Графік змінності водіїв: організація та внесення корективів у кадри

Розглянемо кожне питання окремо:

1) ні, не потрібно.

Відповідно до ст. 58 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n380 перехід з однієї зміни в іншу, як правило, має відбуватися через кожний робочий тиждень в години, визначені графіками змінності. Тобто, передбачено наявність графіків змінності, що Вами забезпечується. Дублювати графіки не потрібно. У разі прийняття на роботу диспетчерів, які працюватимуть за тим самим графіком, достатньо внести їх до цих графіків. Також можна затвердити окремий графік роботи диспетчерів та ознайомити з ним працівників, яких він стосуватиметься. Отже, головним є не форма графіку, а його наявність та ознайомлення з ним працівників під підпис;

2) ні, затверджувати новий графік змінності та ознайомлювати з ним усіх водіїв не потрібно, достатньо видати наказ про затвердження додаткового графіку або внесення змін до затвердженого раніше в частині днів роботи новоприйнятого працівника. Тобто, новоприйнятого працівника має бути ознайомлено з графіком його роботи на поточний місяць. З наступного місяця його слід включити до загального графіку змінності.

Раді допомогти, звертайтесь ще!