☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ОК
Оксана
10.07.2024 | 15:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно ФОПу вести Табель обліку робочого часу, якщо всі працівники знаходяться у відпустці у зв'язку з воєнним станом без збереження заробітної плати? Чи потрібно формувати ще якісь документи?
Дякую…
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно ФОПу вести Табель обліку робочого часу, якщо всі працівники знаходяться у відпустці у зв'язку з воєнним станом без збереження заробітної плати? Чи потрібно формувати ще якісь документи?
Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
11.07.2024 | 00:10
ЛЮ
Людмила
10.07.2024 | 15:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, скажіть будь ласка що і як робити: працівник у ФОПа був мобілізований ще з березня 2022р., зараз на днях побачили ніби його в місті, працює вже в іншому місці (напевно не офіційно), нам нічого не повідомляв, що демобілізувався і не приходив, додзвонитися не можемо…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.07.2024 | 00:27
ОЛ
Олеся
10.07.2024 | 15:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи можна на одну посаду прийняти 2 працівника за зовнішним сумісництвом( по 50% роб. часу та окладу). Чи повинні ми брати документи про військовий облік зовнішніх сумісників? Чи повинні ми повідомляти і куди відомості про військовий облік таких працівників? Які…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.07.2024 | 22:41
ГЛ
Герега Леся Миронівна
10.07.2024 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть чи може працівник, який працює за трудовим контрактом, звільнитися під час основної щорічної відпустки за угодою сторін, тому що в нього виникла така необхідність…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.07.2024 | 14:14
ОЛ
Олена
10.07.2024 | 15:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ФОП з найманими працівниками , 3 група ЄП, має інвалідність. У листопаді - грудні 2023 р. кількість найманих працівників склала 9 чоловік. З низ ніхто не мав інвалідність. Потім - 5 чоловік. Чи правомірно нарахування адміністративно-господарських санкцій Фондом…
ОК
Ольга, консультант
експерт
12.07.2024 | 08:26
НА
Наталія
10.07.2024 | 14:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відомість оперативного обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів (додаток 12) з 18.05.2024 змінилася. Але вона ж формується раз на рік до 25 січня, тобто цю змінену відомість потрібно буде сформувати за 2024 рік до 25 січня 2025. Все вірно я розумію…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.07.2024 | 21:07
ТЕ
Тетяна
10.07.2024 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника у січні 2023 року перевели з посади виконавчого директора на посаду заступника директора, умови і оклад залишились без змін. При подачі об'єднаної звітності забули внести зміни у 5 табл. Чи є це помилкою і чи потрібно подавати коригуючу за 1 квартал 2023 року? Як це…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.07.2024 | 19:44
НП
Пашкутська Наталія Зіновіївна
10.07.2024 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, яка відповідальність за несвоєчасну подачу повідомлення про прийняття працівника на роботу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.07.2024 | 15:42
ОК
Оксана
10.07.2024 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скеруйте будь ласка, на матеріал про внутрішні перевірки співробітників, фіксація невиконання посадових обов'язків, наслідки невиконання посадових обов'язків. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
10.07.2024 | 13:13
ТА
ТАМАРА Євдоченко
10.07.2024 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Виникла необхідність покласти обов'язки завідуючого складом на постійній основі на заступника директора по господарській частині. Як правильно написати наказ та чи обов'язково за це треба робити доплату…
Виникла необхідність покласти обов'язки завідуючого складом на постійній основі на заступника директора по господарській частині. Як правильно написати наказ та чи обов'язково за це треба робити доплату…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.07.2024 | 18:40
ІВ
Іванна
10.07.2024 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, через портал ПФУ отримала запит про перелік працюючих осіб, у екселі.. Тут відображені працівники, які прийняття протягом періоду 08.06.- 10.07.. Чи потрібно додатково повідомляти до ПФУ про прийняття такої людини, якщо інформація підтягується ? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.07.2024 | 11:11
ІВ
Іванна
10.07.2024 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівника мобілізували, чи потрібно до ПФУ подавати дану інформацію? В режимі реального часу протягом одного дня чи ні? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.07.2024 | 19:39
ТЕ
Тетяна
10.07.2024 | 11:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна зазначати в одному наказі : 1.першим пунктом що касир іде у відпустку і другим пунктом хто виконує обов"язки за його відсутності? 2. першим пунктом що касир звільняється , а другим пунктом хто відповідальний за цей участок роботи поки не працевлаштували іншого касира…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.07.2024 | 10:59
ДВ
Волошина Діна
10.07.2024 | 11:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна звільнити директора з займаної посади на підставі рішення учасників за більшістю голосів(без третього учасника). Три учасника товариства. 33%, 33% та 34%. Та призначити нового. Чи посвідчується нотаріально протокол загальних зборів на зміну учасника? дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.07.2024 | 10:40
АН
Анастасія
10.07.2024 | 11:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Які відмінності працевлаштування робітників по трудовому договору і на що вони впливають…
Які відмінності працевлаштування робітників по трудовому договору і на що вони впливають…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.07.2024 | 00:19
НА
Наталія
10.07.2024 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємстві відповідальна особа за ведення військового обліку - менеджер з персоналу. В наказі про призначення відповідальної особи за ведення ВО вказано, що нач час відсутності відповідальної особи, в.о. покладається на директора підприємства. Скажіть будь…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.07.2024 | 18:12
ОЛ
Лозова Ольга
10.07.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Комунальне підприємство утворене рішенням міської ради в квітні 2024р. Зараз йде процес реєстрациї и діяльності ще немає. Чи може комунальне прідприємство прийняти головного бухгалтера на 0,5 ставки за сумісництвом на 1-2 місяця…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.07.2024 | 17:02
ОЛ
Лозова Ольга
10.07.2024 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть, будь ласка, чи може головний бухгалтер працювати на 0,5 ставки за сумісництвом на комунальному підприємстві? Комунальне підприємство тільки в квітні утворене и ще діяльності поки немає (йде процес реєстрації)…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.07.2024 | 17:01
ОЛ
Ольга
10.07.2024 | 11:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо створили нове робоче місце, але перевели працівника з іншої посади, чи потрібно у податковому розрахунку з ЄСВ і ПДФО у додатках Д1, Д5 і в самій головній формі проставляти галочки, що це нове робоче місце…
АК
Антон, консультант
експерт
10.07.2024 | 15:12
ІГ
Гаспар Ірина Анатоліївна
10.07.2024 | 11:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Згідно з постановою від від 5 червня 2024 р. N 650, підприємство має повідомляти не пізніше наступного дня ПФУ про рух працівника . Якщо підприємство не повідомить ПФУ і не подасть дані до ТЦК яка відповідальність, і які штрафи за неподання такої інформації. Дякуємо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.07.2024 | 19:32
