Документи для оформлення ЄСВ інваліда та повідомлення ПФУ

З 1 січня 2025 року відповідно до Закону № 4170 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4170-20#Text запроваджено оцінювання повсякденного функціонування особи, на підставі якого здійснюється встановлення інвалідності. Експертиза щодо встановлення інвалідності проводиться експертними командами з оцінювання повсякденного функціонування особи.

За результатами оцінювання експертна команда приймає рішення про встановлення чи невстановлення інвалідності (п. 40 Порядку оцінювання https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1338-2024-%D0%BF#n145). У разі проведення оцінювання особи, якій раніше було встановлено інвалідність, у рішенні експертної команди датою встановлення інвалідності зазначається дата, до якої було встановлено інвалідність за результатами останньої експертизи. Датою, до якої встановлено інвалідність, вважається перше число місяця, наступного за місяцем, у якому повинно бути проведено повторне оцінювання.

Витяг з рішення експертної команди є бути підставою для застосування юридичною особою - роботодавцем ставки єдиного внеску у розмірі 8,41 відсотка (див. 12.05.2025№ 2596/ІПК/99-00-24-03-03 ІПК PK3103).

Але також продовжують діяти довідки МСЕК, видані до 1 січня 2025 року. Відповідно до пп. 5 п. 2 р. III:

"Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є належним чином засвідчений витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року N 1338 "Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи", або копія довідки до акта огляду медико-соціальною експертною комісією про встановлення групи інвалідності, яка видана до 1 січня 2025 року."

Тому працівник має надати:

- витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності або

- довідку до акта огляду медико-соціальною експертною комісією про встановлення групи інвалідності, яка видана до 1 січня 2025 року.

Підприємство залишає собі засвідчену копію відповідно го документу, що є підставою для застосування пільгової ставки ЄСВ 8,41%.

Нарахування єдиного внеску (8,41%) здійснюється роботодавцем із дати отримання від працівника документів щодо встановлення інвалідності.

Див. по темі: https://7eminar.ua/news/8021-novii-poryadok-vstanovlennya-invalidnosti-shho-zminitsya-z-2025-roku

https://7eminar.ua/news/6901-pilgova-stavka-jesv-841-za-novimi-pravilami

Раді допомогти, звертайтесь ще!