доброго дня. Підкажіть будь ласка чи зобов'язане підприємство зберігати робоче місце за мобілізованим по контракту в період військового часу…

Доброго дня! Якщо ОХОРОННА фірма бере на роботу працівника і в нього немає документів щодо перебування у військовому оперативному резерві (щодо постанови КМУ від 18 квітня"Про внесення змін до Ліцензійних умов провадження охоронної діяльності"), яка відповідальність передбачена…

Добрий день. Працівник пише заяви про надання відпуски без збереження з/плати на період дії воєнного стану з 01.08.2022 по 90днів (заяви по вайберу) знаходиться за кордоном. Звільнятись не бажає, у нас нема потреби звільняти , діяльність слаба і потреби у цій професії нема…

Добрий день. Працівник перебуває у відпустці без збереження заробітної плати за сімейними обставинами з 1 січня 2024 року по 30 січня 2024 року. Чи зарахуються ці дні до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку…

Вітаю! Чи може працівник написати заяву на відпустку без збереження зарплати на січень місяць, на 31 календарний день?Яка підстава буде?Дякую за відповідь. Є зразок…

Чи може внутрішній сумісник бути прийнятий на посаду з меншим навантаженням, ніж те, яке зазначене у штатному розписі…

доброго дня! штатний розклад затверджено і діє з 01.01.24р. з 7 січня на 1 міс оформили працівника (строковий договір). Чи треба цього тимчасового працівника вносити в штатний розклад? як оформити? дякую…

Чи можливе прийняття внутрішнього сумісника з навантаженням 0,5 ставки на вакантне робоче місце завідувача сільським клубом-філією, при цьому штатним розписом по даній посаді передбачене навантаження 0,75 ставки. У колективному договорі також зазначено, що графік роботи…

Чи має право працівник на основну щорічну відпустку у 2024 році за 2023 рік,якщо весь 2023 рік він перебував у відпустці без збереження зп на період воєнного стану…

Мати-одиначка двох дітей до 18 років прийнята 2 жовтня2023 і звільняється 31 січня 2024, чи треба при розрахунку компенсації за невикористанц відпустку добавляти соц.відпустку на дітей і скільки днів, якщо так…

Єдиний працівник,він же директор на 0,25 окладу 2 години на день перебуває на лікарнянному з 08.01.2024-17.01.2024, як бути із розрахунком лікарнянного та поданням звітності у вказанний період…

Чи зберігається за мобілізованним працівником право на щорічну відпустку,та чи потрібно у графік відпусток вносити мобілізованних працівників…

Доброго дня.При складанні штатного розпису на 2024 рік чи включаємо в кількість штатних працівників, яких увільнено від роботи у зв’язку із зарахуванням для проходження служби в ЗСУ…

Працівник звільняється 11.01.2024 року, із 01.04.2022 року він перебуває у відпустці без збереження зп на період воєнного стану,чи має право він на компесацію невикористанної відпустки саме за період перебування у відпустці без збереження зп 01.04-2022-11.01.2024-за 43 дні…

Добрий день! Працівники знаходяться на окупованій території з ними трудові відносини призупиненні. Посада працівників лікарі та сестри медичні, у них є спецстаж і кожного року вони проходили навчання для продовження атестації (кваліфікацію.) . 1.Чи потрібно даним працівникам…

порушенням буде для фопа те,що маючи 2-3 працвників він усі накази з основної діяльності ознайомлює у самому наказі з працівниками особисто? під підпис? дуже дякую…

Чи може працівник звільнятися в останній день лікарняного…

Накази та затверджений штатний розпис скільки має зберігатися…

Підскажіть,будь-ласка, по зразку у Документах наказ про підвищення окладу там у графі Підстава показано що наказ про затвердження штатного розпису з к/тр буквами познаено. Це ж кадровий тривалого строку виходить наказ? бо оформляємо з основної діяльності Наказ про затвердження…

Доброго дня ,Працівник більше року без поважних причин не з'являється на роботу,на телефонні дзвінки не відповідає,за вказаною адресою при працевлаштуванні не проживає,нам не відомо його місце знаходження,Чи можемо звільнити працівника і який порядок звільнення…