Якщо звільнення відбувається за п. 1 ч. 1 ст. 36 КЗпП за угодою сторін, інші документи крім заяви Вам не потрібні.

За сумісництвом працівнику надають або додатковий вихідний день, або відпустку без збереження зарплати й цей день не оплачується.

За заявою працівника можете утримати вказану ним суму боргу за позикою. Якщо без заяви- тільки 20%.

Так, розрахунок тільки за новим трудовим договором.

Ні, не бажано.

Так, має.

Так, але за сумісництвом оплачуються тільки перші 5 днів непрацездатності.

Так, код 1.

Так, тільки треба підвищити оклади не менше ніж на 131 грн, щоб не нараховувати індексацію.

Розглянемо окремо Ваші питання:

1. Ні, не враховується.

Так, доплата за ведення військового обліку входить до суми загального доходу при розрахунку середньої для відпускних за Постановою №100 від 08.02.1995р.

Можна на будь-яку.