Стартап Дія.Сіті: можливість спрощеного перепідтвердження до серпня 2026 року

Ні, скористатися спрощеною процедурою підтвердження критичності за критерієм Дія Сіті у вашій ситуації не вдасться.

Оскільки з 2 червня 2026 року критерій для резидентів Дія Сіті було суттєво змінено, середня зарплата у 26 000 грн не відповідає оновленій вимозі (не менше еквівалента 1 200 євро).

https://7eminar.ua/news/22483-sproshhene-pidtverdzennya-kriticnosti-zrazok-zayavi-i-perelik-dokumentiv

Відповідно до змін, внесених Постановою КМУ від 30.05.2026 №692 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/692-2026-%D0%BF#n2 до підпункту 7 пункту 2 Порядку та критеріїв, затверджених Постановою КМУ від 27.01.2023 №76, самісінького статусу резидента Дія Сіті більше недостатньо.

Для підтвердження критичності за цим критерієм підприємство зобов'язане відповідати вимозі щодо розміру середньомісячної винагороди працівникам та гіг-спеціалістам — не менше ніж еквівалент 1 200 євро за офіційним курсом НБУ на перше число відповідного місяця (Закон України «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» від 14.12.2021 №1667-IX, ст. 5). Таку відповідність потрібно підтверджувати Податковими розрахунками за останні 6 календарних місяців.

Розрахунок порогу заробітної плати

Курс НБУ станом на 01.06.2026 становив 51,5545 грн/євро.
Мінімальний поріг для червня 2026 року: 1 200 × 51,5545 = 61 865,40 грн.
Нарахована у вас середня зарплата в розмірі 26 000 грн є значно нижчою за цей показник.

Пільговий режим для новостворених резидентів Дія Сіті / стартапів (Закон України №1667-IX, ч. 3 ст. 5), який дозволяв перші місяці не дотримуватися порогу в 1 200 євро, для цілей надання або підтвердження критичного статусу більше не застосовується.

Застосування спрощеної процедури за Постановою КМУ від 01.07.2026 №862 Спрощена процедура підтвердження (подання лише заяви, довідки про середню зарплату та Податкового розрахунку) діє для збереження рішень, виданих до 02.06.2026, за умови, що критерій, за яким було надано статус, не змінювався. Якщо ж спецкритерій змінено або скасовано, профільні органи вимагають підтвердження відповідності саме оновленим вимогам.

Показник у 26 000 грн перевищує загальний зарплатний поріг для «звичайних» приватних підприємств, який становить 3 мінімальні заробітні плати: 8 647 × 3 = 25 941 грн (Постанова КМУ №76, пп. 6 п. 2).

Тому, якщо ви не проходите за критерієм Дія Сіті (1 200 євро), рекомендуємо обрати загальний порядок і подати повний пакет документів для отримання статусу критичності за іншими 3 критеріями Постанови КМУ №76:

Відсутність заборгованості зі сплати податків та ЄСВ.
Середня заробітна плата по підприємству не менше 3 МЗП (25 941 грн) — ваша зарплата 26 000 грн відповідає цьому критерію.
Третій критерій на вибір (наприклад, галузевий/регіональний критерій, затверджений відповідним Міністерством або ОВА, або сума сплачених податків/валютні надходження).

Раді допомогти, звертайтесь ще!

🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2