Заголовок тимчасово відсутній
П. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF визначено, що Обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпусток, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки.
Тож у вас розрахунковий період грудень 2023-листопад 2024. Якщо на момент виплати відпускних ще немає даних за листопад 2024, то потрібно робити розрахунок виходячи із наявних даних, а потім слід перерахувати середню ЗП з урахуванням зарплати за листопад та донарахувати відпускні.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Продаж товарів під різними назвами: юридичні та податкові аспекти
Облік товарів ФОП: вести лише складнопобутові чи весь асортимент
Чи потрібно ФОП сплачувати ЄСВ під час лікарняного по вагітності
Які КВЕДи потрібні ФОП для оренди авто юрособам
Які КВЕДи вибрати для стоматологічного ФОП без проблем
Як анулювати декларацію за землю за 2025 рік
Чи може ФОП 2 групи продавати непідакцизні оливи
Термін та форма повідомлення ТЦК про досягнення 60 років
Підкажіть будь ласка, в який термін і за якою формою …
Чи можливо одночасно бути працівником і ФОП на одному підприємстві
Дата наказу в зв'язку з відпусткою по вагітності та пологам
Консультація з розрахунку середньої зарплати для бронювання працівників
Просимо консультацію щодо розрахунку середньої зарплати для бронювання.
Останній день подачі заяви для переходу на 3 групу
Чи дозволено часті переходи між групами спрощеної системи
