Оформлення щомісячних доплат співробітникам неприбуткової організації під час війни
Для цього потрібно мати колективний договір
Порядок оплати праці визначається в колективному договорі. Про це неодноразово посилаються податківці у відповідях щодо оплати праці в НПО. Саме на колективний договір ,а не на локальні документи, на кшталт положення про оплату праці.
Враховуючи застережну норму щодо майнової зацікавленості працівників у розподілі доходів НПО, що передбачено в пп. 133.4.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n10610 доцільно запроваджувати таку доплату через укладання колективного договору. Інакше ризи під час податкової перевірки позбутися неприбуткового статусу доволі високий.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Витрати на оренду даху: який рахунок обрати для обліку
Чи можливе підвищення добових при нестандартних відрядженнях
Чи потрібно подавати додаток 2 до звітності з ПДФО
Об'єднаний звіт: чи потрібен при відсутності працівників
Наказ про преміювання працівників за результати роботи в березні
Різниці в податку на прибуток для резидентів ДіяСіті
Проблеми з реєстрацією мінусової РК: як діяти далі
Корекція звітності: як правильно подати новий звітний
Звітність ФОП 2 групи як податкового агента: новини 2023 року
Реєстрація ПРРО для ФОП без складу на оптових ринках
Питання обліку поворотної фінансової допомоги для ФОП 2 групи
Реєстрація податкової накладної: уточнення суми для ПДВ
Визначення критичності для бронювання: зарплата та необхідний рівень
Помилка при подачі Податкового розрахунку через кількість днів роботи
Отримую помилку (квитанція №2) при поданні Податкового розрахунку (Додаток 1 …


