Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ОК
Оксана
31.01.2025 | 14:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Лікарняний листок відкритий в січні, а закритий в лютому, нараховано буде у лютому. Вся ця сума уже піде в середню зарплату лютого, чи дні січні будуть враховані до середньої зарплати січня? (для дотримання середньої не нижчі 20 тис. при бронюванні).
Лікарняний листок відкритий в січні, а закритий в лютому, нараховано буде у лютому. Вся ця сума уже піде в середню зарплату лютого, чи дні січні будуть враховані до середньої зарплати січня? (для дотримання середньої не нижчі 20 тис. при бронюванні).
НК
Наталя, консультант
експерт
03.02.2025 | 19:43
ОЛ
Ольга
31.01.2025 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день! інвентаризуємо резерв відпусток на 31.12.2024 року. Кількість днів невикористаної відпустки порахували. маємо питання по середній зп. в загальному випадку розрахунковим періодом для інвентаризації є січень - грудень 2024 року чи інший період? дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 20:01
УЛ
Уляна
31.01.2025 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,підкажіть будь ласка,працівника прийняли на роботу 30.12.24р.,з 15.01.-21.01.25р.пішов на лікарняне.Як правильно зробити розрахунок(за останніх 12 місяців відпрацював 6 місяців)…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 19:55
НА
Наталія
31.01.2025 | 14:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В об*єднаній звітності за 3 квартал помилково подано нарахування ЗП по працівнику за вересень 2024 р в сумі 8 тис., повинно бути лікарняні по вагітності та пологах з 16.09.2024- 19.01.2025 р., як виправити…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 19:51
ОБ
Бугай Оксана Петрівна
31.01.2025 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Директор комунального підприємства (засновник підприємства міська рада) іде у відпустку і приніс розпорядження про матеріальну допомогу. Чи вправі ми йому виплатити цю матеріальну допомогу ( в колективному договорі є і в контракті прописано) згідно Постанови…
Директор комунального підприємства (засновник підприємства міська рада) іде у відпустку і приніс розпорядження про матеріальну допомогу. Чи вправі ми йому виплатити цю матеріальну допомогу ( в колективному договорі є і в контракті прописано) згідно Постанови…
ГР
Ганна, редактор 7eminar
експерт
03.02.2025 | 12:27
АЮ
Антоніна Юріївна
31.01.2025 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, при звільненні в працівника є компенсація відустки. Працівник звільняється 08.02
на 31.12.2023 - 6 дн (розрахунковим періодом є 2023 р. ?
на сьогодні 08.02 - 18 днів - тут розрахунковий період буде з 01.02.2024 - 31.01.2025?
Не виділяємо кількість…
на 31.12.2023 - 6 дн (розрахунковим періодом є 2023 р. ?
на сьогодні 08.02 - 18 днів - тут розрахунковий період буде з 01.02.2024 - 31.01.2025?
Не виділяємо кількість…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 13:15
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
31.01.2025 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, чи є вже помісячний звіт з ЄСВ та 4ДФ нові форми? чи є якісь особливості заповнення нової форми звіту…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.02.2025 | 11:25
ЮЛ
Юлия
31.01.2025 | 13:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи потрібно показувати надбавки, премії в штатному розкладі…
ЯК
Ярослав, консультант
експерт
01.02.2025 | 12:52
ЛЮ
Людмила
31.01.2025 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підп-ві затв норму трив роб.часу за кал. п'ят. 40-год роб тиж. для праців, що прац. зг.реж.підсум. обл.роб.часу. Обл. пер. 1 рік.
П-д: Прац. у січні працює за 2 граф: : 3 1 -6 січня за графіком змінності 1 (місячна норма187год) - фактично відпрацював 3д.(33…
П-д: Прац. у січні працює за 2 граф: : 3 1 -6 січня за графіком змінності 1 (місячна норма187год) - фактично відпрацював 3д.(33…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.02.2025 | 16:03
ОЛ
Ольга
31.01.2025 | 13:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство займається монтажем вентиляцій. Працівникам оплата праці проводиться згідно встановлених окладів. В січні керівник деяким працівникам прийняв рішення виплати з/п в 3-чі більшу, чим оклад. Як правильно це оформити - премія, доплата, надбавка. Оклади…
ІК
Ірина, консультант
експерт
31.01.2025 | 19:16
ОЛ
Ольга
31.01.2025 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство, ливарня. Оплатили працівникам (всім. і виробничим і адміністрації) профілактичний рентген грудної клітини. Чи маємо утримати ПДФО, ВЗ? Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
02.02.2025 | 16:06
КМ
Каріна Макарова
31.01.2025 | 13:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, як відобразити переведення працівника з сумісника на основного працівника в Д5…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 12:23
ОК
Оксана
31.01.2025 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
26.01.2025р прийнято працівника на роботу, 31.01.2025р-заброньовано. Посадовий оклад -21 000 грн
Зрозуміло, що сума нарахованої зп буде менше 20 тис.
Прийнято рішення виплатити матеріальну допомогу
Як правильно оформити, оподаткувати та…
26.01.2025р прийнято працівника на роботу, 31.01.2025р-заброньовано. Посадовий оклад -21 000 грн
Зрозуміло, що сума нарахованої зп буде менше 20 тис.
Прийнято рішення виплатити матеріальну допомогу
Як правильно оформити, оподаткувати та…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.01.2025 | 16:48
ЛЮ
Людмила
31.01.2025 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підп-ві затв норму трив роб.часу за кал. п'ят. 40-год роб тиж. для праців, що прац. зг.реж.підсум. обл.роб.часу. Обл. пер. 1 рік.
1 : Прац. у січні працює за 2 граф: 3 1 січня за п’ятид. графіком (міс. норма 184год) - факт. відпр 1д(8 год) та з 2 - 31січня…
1 : Прац. у січні працює за 2 граф: 3 1 січня за п’ятид. графіком (міс. норма 184год) - факт. відпр 1д(8 год) та з 2 - 31січня…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2025 | 15:11
ТА
Тамара
31.01.2025 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві видали наказ на виплату систематичної мат .допомоги внутрішньому переселенцю в розмірі 75% від мін.зарплати.Як правильно оподаткувати цю допомогу,чи нараховується єдиний внесок і чи входить вона до фонду зарплати.Як показати її в звіті ( Д1 та Д4 ) і чи…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 01:09
ОІ
Ольга Ігорівна
31.01.2025 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи включаються лікарняні заброньованому працівнику для досягнення суми 20000, якщо більшу частину місяця він перебував на лікарняному? Тай загалом чи можна лікарняні включати до зарплати заброньованого, і якщо не дотримано норму 20т. по працівників, то його…
Чи включаються лікарняні заброньованому працівнику для досягнення суми 20000, якщо більшу частину місяця він перебував на лікарняному? Тай загалом чи можна лікарняні включати до зарплати заброньованого, і якщо не дотримано норму 20т. по працівників, то його…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 01:02
НА
Наталія
31.01.2025 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Співробітниця нашого підприємства лягла в лікарню 21 січня, наступного дня їй зробили складну операцію, яка тривала 7 годин. Вчора її виписали. Від сьогодні їй мали продовжити лікарняне по місцю проживання, але лікар не захотіла, бо вона після нічного чергування…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 00:50
ЛК
Ковальова Лілія Миколаївна
31.01.2025 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, цікавить 2 питання по посадах фізичний терапевт, ерготерапевт, асистент фізичного терапевта, асистент ерготерапевта, клінічний психолог, логопед, терапевт мови і мовлення 1. скільки днів додаткової відпустки можна прописати в колективному договорі для цих посад…
НК
Надія, консультант
експерт
02.02.2025 | 22:08
ОК
Ковтун Ольга Яківна
31.01.2025 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця знаходиться на лікарняному по пологам та родам з листопада 2024 р. по березень 2025 р. Чи може вона вийти на роботу в лютому та перервати лікарняний, якщо да то які умови…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 00:41
СВ
Світлана
31.01.2025 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В Постанові КМУ №28 від 13.01.2023 зазначено, що комун.заклади ОЗ, які мають укладені з НСЗ договори про медичне обслуговування населення за програмою медичних гарантій, якщо витрати на оплату праці з нарахуваннями за поточний місяць, що розраховані відповідно до…
НК
Надія, консультант
експерт
03.02.2025 | 13:52


