Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ЕЛ
Елена
19.05.2023 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор іде у відпустку. Чи повинен він писати заяву на відпустку і на ім'я кого він повинен її подавати. Засновники підприємства фізичні особи нерезиденти. Який документом потрібно оформити надання такої відпустки. Наказ, розпорядження, тощо. Який зміст заяви на…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 08:58
ОЮ
Юрць Оксана
19.05.2023 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Прошу проконсультувати. В класифікаторі професій посада " Менеджер ( управитель із збуту" , в штатному розписі Менеджер( управитель) із збуту, в трудовій книжці зроблений запис Менеджер із збуту або управитель із збуту . Код класифікатора професій співпадає. Для…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 10:16
NA
Natalya
19.05.2023 | 13:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підприємство хоче укласти договір ЦПХ з чоловіком призовного віку. Чи правда, що при укладанні договору ЦПХ підприємство не несе відповідальності за відсутність у працівника військово-облікових документів? І не повинно подавати за нього відомості до ТЦК. І скільки може…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.05.2023 | 16:38
АЛ
Аліна
19.05.2023 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно трудового договору водію надається відпустка 24 календарні дні. Чи є порушення якщо працівнику не будемо надавати дні за особливий характер праці? Які наслідки? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 08:57
ЛЮ
Людмила
19.05.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добридень. Працівник перебуває за кордоном. надіслав скан заяви про звільнення. Просить його документи та остаточний розрахунок із заробітної плати отримати пізніше, коли повернеться до України. т.к. картку зарплатну втрачено. Чи може підприємство звільнити працівника…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 08:56
ЕЛ
Елена
19.05.2023 | 12:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, чи можливо написати одну заяву на відпустку без збереження заробітної плати у зв’язку із воєнним станом не вказувати на скільки? А потім по закінченню воєнного стану приступити до праці.Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.05.2023 | 16:31
ЕК
Екатерина
19.05.2023 | 12:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Питання по штатному розкладу. Як часто необхідно вносити зміни до нього, якщо наприклад у січні ми прийняли 4 людини, 2х звільнили; у лютому 5х прийняли; у березні 7х прийняли, 2х звільнили? Кожного разу вносити зміни чи можна на початок місяця робити нове штатне? І…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 10:15
ЛЮ
Людмила
19.05.2023 | 12:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Зараховується чи ні у період для розрахунку відпускних період відпустки без збереження зарабітної плати за згодою сторін на період дії воєнного стану…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.05.2023 | 23:21
АЛ
Алла
19.05.2023 | 11:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
До музичної школи 01.04.2023 р прийнято викладача за основним місцем роботи. З липня за графіком викладачі йдуть у щорічні основні відпустки. Чи має право новоприйнятий викладач на відпустку повної тривалості 56 кал.днів, відпрацювавши фактично 3 місяці? Уточнення: Як у такому…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 16:23
ЛЮ
Людмила
19.05.2023 | 11:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Ми неприбуткова організація-церква у м. Херсоні. Чи маємо ми право брати на роботу працівників на добровільних засадах, безоплатно?
Яка відповідальність за прийняття працівника без повідомлення в ДФС?
Чи маємо ми право зробити наказ про прийняття працівника на роботу…
Яка відповідальність за прийняття працівника без повідомлення в ДФС?
Чи маємо ми право зробити наказ про прийняття працівника на роботу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 11:11
АР
Романенко Альвіна
19.05.2023 | 11:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
А якщо на підприємстві зараз в штаті 4ри людини, директор, менеджер, і два інваліда на 0,25 ставки, то графік відпусток все-одно потрібен…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.05.2023 | 23:20
ОЛ
Олена
19.05.2023 | 11:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Аспірант денної форми навчання не отримує стипендію!
Чи можна данного Аспіранта оформити на роботу на повну ставку і вважати це основним місцем роботи…
Чи можна данного Аспіранта оформити на роботу на повну ставку і вважати це основним місцем роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.05.2023 | 16:30
МА
Марина
19.05.2023 | 11:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, яким документом можна узгодити з працівником було право роботодавця вести відео, фото зйомку на території та робочих місцях підприємства, а також на прослуховування службових документів…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.05.2023 | 16:30
МА
Марина
19.05.2023 | 10:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У зв'язку із змінами до КП пов'язаними з комірником, можна видати наказ, у якому посаду комірник (код КП 9411) замінити на комірник (код КП 4131), адже в КП вказано, що 4131 Службовець на складі (комірник), ми ж можемо використовувати тільки те, що написано в дужках? Чи потрібно…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 10:14
ГА
Галина
19.05.2023 | 10:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день) підкажіть будь ласка, працівник іде у відпустку з 1 червня на 24 календарних дні і відразу після відпустки буде звільнятися. Дата звільнення останній робочий день, тобто 24 червня, правильно? Отже, наказ на звільнення 24 червня?
І як правильно написати заяви…
І як правильно написати заяви…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.05.2023 | 23:00
СВ
Світлана
19.05.2023 | 10:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!у неприбут.установі оклад для ген.директора створювався конкретно під конкретну особу і становив 30тис.грн.у штат.розписі є посада заст.ген.директора з окладом 11 тис.грн.Генеральний звільняється а заступник стає гендиректором. Але оклад у нього не 30 тис а 15…
ТК
Таїса, консультант
експерт
19.05.2023 | 14:08
ЗО
Зоя
19.05.2023 | 10:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, ФОПа 3 група ЄП, мобілізовано. Наймані працівники з початку війни знаходяться у відпустці без збереження зарплати за згодою сторін п. 3 ст. 12 ЗУ №2136, хоча майже всі перебувають за кордоном. ФОП просить мене, як уповноважену нотаріальною довіреністю особу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 10:14
ОК
Оксана Шестопалюк
19.05.2023 | 10:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ФОП загальносистемник прийняв водія вантажного автомобіля 30.01.2023 року. Подав об'єднану звітність ЄСВ за перший квартал 2023 р., де показав даного працівника з кодом 1 (наймані працівники на загальних підставах). А працівник виявився інвалідом 3 групи, робочої…
ТК
Таїса, консультант
експерт
22.05.2023 | 09:06
НА
Наталія
19.05.2023 | 10:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як рахувати заробітну плату мобілізованому сотруднику, якщо виплачуємо згідно штатного розкладу з учетом індексації- це є порушення? Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.05.2023 | 22:58
ТИ
ТИМОЩУК ТЕТЯНА МИКОЛАЇВНА
19.05.2023 | 10:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, яка передбачена відповідальність за не ведення військового обліку на підприємстві…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.05.2023 | 22:58


