Таке «переведення» потрібно робити через звільнення/прийняття.

ПФУ у своєму листі від 14.01.2025 № 2800-060202-8/2786 зазначає, що переведення із основного місця роботи на сумісництво Порядком № 4 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n610) не передбачено. На цьому також наголошують Держпраці у листі від 16.09.2021 №6147/4/4.1-ЗВ-21. Крім того, саме на такій процедурі наголошували і Мінекономіки у листі від 24.06.2024 №4701-05/45070-09. Отже, головний бухгалтер пише заяву на звільнення з основного місяця роботи, роботодавець видає необхідний наказ. Потім пише заяву на прийняття на посаду головного бухгалтера за сумісництвом.

Стосовно 1-ОПП. У випадку коли у особи на одному і тому ж підприємстві робота бухгалтером за основним місцем роботи стає сумісництвом (без перерви), подання заяви за формою №1-ОПП не є обов’язковим, якщо дані про цю особу як про бухгалтера підприємство вже повідомило в останній заяві №1-ОПП, прийнятій контролюючим органом, і такі дані є достовірними. ЕЦП також перероблювати не потрібно, адже особа не змінюється.

Корисною буде стаття

https://7eminar.ua/news/4721-dodatki-do-deklaraciyi-z-podatku-na-pributok-pidprijemstv

Раді допомогти, звертайтесь ще!