👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Військовий облік та бронювання
Очистити фільтр
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
31.03.2025 | 17:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство підтвердило критичність згідно п.9 Постанови 76, а саме отримало критичність від Нац. гвардії України. Воно повинно нараховувати ЗП в 20 тис. грн. тільки заброньованим працівникам, чи всім, щоб середня ЗП дорівнювала 20 тис. грн…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.04.2025 | 23:35
АЛ
Алла
31.03.2025 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може працівник, чоловік, призовного віку до 25 років виїхати у відрядження за кордон від приватного підприємства. На війсковому обліку не обліковується. Які вимоги виїзду за кордон до такого працівника? Які потрібні документи від сторони нерезидента, яка запрошує…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 16:55
ГА
Ганна
31.03.2025 | 17:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємстві є мобілізовані працівники, господарська діяльність не здійснюється, власники приймають рішення про ліквідацію підприємства. Як правильно правильно звільнити мобілізованих…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.04.2025 | 23:21
НА
Наталія
31.03.2025 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи повідомляти тцк про ТИМЧАСОВЕ переведення військовозобов'язаного на іншу посаду та в інший підрозділ?
Дякую…
Чи повідомляти тцк про ТИМЧАСОВЕ переведення військовозобов'язаного на іншу посаду та в інший підрозділ?
Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
31.03.2025 | 17:31
НА
Наталя
31.03.2025 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство має статус клубу "білого бізнесу" та не є критично важливим. Чи має право забронювати працівників підприємства у розмірі 25%? Строки в які переглядається статус "білого бізнесу? Порядок бронювання? Щиро дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 15:23
АН
Анна
31.03.2025 | 15:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Маю питання. Чоловік працює на підприємстві, був заброньований, в березні місяці він пішов працювати за сумісництвом на інше підприємство (бо за основним місцем роботи зараз не працює, взяв відпустку без збереження). На підприємстві за сумісництвом його забронювали…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 13:52
РА
Разікова Галина
31.03.2025 | 15:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня підприємство хоче подаватися на критичність, чи можна буде після отримання критичності забронювати людей які тільки прийняті на роботу і до цього не працювали в штаті. Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 00:40
ОМ
Оксана Михайлівна
31.03.2025 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи включається в ДІЇ в кількість військовозобов*язаних працівник до 60років з приміткою " НЕ перебуває на військовому обліку "…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 13:41
ЮЛ
Юлія
31.03.2025 | 15:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! чи врегульовано законодавчо питання лікарняних. Чи в ходить до розміру середньої ЗП для заброньованого сума лікарняних? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 20:15
ІР
Ірина
31.03.2025 | 14:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! підприємство хоче прийняти працівника, якому 06 квітня виповнюється 25 років (має приписне). Як і коли нам краще його прийняти, щоб в подальшому забронювати? Оформимо першого, подамо додаток 4 можуть 7 прислати розпорядження на нього. Якщо будемо чекати доки пройде…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 13:39
ТА
Таїсія
31.03.2025 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Цікавить розрахунок лікарняних і відпускних в загальну суму заробіту заброньованому. Ситуація 1: працівник був на лікарняному з 21.03.-31.03. Сума заробітної плати за 01.03-20.03. - умовно 16 000, лікаряні- умовно 4 000. Але лікарняний стане готовий до сплати і буде…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.04.2025 | 13:29
ОК
Оксана
31.03.2025 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ВІтаю! В ГО є один директор-військово-зобов'язаний. Ніяких списків , нічого в ТЦК не подвали. Як виправитипомилку, з чого почати, яке повідомлення треба подати в ТЦК, за якою формою?
. Плануємо подавати директора на бронювання ( як виконавця проекту МТД, чекаємо на…
. Плануємо подавати директора на бронювання ( як виконавця проекту МТД, чекаємо на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 20:04
НА
Надія
31.03.2025 | 14:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Заброньований працівник цілий місяць був на лікарняному, оплата лікарняних буде меншою за 20 тис. Чи входить до середньої зарплати заброньованих лікарняні? Як не втратити критичність по підприємству…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 00:38
ОК
Оксана
31.03.2025 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю
Працівник /військовозобов*язаний/ звільнився 13.02.2024, але Додаток 4 до ТЦК підприємство не подало. Чи потрібно подавати Додаток 4 зараз ( і який може бути штраф) чи не потрібно, так як минуло вже більше року?
Дякую…
Працівник /військовозобов*язаний/ звільнився 13.02.2024, але Додаток 4 до ТЦК підприємство не подало. Чи потрібно подавати Додаток 4 зараз ( і який може бути штраф) чи не потрібно, так як минуло вже більше року?
Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 00:36
НА
Надія
31.03.2025 | 14:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день . Підкажіть, будь ласка, мій син має відстрочку по утриманню матері з інвалідністю 2 групи, але на даний час він виїхав на роботу за кордон. Якщо продовжать воєнний стан чи можна буде йому продовжити відстрочку, якщо так то як?? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 11:43
ЛЮ
Людмила
31.03.2025 | 13:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємство прийнято співробітника в середині місяця - 17.03.2025р., який підлягає бронюванню, відповідно ЗП за неповний місяць складає менше 20тис.грн. Питання: чи потрібно цьому співробітнику донараховувати ЗП до 20 тис.грн, щоб не порушити вимоги щодо…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 00:35
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
31.03.2025 | 13:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, які документи, Накази треба надати в Центр зайнятості по військовозобов'язаним…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 11:23
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
31.03.2025 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка які звіти та повідомлення необхідно направляти роботодавцю в ТЦК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 10:28
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
31.03.2025 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, яку роботу виконує спеціаліст із ведення військового обліку? Як цей облік організувати на підприємстві? Можливо є шаблони необхідних документів…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2025 | 10:10
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
31.03.2025 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, як на підприємстві Резидент Дія Сіті організувати і вести військовий облік?
Які потрібно робити Накази, інструкції…
Які потрібно робити Накази, інструкції…
СК
Світлана, консультант
експерт
31.03.2025 | 15:10
