Питання ЄСВ та лікарняних для працівника на неповному ставці

Поки що вимогу ЄСВ з МЗП за вересень не виконуйте.У жовтні, коли буде нарахований другий лікарняний за вересень, можна буде точно визначити базу нарахування ЄСВ за вересень і при необхідності буде донарахування ЄСВ до МЗП.Для працівника (за основним місцем роботи), у якого початок та закінчення лікарняного припадають на різні місяці, єдиний внесок, у місяці початку лікарняного, нараховується за фактично відпрацьований час, оскільки загальна сума доходу ще не є відомою (сума допомоги по тимчасовій непрацездатності буде визначена після надання листка непрацездатності).
Якщо після розподілу суми допомоги по тимчасовій непрацездатності (суми допомоги по тимчасовій непрацездатності відносяться до того місяця, за який вони нараховані) загальний дохід за місяць становить менше мінімального розміру, виникає потреба за минулий місяць (місяці) донарахувати єдиний внесок виходячи з мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який нараховується заробітна плата (дохід). Детальніше в ЗІР https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=28684

Раді допомогти, звертайтесь ще!