Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
УП
Петриченко Уляна Леонідівна
19.04.2023 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На період війского часу, робітник написав заяву без збереження зарплати,згідно війскового часу. Кадровику в табелі як відобразити умовні позначення код? Код буквений НА, цифровий 18. Чи зробити наказ про доповнення умовних позначок код буквений ВС, цифровий 31…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 13:40
IR
Iryna
19.04.2023 | 14:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ВІтання! Неподільна частина щорічної відпустки 14 кдн має надаватися за кожен робочий рік, відпрацьований співробітником, з дати його прийняття чи має просто виконуватися умова щорічно оформлювати відпустку на 14 кдн? наприклад якщо дні відпустки вибрані частково по 3-5 дн , а…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 13:45
СІ
Іванна /// Світлана
19.04.2023 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Підкажіть ,будь ласка, яким має бути код згідно класифікатора професій у заступника директора…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 13:40
ВГ
Грабіщенко Віталія
19.04.2023 | 14:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Скажіть, будь ласка, якщо інвалід досягнув віку 60 років (тобто пенсія за віком) чи враховується він при розрахунку квоти 4%…
Скажіть, будь ласка, якщо інвалід досягнув віку 60 років (тобто пенсія за віком) чи враховується він при розрахунку квоти 4%…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:10
ОЛ
Ольга
19.04.2023 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, яку суму вказувати як суму фонду оплати праці в штатному розписі, якщо у частини працівників місячний оклад, а у частини - годинна тарифна ставка. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:54
НА
Наталья
19.04.2023 | 13:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, якщо прийняли кілька чоловіків на роботу але не подали дані в ТЦК військомату. 1.які штрафи , 2.як це відслідковується? 3.штраф за кожну людину окремо чи за всіх одна сума…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 13:39
ОМ
Міщенко Ольга Володимирівна
19.04.2023 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Уточніть будь-ласка. Чи можна зі співробітником, яких знаходиться за кордоном з березня 2022 р призупинити трудовий договір більше, чим на три місяці? Уточнення: Уточніть будь-ласка, якщо зі співробітником призупинено труд.договір, то при звільненні за цей період…
ТК
Таїса, консультант
експерт
21.04.2023 | 09:25
ОЛ
Ольга
19.04.2023 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Приймали на роботу в 2022 працівника на посаду "Комірник" за КП код 9411 "Комірник". Після змін в КП зараз є або 4131 "Службовець на складі (комірник)" або 9411 "Вагар". Не приймає об'єднану звітність зі старим кодом 9411 та назвою посади "комірник" в додатку 5. Чи можна тепер…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:09
ЮА
Антонова Юлія Вікторівна
19.04.2023 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо прийняли працівника по сумісництву 13.04.23, чи можливо 19.04.23 його перести з сумісництва на повну зайнятість переводом, чи потрібно з сумісництва звільняти, а на повну зайнятість приймати заново…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.04.2023 | 23:16
ВА
Валентина
19.04.2023 | 13:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна продовжити дію строкового трудового договору опалювачу, після закінчення опалювального сезону. на час відпустки сторожа, щоб можна було стати в центр зайнятості для отримання більшої допомоги…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:09
IС
Самборська Iрина Мар'янівна
19.04.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Христос воскрес! Бюджетна організація (комунальна) Скажіть , будь ласка, чи можна виплатити оздоровчі людині, коли вона йде у відпустку на 10 чи менше днів…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.04.2023 | 16:40
УП
Петриченко Уляна Леонідівна
19.04.2023 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Нове підприємство з засновником єдиним в одній особі і директор, пропрацювало 2 місяці нарахування-виплата зарплати була,а зараз непрацює,яким документом наказ-протокол оформити та згідно якої статті трудового кодексу відправити єдиного директора-засновника у відпцстку без…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 17:07
ОЗ
Захаренко Оксана
19.04.2023 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо звільнити працівника, який знаходиться за кордоном з 1 березня 2022року, у відпустці за власний рахунок, за угодою сторін?( якщо працівник напише Заяву на звільнення за угодою сторін)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:08
ІР
Ірина
19.04.2023 | 12:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, прийняли на роботу працівника на посаду - приймальник замовлень. На який рахунок 91 чи 92 нараховувати зарплату. Займаємось продажем та обслуговуванням котельного обладнання…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 11:15
СВ
Світлана
19.04.2023 | 11:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи є законодавчо затверджені вимоги до підготовки кадрових документів (наказ на призначення, переведення, звільнення, штатні розписи, номерація, шрифр і т.д) Було зауваження (директора) що мої документи не у відповідності з ДСТУ 4163:2020. Наскільки норми цього…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:08
ІР
Ірина
19.04.2023 | 11:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно обовязково укладати з працівником тудовий договір ? Чи достатньо тільки оформити наказ про прийняття на роботу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:07
ІР
Ірина
19.04.2023 | 11:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які обовязкові документи , необхідно отримати від працівника при прийнятті на роботу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:07
НХ
Хитрень Наталія
19.04.2023 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Чи може працівник , який служить в ЗСУ звільнитись з роботи за власним бажанням…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:06
ОЛ
Олена
19.04.2023 | 11:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ФОП 5% (2 найм. прац.), планує взяти на роботу водія автотран. засобів (перевезення вантажу), чи можна з водієм укласти трудовий договір з нефіксованим робочим часом? Питання виходить з того, що водій буде працювати шість роб. днів, роб. години водія будуть…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 13:13
КЛ
Кулик Лілія
19.04.2023 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!ФОП приймає продавця консльтанта у магазин побутової техніки чоловіка 45 р. Надав паспорт,код. Фопу вимагати військовий квиток ? якщо працівник не надасть цей квиток то що тоді робити?дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.04.2023 | 10:05



