Переведення працівника та декретна відпустка: звітність і облік
2. Працівниця з жовтня 25 р по 06.02.26 у декретному лікарняному. З 07.02.26 написана заява на декретну відпустку. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно нам ще щось оформлювати та проводити в обліку? Та чи відображаємо в лютому її в Д5 з ознакою 6? В інших додатках не відображаємо до закінчення відпустки, так як немає нарахувань? Дякую
Переведення з неповного на повний робочий час. Ні, таке переведення у Д5 не відображається.
Додаток Д5 формується у разі прийняття, звільнення, переведення на іншу посаду, початку або закінчення відпусток у зв’язку з вагітністю та пологами чи для догляду за дитиною тощо.
Оскільки посада та підрозділ не змінювались, а відбулося лише встановлення повного робочого часу та зміна окладу, у Д5 такі зміни не відображаються.
Перехід з лікарняного по вагітності та пологах у відпустку для догляду за дитиною.
У додатку Д5 відпустка для догляду за дитиною до 3 років відображається окремим рядком. У графі 07 зазначається категорія застрахованої особи «6». Графи 13–15 у цьому випадку не заповнюються.
Якщо працівниця переходить із відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами до відпустки для догляду за дитиною до 3 років, необхідно сформувати два рядки:
перший - із датою закінчення відпустки по вагітності та пологах та зазначенням категорії «5»;
другий - із датою початку відпустки для догляду за дитиною та категорією «6».
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Вплив сплати ЄСВ на майбутні пенсійні виплати ФОПів
Правильне проведення часткового повернення авансу від нерезидента
Банк постачальника-нерезидента повернув аванс, але не всю суму (комісія банку я так розумію)
Як правильно цю суму провести…
Чи вистачає КВЕДів для надання логістичних послуг контрагентам
Пільгові податки для стартапу: чи можливе застосування без обмежень
Облік благодійних надходжень: особливості та бухгалтерські записи для фондів
Визнання доходу від послуг: алгоритм обліку та документообігу
Розглядається варіант визнання доходу від таких договорів рівномірно протягом строку надання послуг, оскільки…
Продаж основних засобів: необхідність переведення в необоротні активи
Право використання авторської програми: варіанти для ТОВ
Індексація зарплати: від прожиткового мінімуму чи окладу
Працівника перевели з 01.02.2026р. на 0,125 ставки з окладом 2 646,13, тобто базовий місяць січень не змінився, лише ставка з 0,25 на 0,125. Як у такому випадку індексувати зарплата від прожиткового мінімуму 3328*4,2%=139,77, чи від окладу, який є нижчим за…
Перехід на податок з виведеного капіталу: застосування різниць
Чи може директор ТОВ працювати дистанційно в IT-сфері
Підкажіть, будь ласка, чи може Директор ТОВ працювати повністю дистанційно, якщо основна діяльність за Кведом - 62.01 Комп'ютерне програмування ? Дякую!)…
Чи можна ФОП сплатити ЄСВ після завершення кварталу
Облік доходів від агентського договору без підтверджуючих документів
Визначення доплати за додаткові зобов'язання бухгалтера у травні
На основі наказу від 11.05.2026 додали додаткові зобов'язання по веденню військового обліку , загальна кількість на підприємстів 10 осіб, чи не буде помилкою в наказі прописати доплата з червня місяця за додаткові…

