☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ТЕ
Тетяна
12.05.2025 | 10:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник працює як ФОП, отримує дохід, сплачує ЄСВ в розмірі мінімального внеску. Також вона є директором підприємства за основним місцем роботи. Підприємство неплатоспроможне, найманих працівників немає, а тому працівник знаходиться у відпустці без збереж.зарплати…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.05.2025 | 10:41
НА
Надія
12.05.2025 | 10:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві з 2016 року працює працівник з 3 групою інвалідності. Щорічна основна відпустка нараховувалась за 24 календарні дні. Чи потрібно донарахувати працівникові по 2к.дн. відпустки за всі роки і як це оформити документально?
Дякую…
Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 22:46
ДМ
Дядик Марина Вікторівна
12.05.2025 | 10:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник зник за кордоном: як правильно виплатити заробітну плату та не порушити закон. Працівник на зв'язок не відповідає. Рахунки працівника закриті. Відправити кошти немає актуальних даних…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 22:11
EL
eljarmeljarm@gmail.com
12.05.2025 | 10:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Питання по заповненню рядка 032 об'єднаного звіту. Для прикладу: ФОП 2 група стоїть на обліку в Луцькій ДПС, зареєстрований в селі Дубище, Луцький район, Рожищенська тергромада. Код катоттг вказувати Луцька чи Дубищ, чи тергромади? І якщо не вірно раніше вказували в…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 20:23
СВ
Світлана
12.05.2025 | 09:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Підприємство отримало 05.05.2025постанову від виконавчої служби про стягнення аліментів з співробітника ( працює у нас з січня 2025р.). 1.За який період стягнути аліменти з травня коли отримана постанова чи з січня коли співробітника прийнято на роботу?( в постанові…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.05.2025 | 10:45
ОЛ
Олена
12.05.2025 | 09:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Бухгалтер при виплаті заробітної плати, помилково відправив кошти померлому працівнику, повернути кошти ми вже не можемо, чи можемо ми на цю суму оформити наказ і надати матеріальну допомогу від роботодавця, сума менша 8480, то оподаткуванню не буде підлягати?Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.05.2025 | 23:03
О
Спєхова Олена
12.05.2025 | 09:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник іде в відпустку з 01.04. по 07.04. Виплатили відпускні 28.03.2025 р. В який період увійдуть відпускні (витрати і нарахування), у квітень чи березень…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 20:12
ОВ
Олександра Володимирівна
12.05.2025 | 09:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, якщо в наказі про преміювання формулювання звучить: Преміювати: Сидорова А.М., менеджера, грошовою премією у розмірі 5000 гривень, то мається на увазі 5000 гривень це сума яка буде нарахована для премії і на яку нарахується ПДФО та військовий…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 19:12
НА
Наталія
12.05.2025 | 09:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи не є порушенням виплата відпускних у рахунок авансу чи зарплати, якщо працівник у заяві прописує "прошу виплатити в аванс за ....)…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 19:05
ОЛ
Олена
12.05.2025 | 09:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник прийнятий на роботу 10,03,25, звільняється 15.05.2025. Працює на 0,5, оклад 4150. як вірно розрахувати компенсацію за 4 днів не використаної відпустки? Беремо розрах період 01.04.2025-30.04.2025, нараховано ЗП 4150, 4150/30=138,33*4=553,32…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 18:54
ОЛ
Олена Остафій
12.05.2025 | 08:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи повинен оплачувати роботодавець лікарняий за рахунок ПФУ працівнику суміснику якщо цей же лікарняний був оплачений вже за основним місцем праці…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 11:51
НА
Наталія
11.05.2025 | 21:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник прийнятий 02.01.25 р, звільнений 14.05.25. оклад 10 тис. як вірно попрацювати середню зарплату. 9 днів компенсація відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 16:02
ЛІ
Івченко Людмила Іванівна
11.05.2025 | 21:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як розрахувати кількість днів відпустки працівниці за 2024р., якщо робочий період 01.09.2023-31.08.2024; а по 15.08.2024р. - відпустка по догляду за дитиною до 3-х років.
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 15:57
ГП
Петровська Галина Андріївна
11.05.2025 | 20:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітання, працівник іде у відпустку з першого чила травня, виплата відпускних була у квітні, і додатку 1 відображаю відпускні у травні, 4ДФ виплату показую квітень, на нарахування в травні?
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 15:53
МА
Майя
11.05.2025 | 19:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю якщо подати звіт 4 дф (не показали звільнення) і занизили нарахування,чи буде штрафна санкція? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 15:51
ЛІ
Ліна
11.05.2025 | 19:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП виплачує зп працівникам зп по безготівковому перерахунку на карту працівників. Чи обов'язково складати відомість на виплату зп, де працівники мають ставити підпис…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 11:45
ОЛ
Олена
11.05.2025 | 19:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може директор ТОВ (єдиний працівник і він же засновник цього ТОВ) піти у відпустку без збереження заробітної плати не визначений період та не нараховувати зарплату?Які ж для цього підстави?ТОВ не веде діяльності вже пів року і поки не планується…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.05.2025 | 11:42
МА
Марина
11.05.2025 | 18:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підкажіть будь ласка, працівника звільнили 02.05.2025р., нарахували і зп за квітень, і компенсацію, зробили розрах.в день звільнення, а от за два дні травня просто забули, чи можемо доплатити зараз вже звільненому робітнику, чи може написати заяву на свій рах?! дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.05.2025 | 22:50
ТЕ
Тетяна
11.05.2025 | 03:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, шановний експерте. Працівник звільняється 9 травня 2025, відповідно ЗП виплачується за відпрацьованих 7 днів і нарахування, звичайно ж менше мінімалки. Чи потрібно донараховувати ЄСВ до мін ЗП…
МК
Марина, консультант
експерт
12.05.2025 | 11:47
НГ
Гавалюх Наталя
10.05.2025 | 19:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник за основним місцем праці звільняється з підприємства -резидента ДІЯ СІТІ, як правильно йому порахувати середню зарплату для компенсації за невикористані дні відпустки, зі всієї суми нарахованої зарплати і з якої суми сплатити ЄСВ. Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
11.05.2025 | 22:32
