали наказ про увільнення його від роботи на 25.06.2024р. Чи потрібно нам оплачувати цей цей? Якщо так, то як вірно порахувати…
Працівник був прийнятий на роботу 05.06.2024р., а 25.06.2024р. він має згідно розпорядження уточнити свої дані В ТЦК та СП. Ми видали наказ про увільнення його від роботи на 25.06.2024р. Чи потрібно нам оплачувати цей цей? Якщо так, то як вірно порахувати…
АК
Антон, консультант
експерт
20.06.2024 | 16:10
ГЕ
Геннадій
20.06.2024 | 10:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будьласка. роботодавець ФОП при виплаті авансу працівнику який працює не повний робочий день оклад 4000.00 при виплаті авансу податки які сплачуємо це 30.00 грн ВЗ, ЄСВ так як маємо донараховувати то 880,00 грн. ПДФО має пільгу 2 дітей то сума буде загальна 174.96 а…
ОК
Ольга, консультант
експерт
21.06.2024 | 10:28
МА
Марина
20.06.2024 | 10:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи потрібно індексувати заробітну плату за червень та липень…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:46
ОЮ
Олійник юля
20.06.2024 | 09:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві 1 працівник . Він оформлений на 0,5 ставки і має базову пільгу чи можна ПДФО на аванс і зп поділити пополам, враховуючи пільгу…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.06.2024 | 19:41
ОЛ
Олена
20.06.2024 | 09:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Бюджетна установа. Працівник 17.05.24 пішов на лікарняний. З 30.05.24 по 14.06.24 нараховано та виплачено кошти за щорічну відпустку, але працівник перебуває в лікарні і продовжує хворіти . Лікарняний продовжено по 23.06.2024.Чи потрібно робити перерахунок…
СК
Світлана, консультант
експерт
20.06.2024 | 19:12
