Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ХА
Харитонова Галина
10.03.2023 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Сотрудники компании находились в отпуске за свой счет в период с начала военных действий по сегодня, сейчас выходят на работу. Какие документы должна оформлять компания на сотрудников которые выходят на работу .Для оформления за свой счет были заявления от них с 1…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:42
ОЛ
Олена
10.03.2023 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, сотрудник предприятия написал заявление за свой счет без сохранения заработной платы, на работу ему выходить нужно 17 марта. 10 марта позвонил и сказал что он за границей и возвращаться не планирует до конца лета. Вопрос: что нам в этом случае делать и как правильно…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.03.2023 | 20:30
ЕЛ
Елена
10.03.2023 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яка процедура оформлення на роботу громадянина Білорусії, який має дозвіл на постійне проживання в Україні. Чи потрібно подавати якісь звіти щодо такого працівника додатково? Які документи він має надати? Чи є відмінності в оформленні з громадян України…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 11:31
ВА
Валентина
10.03.2023 | 15:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві двоє працівників мобілізовано. Один більше року, а другий з липня 2022 року. Чи потрібно їх включати у графік відпусток , та до розрахунку коефіцієнту резервування на 2023 рік…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:12
ХО
Харченко Олена
10.03.2023 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ на загальній системі подає до ПФУ в електронному вигляді запис про трудові відносини. І що таке Порядковий номер місця трудових відносин? Що це за номер? Якщо можна нормальнию мовою. Підкажіть який номер ставити і звідки його брати…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:48
НА
Наталія
10.03.2023 | 15:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи не буде помилкою у табелі обліку роб. часу розташовувати співробітників за алфавітом, а не за підрозділами? Ми мікро і не розподіляли працівників за підрозділами…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.03.2023 | 20:05
ХО
Харченко Олена
10.03.2023 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ТОВ подає до ПФУ скан трудову,працівника взяли ще у грудні 2019року, Але коли в ПФУ подаємо трудову, то на сайті пише що працівник не перебуває у трудових відносиках. Це як? Звіти подавали,податки сплачували. То як подати скан копію трудової…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:48
OB
BURTSO OKSANA
10.03.2023 | 14:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця знаходиться на листку непрацездатності (декретний листок непрацездатності) з 27.01.23 по 01.06.23р чи можна її звільнити протягом цього періоду, а також прийняти в іншу установу? Як відображати в ЄСВ…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:11
ТЕ
Тетяна
10.03.2023 | 14:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
тов 01.03.2012 р. уклали договір цпх з медсестрою на предрейсові огляди водіїв. відобразили в звіті з єсв за березень 2012 в таблиці 5 дату початку. до сьогодні працювали по цьому договору, щороку укладаючи новий на поточний рік, але в звітах єсв більше не відображали в табл. 5…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:16
ОЮ
Юрць Оксана
10.03.2023 | 14:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Прошу проконсультувати. Чи може співробітниця після відпустки по вагітності і пологах , після закінчення цієї відпустки одразу піти в щорічну оплачувальну відпустку , декілька місяців попрацювати, а потім піти у декретну відпустку до 3 років ? Не буде порушень у…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.03.2023 | 22:46
НА
Наталія
10.03.2023 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Питання по звіту 1-РС. На підприємстві працюють:
1. зовнішні сумісники,
2. штатні працівники з повним робочим днем,
3. штатні працівники за основним місцем роботи, яким тимчасово встановлено скорочену тривалість робочого часу,
4. штатний…
1. зовнішні сумісники,
2. штатні працівники з повним робочим днем,
3. штатні працівники за основним місцем роботи, яким тимчасово встановлено скорочену тривалість робочого часу,
4. штатний…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 12:30
СО
Сорока Олена Анатоліївна
10.03.2023 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) Правильно пам'ятаю, що на внутрішнього сумісника не подається повідомлення про прийом на роботу? Та внутрішній сумісник відображається окремо в Об'єднаній звітності…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.03.2023 | 22:33
ІП
Ірина Петрівна
10.03.2023 | 13:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Не можу передати в ПФ Наказ про прийняття робіткика.Зайшла в Відомості про труд.відн. робітника. Заповнила Загальні данні,Записи про трудову діяльність,Скан-копія Наказу... Пишуть буль ласка виправте помилки.Всі вікна заповнені, де помилка не розумію. Можеви зможете…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:48
СВ
Светлана
10.03.2023 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи можу я виплатити компенсацію за невикористану відпустку працівнику ,якщо він не звільняється…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.03.2023 | 20:32
НА
Наталія
10.03.2023 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Підкажіть,яка відповідальність за:
1.відсутність призначеного Наказом відповідального за військовий облік;
2.не надання інформації військомату?
3.не надання інформації на новоприйнятого працівника?Дякую…
Підкажіть,яка відповідальність за:
1.відсутність призначеного Наказом відповідального за військовий облік;
2.не надання інформації військомату?
3.не надання інформації на новоприйнятого працівника?Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:41
ЮК
Козинець Юлія Миколаївна
10.03.2023 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Компанія Резидент Дія Сіті укладає гіг контракт з ФО на виконання послуг у виконанні функцій посади відповідно до посадової інструкції Резидента Дія Сіті. Чи можно в гіг контракті не вказувати перелік обов'язків, а ознайомити гіг спеціаліста з окремим внутрішнім…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:29
СО
Сорока Олена Анатоліївна
10.03.2023 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) Підкажіть будь ласка, які треба документи та довідки для оформлення відпустки по догляду за дитиною до 3-х років для чоловіка (дружина буде працювати після виходу з відпустки по ВтаП)? Як правильно оформити таку процедуру? Дякую)…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:36
СО
Сорока Олена Анатоліївна
10.03.2023 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) Чи є обмеження для ФОП 3 група, якщо робота є, але дужеее мало замовлень та декілька працівників ще мають призупинення дії ТД на період ВС (за власною ініціативою)? Які наслідки для роботодавця, якщо досі з працівником оформлене призупинення дії ТД на період ВС…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:28
ЛК
Кравчук Людмила Миколаївна
10.03.2023 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть чи може працівник бути прийнятий на підприємство, що займається будівництвом, на посаду виконавця робіт і по суміщенню на головного інженера або навпаки? Які документи повен мати працівник, щоб відповідати обом посадам? Якщо ні, то підкажіть яким чином…

Анастасія, консультант
експерт
13.03.2023 | 10:41
СО
Сорока Олена Анатоліївна
10.03.2023 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) Було оформлено призупинення дії ТД військовим станом з 01.04.2022 по 31.01.2023, працівник був (за власною ініціативою). З 01.02.2023 приступив до роботи та в березні планує взяти щорічну відпустку 14 к.д., оформлений на роботу з 01.09.2021 р. Підкажіть будь ласка…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.03.2023 | 23:11


