Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри

Очистити фільтр

ЛА
Лариса
03.01.2024 | 23:51
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть. Бухгалтер без профільної освіти - має вищу освіту, але інженера - вступає в ВУЗ для здобуття освіти за спеціальністю фінанси і аудит - рівня магістр - за власним бажанням. Тобто підприємство не направляє його на навчання. Чи має він пільгу при скороченні штату…

2

ТК
Таїса, консультант
експерт
05.01.2024 | 01:27

Так, може бути одною з переваг, але за інших рівних умов.

Відповідно до ст. 42 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n256 при скороченні…Ще

ЛА
Лариса
03.01.2024 | 23:47
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник 29.12.2023 року попадає під звільнення, але при цьому 29.12.2023р він відкриває лікарняний, підкажіть йо мають право звільнити. А також такий варіант працівнику надсилають повідомлення про звільнення листом з повідомленням, причина звільнення немає посади в новому…

2

ТК
Таїса, консультант
експерт
05.01.2024 | 01:25

У Вас 2 запитання в одному, розберемо їх окремо.

1. Якщо звільнення за ініціативою роботодавця, то при відкритті лікарняного працівник має бути звільнений у…Ще

ІС
Стельмащук Інна Василівна
03.01.2024 | 20:37
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня.
Підскажіть нам будь ласка, до нас звернувся працівник з заявою видати йому його трудову книжку для зберігання в самого працівника. Прийняли ми цього працівника на роботу в лютому 2021р. Чи можемо ми видати йому трудову? І чи небуде це мати для юр. особи…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.01.2024 | 18:25

З 10.06.2021 у роботодавця немає обовязку зберігати трудові книжки працівників, які прийняті після цієї дати. Тобто якщо ви зараз приймаєте працівника на…Ще

ІК
Калашнікова Ірина
03.01.2024 | 19:07
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий вечір! Питання щодо військового обліку: Згідно яких даних заповнюється графа 15 Додатку 5 СПИСКИ персонального військового обліку військовозобов’язаних та резервістів рядового, сержантського та старшинського складу (Придатність до військової служби), якщо працівник не…

2

ТК
Татіана, консультант
експерт
04.01.2024 | 14:43

Для офіцерів це графа не заповнюється, а для осіб рядового, сержантського, старшинського складу - підставою є висновок військово-лікарської комісії, графа…Ще

ЮЛ
Юлия
03.01.2024 | 18:48
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можливо та яка процедура звільнення найманих працівників ФОП, який до повномасштабного вторгнення вів діяльність на зараз вже окупованій території? Після вторгнення, діяльність припинив та планує відновити на підконтрольній території.
Звʼязку з працівниками не має…

2

ТК
Таїса, консультант
експерт
05.01.2024 | 01:11

У такому разі варто скористатися припиненням дії трудового договору у зв’язку з відсутністю працівника на роботі та інформації про причини такої…Ще

АЖ
Жердицька Анна Вікторівна
03.01.2024 | 18:30
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий вечір.
Працівник знаходиться у відпустці без збереження на період дії воєнного стану за ч.3 ст.12, тобто цей період зараховується в стаж для відпустки.
Скажіть будь ласка, в зв'язку зі змінами в законодавстві по відпустках, чи зачіпили вони цю відпустку…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
06.01.2024 | 20:31

При звільненні з працівником потрібно провести остаточний розрахунок (ст. 116 КЗпП) та виплатити компенсацію за невикористані відпустки.

Отже, ви…Ще

ГС
Січкар Галина Володимирівна
03.01.2024 | 18:29
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівнику винесли догану за роботу, чи має він право на премію? Якщо ні то на який термін і де це прописано? За що дають премію працівникам, де це можна прочитать…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
04.01.2024 | 21:43

У разі накладення на працівника дисциплінарного стягнення за порушення трудової дисципліни розмір премії зменшується або працівник позбавляється права на…Ще

ІВ
Іванна
03.01.2024 | 16:49
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, на підприємство прийшов лист від ТЦК, щоб працівник ПІБ з'явився на уточнення даних та проходження медкомісії. У листі зазначена дата відповіді на лист 14.01.2024. З'явитися 20.01.2024. Працівник у відпустці до 19.01.2024 Що робити роботодавцю? Писати лист відповідь…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
04.01.2024 | 15:27

Так, потрібно повідомити ТЦК та СП.

Відповідно до п.47 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text, у разі отримання від ТЦК та…Ще

НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
03.01.2024 | 16:46
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть будь ласка якщо у нас на підприємстві ось такий графік - з одним вихідним у неділю, за грудень кількість відпрацьованих днів=26, кількість відпр годин=168. Як треба рахувати зарплату, по графіку п'ятиденного чи шестиденного тижня? Тривожить те що один…

0

ТК
Таїса, консультант
експерт
05.01.2024 | 00:58

Відповідно до ст. 52 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n353 , п'ятиденний або шестиденний робочий тиждень встановлюється роботодавцем спільно…Ще

ІВ
Іванна
03.01.2024 | 16:27
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, на підприємство прийшов лист від ТЦК, щоб працівник ПІБ з'явився на уточнення даних та проходження медкомісії. У листі зазначена дата відповіді на лист 15.01.2024. З'явитися 20.01.2024. Працівник у відпустці до 25.01.2024 Що робити роботодавцю? Писати лист відповідь…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
04.01.2024 | 15:27

Так, потрібно повідомити ТЦК та СП.

Відповідно до п.47 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text, у разі отримання від ТЦК та…Ще

ПО
Подольська Надія Василівна
03.01.2024 | 16:25
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Головний спеціаліст ОМС (особа 1) в декретній відпустці по догляду за дитиною до 3 років. на період відпустки особи 1 призначили за конкурсом особу 2, яка теж пішла у відпустку по вагітності і пологах. Призначається особа 3 без конкурсу на період дії воєнного стану…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 16:42

Так, на таку особу також поширюється дія ЗУ «Про службу в органах місцевого самоврядування». Вона має прийняти Присягу, присвоюйте їй ранг…Ще

ОЛ
Олеся
03.01.2024 | 15:21
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підскажіть як правильно звільнити і скласти наказ для звільнення людини у звязку з тим що людина на роботу прийшла в стані алкогольного спяніня. І чи мають бути підтверджуючі документи про те що він є в такому стані…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 16:42

На жаль, формат сервісу не передбачає детальних консультацій на широкі теми.

Якщо коротко, то складіть акт про перебування працівника на роботі в стану…Ще

ОК
Оксана
03.01.2024 | 15:17
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! На приватному підприємстві працює директорка- жінка, за сумісництвом вона є бухгалтером. Більше працівників немає. Військовий облік не ведеться. Чи не є це порушенням і що потрібно зробити…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
03.01.2024 | 18:56

Ні, це не буде порушенням

Якщо жінка не стоїть на військовому обліку (не має військового-облікового документу), то вести військовий облік не потрібно. Якщо…Ще

АЖ
Жданова Анна Львовна
03.01.2024 | 15:11
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. підкажіть будь ласка: підприємство буде видавати наказ, що 1 січня 2024р. робочий день, якого числа треба видати цей наказ…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
04.01.2024 | 13:43

Такий наказ видавати необов'язково. Згідно Закону № 2136 м, у період дії воєнного стану не застосовуються норми ст. 53, частини першої ст. 65, частин…Ще

IN
incognito
03.01.2024 | 15:09
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

У медичного працівника термін посвідчення про кваліфікаційну категорію сплив у березні 2021 року. Чи потрібно було проводити обов'язково атестацію, чи термін атестації проджовжується на період карантину по COVID, а потім на період дії воєнного стану? Дякую…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
04.01.2024 | 16:41

Ні, не потрібно. До того ж, в період дії воєнного стану припинили атестацію медпрацівників.

Поки тривав карантин, термін дії категорії продовжили на період…Ще

МІ
Марія Іванівна
03.01.2024 | 14:50
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Змінюється назва посади, а обов'язки залишаються ті самі. Як правильно переоформити працівника без звільнення його. Дякую…

1

ТК
Таїса, консультант
експерт
04.01.2024 | 23:40

Якщо змінюється і назва посади і код КП у штатному розписі, у такому разі потрібно оформити наказ про переведення на нову посаду і відобразити таке…Ще

ІР
Ірина
03.01.2024 | 14:50
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Чи може директор мікропідприємства (який і засновник, в одній особі) на період своєї відпустки або відрядження, покласти виконання обов`язків директора на засновника. Дякую за відповідь…

2

ТК
Таїса, консультант
експерт
04.01.2024 | 23:48

Ні, не може.

Таке можливо лише при прийнятті другого засновника за строковим трудовим договором на період відсутності директора або ж покласти обовʼязки на…Ще

ВА
Валерія
03.01.2024 | 14:44
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Згідно ст.12 Закону №2136 (оновлений з 24.12) У період дії воєнного стану щор. осн.відпустки за рішенням роботодавця може бути обмежено тривалістю 24 к.д. за поточний роб. рік. Якщо тривалість щор.осн. відпустки працівника становить більше 24 к.д., надання не…

1

ТК
Таїса, консультант
експерт
04.01.2024 | 23:10

Ключове слово у оновленій ст. 12 Закону 2136 - може бути, тобто обмежувати 24 днями чи ні, залишається на розсуд роботодавця.

Відповідно до ч. 1 ст. 12…Ще

ЛД
Дьоміна Людмила
03.01.2024 | 13:32
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

До попереднього запитання - прохання вказати саме до якого ТЦК подаються документи - по місцю реєстрації підприємства юр.особи чи по місцю реєстрації працівників. Дякую…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
04.01.2024 | 10:41

повідомлення про прийняття, звільнення, зміну облікових даних подається за місцем військового обліку працівника. А списки для звіряння (Додаток 5)…Ще

ЛД
Дьоміна Людмила
03.01.2024 | 13:28
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Прохання надати інформацію по наступному питанню - яку саме інформацію/ які додатки запавнити / має надати підприємство до ТЦК для уникнення штрафів в разі по працівникам які працюють та вже прийняті на роботу.
- чи подається інформація по працівникам які вже…

2

ТК
Татіана, консультант
експерт
04.01.2024 | 10:38

ТЦК подає повідомлення за додатком 4 до Порядку 1487 лише у разі прийняння, звільнення, зміни облікових даних щодо призовників, військовозобов"язаних і…Ще

Усі консультації44592
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю44583
Уточнення4
В роботі5
Очікує0
З відповіддю АІ298
Теми
Акциз5452
Бухоблік та фінзвітність20720
Відрядження9166
Військовий облік та бронювання5268
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49081
Зарплата71595
ЗЕД. Валютні операції10556
Кадри44592
Нерухомість та земля9610
ПДВ72830
Податок на прибуток26134
РРО/ПРРО, каса21469
Спрощена система22882
ФОП58287
Інше121597
20-ОПП683
Неприбуткові/благодійні організації959
Транспорт, ТТН974
Бюджетні установи140
Фермерські господарства233