Виправлення помилки: відсутня дата народження в трудовій книжці
Титульну сторінку заповнює перший роботодавець, що видав працівнику трудову книжку. Наступні роботодавці можуть вносити зміни на підставі наданих підтверджуючих документів.
Згідно з п.2.13 Інструкції №58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text Зміна записів у трудових книжках про прізвище, ім'я, по батькові і дату народження виконується власником або уповноваженим ним органом за останнім місцем роботи на підставі документів (паспорта, свідоцтва про народження, про шлюб, про розірвання шлюбу, про зміну прізвища, ім'я та по батькові тощо) і з посиланням на номер і дату цих документів.
Таким чином, роботодавець може зазначити дату народження в трудовій книжці, зазначивши на обкладинці підтверджуючий документ виправлення помилки- паспорт працівника.
Далі титульну сторінку необхідно відсканувати й відправити в ПФУ.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


