ЛА
Лариса
21.09.2023 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Наш працівник захворів та пішов на лікарняний з 11.09.2023р. В особистому кабінеті підприємство отримало перший листок непрацездатності з 11.09.23 по 13.09.2023р та другий з 14.09.2023 по 06.10.2023р. На сьогодні перший листок непрацездатності має статус готовий до сплати. Підскажіть чи можемо ми оформити заявку-розрахунок до ПФУ після закриття останього лікарняного, чи потрібно подавати заявку та виплачувати кошти за кожен лікарняний окремо. Як правильно заповнити та в які сроки потрібно подати Довідкову по об’єднанні звітності на працівника за липень, серпень 2023р., щоб правельно розрахуваси середній заробіток для виплати листка непрацездатності. Дякуємо.
ОК
Ольга, консультант
експерт
22.09.2023 | 11:47
Очікує відповідь
Якщо я Вас правильно зрозуміла, то лікарняний від 11.09.2023 – первинний (3 к.д.), тобто повністю оплачується за рахунок роботодавця і прив’язуватися до другого лікарняного не варто, адже по першому не має бути заявки.
У 2023 році маємо наступні строки розрахунку, виплати та звітування щодо лікарняних:
🔹10 р.д. - рішення комісії (уповноваженого) з соцстрахування слід розглянути впродовж 10 робочих днів з дня видачі лікарняного, тобто з дня, коли електронний листок непрацездатності змінив статус на «Готовий до сплати» (див. ч. 1 ст. 24 Закону №1105). Отже, десятиденний термін для призначення застрахованій особі комісією (уповноваженим) із соціального страхування підприємства матеріального забезпечення починається через сім днів після дати закінчення періоду дії листка непрацездатності;
🔹5 р.д. — подати заяву-розрахунок на фінансування до ПФУ з дати прийняття рішення про призначення лікарняних (абз. 2 п. 2 Порядку № 12). Довідково: що стосується відповідальності за порушення роботодавцем строку призначення матеріального забезпечення застрахованим особам, а також неподання у 5-денний термін заяви-розрахунку, то ні Законом № 1105, ні Порядком № 12 така відповідальність не передбачена;
🔹3 р.д. після надходження заяви-розрахунку — ПФУ має перерахувати кошти;
🔹 разом з найближчою зарплатою — виплатити лікарняні (пп. «1» ч. 2 ст. 24 Закону № 1105). Це стосується і оплати перших 5 днів непрацездатності, і решти днів, які оплачуються за рахунок Фонду. Тільки для перших 5 днів – це найближчий день з рішення про оплату листка непрацездатності, а для решти днів – з дня надходження грошей з ПФУ на спецрахунок. Можна виплатити й раніше, не чекаючи авансу чи виплати зарплати за другу половину місяця;
🔹 впродовж 30/31 к.д. з дня виплати коштів з Фонду - відзвітувати до ПФУ про виплату лікарняних за спеціальною формою повідомлення, яку можна знайти в Додатку 2 до Порядку № 12 (п. 10 Порядку № 12).
Щодо довідкового, то його у Вас не буде, адже другий лікарняний закінчиться 06.10.2023 і відповідно стане готовим до сплати теж у жовтні, тобто після закінчення третього кварталу. Як наслідок, будете подавати звітий об’єднаний звіт за 3 квартал до формування заяви-розрахунку (рекомендовано за декілька днів, щоб дані відобразилися у реєстрах ПФУ). Раді допомогти, звертайтесь ще
У 2023 році маємо наступні строки розрахунку, виплати та звітування щодо лікарняних:
🔹10 р.д. - рішення комісії (уповноваженого) з соцстрахування слід розглянути впродовж 10 робочих днів з дня видачі лікарняного, тобто з дня, коли електронний листок непрацездатності змінив статус на «Готовий до сплати» (див. ч. 1 ст. 24 Закону №1105). Отже, десятиденний термін для призначення застрахованій особі комісією (уповноваженим) із соціального страхування підприємства матеріального забезпечення починається через сім днів після дати закінчення періоду дії листка непрацездатності;
🔹5 р.д. — подати заяву-розрахунок на фінансування до ПФУ з дати прийняття рішення про призначення лікарняних (абз. 2 п. 2 Порядку № 12). Довідково: що стосується відповідальності за порушення роботодавцем строку призначення матеріального забезпечення застрахованим особам, а також неподання у 5-денний термін заяви-розрахунку, то ні Законом № 1105, ні Порядком № 12 така відповідальність не передбачена;
🔹3 р.д. після надходження заяви-розрахунку — ПФУ має перерахувати кошти;
🔹 разом з найближчою зарплатою — виплатити лікарняні (пп. «1» ч. 2 ст. 24 Закону № 1105). Це стосується і оплати перших 5 днів непрацездатності, і решти днів, які оплачуються за рахунок Фонду. Тільки для перших 5 днів – це найближчий день з рішення про оплату листка непрацездатності, а для решти днів – з дня надходження грошей з ПФУ на спецрахунок. Можна виплатити й раніше, не чекаючи авансу чи виплати зарплати за другу половину місяця;
🔹 впродовж 30/31 к.д. з дня виплати коштів з Фонду - відзвітувати до ПФУ про виплату лікарняних за спеціальною формою повідомлення, яку можна знайти в Додатку 2 до Порядку № 12 (п. 10 Порядку № 12).
Щодо довідкового, то його у Вас не буде, адже другий лікарняний закінчиться 06.10.2023 і відповідно стане готовим до сплати теж у жовтні, тобто після закінчення третього кварталу. Як наслідок, будете подавати звітий об’єднаний звіт за 3 квартал до формування заяви-розрахунку (рекомендовано за декілька днів, щоб дані відобразилися у реєстрах ПФУ). Раді допомогти, звертайтесь ще
ІП
Панченко Ірина
31.07.2026 | 20:50
Відповідь надано
Як правильно виписати ПДВ на різницю за актом
В 2019 году между нашим предприятием (Подрядчик) и другим юр. лицом (Генподрядчик) был заключен Договор субподряда на изготовление и монтаж продукции. На полученные авансы от Генподрядчика были выписаны налоговые накладные с кодом работ. По ряду причин проект был законсервирован…
ЮК
Юрій, консультант
експерт
01.08.2026 | 09:51
НА
Наталя
31.07.2026 | 19:59
Відповідь надано
Облік валютних операцій для ФОП: доходи та декларація з прибутку
Добрий вечір. ФОП (3 група, 5%) отримує оплату за послуги у валюті. Яким чином відображати суму оплати у книзі обліку доходів та яку саме суму відображати у декларації з прибутку…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
31.07.2026 | 20:47
ІБ
Бунак Інга Дмитрівна
31.07.2026 | 19:48
Відповідь надано
Нарахування відпускних: розрахунок середньої зарплати за липень чи серпень
ІТ-компанія, резидент Дія Сіті, якщо працівник йде у відпустку з 03.08.2026р.( це понеділок), ми маємо нарахувати та виплати відпускні на початку відпустки ( 31.07.2026р. п’ятниця), ця нарахована та виплачена сума увійде в розрахунок середньої 1200 евро за липень чи за серпень…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.08.2026 | 00:56
НМ
Надія Миколаївна
31.07.2026 | 19:14
Відповідь надано
Зміни в ПДВ для ФОП: коли вступає в силу новий закон
Підскажіть, будь ласка, якщо примуть законопроект про ПДВ для єдиників у серпні-вересні 2026 року, платниками ПДВ ФОПи стануть з 01.01.2027 року? Чи всеж таки з іншої дати…
ЮК
Юрій, консультант
експерт
01.08.2026 | 08:56
КІ
Ілик Катерина
31.07.2026 | 18:22
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Зміна адреси діяльності ФОП: чи потрібно повідомляти податкову
ФОП місце реєстрації не міняв.А змінив адресу проведення діяьності .Чи потрібно повідомляти в податкову і куди сплачувати податки…
МК
Марина, консультант
експерт
31.07.2026 | 23:35
РЖ
Ржевська Галина Богданівна
31.07.2026 | 18:18
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Облік товарів для ФОП з безготівковими розрахунками: вимоги та нюанси
ФОП 3 група 3% з ПДВ займається виробництвом та продажем власної продукції,а саме плівки поліетиленові. Розрахунки тільки по безготівці з IBAN на IBAN. Прро немає. Чи має він вести Товарний облік,чи звільняється…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.07.2026 | 22:42
РД
Раїса Дмитриевна
31.07.2026 | 17:49
Відповідь надано
Необхідність бухгалтерської довідки для відрядження: думки та рекомендації
Доброго дня! Керівники підрозділів перебуваючи у відрядженні надають доки: Авансовий звіт,звіт про відрядження, Є наказ, кошторис, програма, фотофіксація / 20 шт на виставці/, чеки особисті ,що добові відпов дійсності ,лист,що проживання та харчування за рахунок прийм сторини,а…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.08.2026 | 00:47
ВІ
Вікторія
31.07.2026 | 17:38
Відповідь надано
Як правильно заповнити ПН з ПДВ 0% для військових
Добрий день! Наше підприємство підписали договір з Військовою частиною на закупівлю запчастин до дизельних генераторів. Відвантажуємо товар з ПДВ 0%. Як заповнити ПН на такі продажі? Можна повний приклад, будь ласка, заповненої накладної? Що код 902, знаємо, а як записати…
ЮК
Юрій, консультант
експерт
01.08.2026 | 08:34
ОЛ
Ольга
31.07.2026 | 17:29
Відповідь надано
Як ФОП продовжити бізнес під час мобілізації військовослужбовців
ФОП на 2 групі ЄП організував невеличке виробництво по пошиву та продажу одягу. Зараз його мобілізували. Як бути з бізнесом, чи може його ФОП і надалі працювати:отримувати кошти від закордонних та вітчізняних покупців, обмін валюти, оплата постачальникам? Із найманих працівників…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.07.2026 | 23:27
РО
Раїса Олександрівна
31.07.2026 | 17:27
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно оформити лікарняні у зв'язку з вагітністю
Добрий день! Підкажіть,будь ласка, як правільно оформити і подати до ПФУ лікарняні у зв'язку із вагітністю і пологами ? Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:48
ТП
Проценко Тетяна Олексіївна
31.07.2026 | 17:21
Відповідь надано
Чи потрібно подавати квартальний баланс для ТОВ з ПДВ
вітаю! підкажіть, будь ласка.чи потрібно подавати квартальний баланс ТОВ на заг системі з ПДВ.якщо оборот за 6 міс 5млн..попередній бухгалтер подавала за 1й квартал.і взагалі вона подавала кожного кварталу попередні роки з обсягом доходу 17млн за рік) чи потрібно продовжувати…
ВК
Вероніка, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:54
YU
Yuliia
31.07.2026 | 17:10
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Переведення працівника та прийняття на внутрішнє сумісництво: нюанси
Вітаю!
Працівника переведено з однієї посади на іншу (і попередня посада і нова, на яку переміщено, за основним місцем), потім цього працівника необхідно прийняти за внутрішнім сумісництвом на попередню посаду, з якої його переведено. Як це все вірно відобразити в обліку…
Працівника переведено з однієї посади на іншу (і попередня посада і нова, на яку переміщено, за основним місцем), потім цього працівника необхідно прийняти за внутрішнім сумісництвом на попередню посаду, з якої його переведено. Як це все вірно відобразити в обліку…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.07.2026 | 18:05
ОЛ
Олександр
31.07.2026 | 16:56
Відповідь надано
Оподаткування доходів ФОП: ліцензійна винагорода та особливості
За ліцензійним договором, якщо ФОП є Ліцензіатом, що саме включається до його доходу для цілей оподаткування? Чи враховується до доходу сума ліцензійної винагороди, сплачена Ліцензіару? Які особливості…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.08.2026 | 10:11
НА
Наталія
31.07.2026 | 16:51
Відповідь надано
Переплата зарплати: як виправити звіт 4ДФ і стягнути
Заплатили забаго співробітнику , побачила при складанні звіту 4ДФ що робити ? звіт подала правильно? чи можу стягнути в серпні цю переплату?
податки оплатила від більшої суми…
податки оплатила від більшої суми…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:57
ЛГ
Галайда Людмила
31.07.2026 | 16:42
Відповідь надано
Компенсація за невикористану відпустку працівника, що загинув у 2026 році
Добрий день!
Працівник загинув у липні 2026 року. Йому необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку, зокрема, за дні відпустки, накопичені до 31.12.2023. (33 календарних дні). Нарахувань за період 2023 року в нього не було, так як він служи в армії. Як вірно…
Працівник загинув у липні 2026 року. Йому необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку, зокрема, за дні відпустки, накопичені до 31.12.2023. (33 календарних дні). Нарахувань за період 2023 року в нього не було, так як він служи в армії. Як вірно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.07.2026 | 16:48
ДМ
Дмитрий Попадюк
31.07.2026 | 16:30
Відповідь надано
Заповнення таблиці 1 Додатка 5 для резидента Дія Сіті
Доброго дня! Прошу роз'яснити заповнення таблиці 1 Додатка 5 (Д5) до Звіту з ЄСВ для найманого працівника — резидента Дія Сіті (гіг-контракт, категорія застрахованої особи 72).
У рядку маємо: гр.16 «Загальна сума нарахованого заробітку/доходу» = 68300,00 грн; гр.17 «Сума у…
У рядку маємо: гр.16 «Загальна сума нарахованого заробітку/доходу» = 68300,00 грн; гр.17 «Сума у…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:30
ІР
Ірина
31.07.2026 | 16:29
Відповідь надано
Розрахунок лікарняних для працівника з тривалим стажем роботи
Добрий день, як розрахувати лікарняні, якщо працівник прийнятий 16.07.2026, відкрив лікарняний 29.07.2026-03.08.2026 , трудовий стаж більше 8 років, має 12місяців безперервно соц. стаж. РОзрахунок лікарняник виходити з окладу =(10200*12)/365 = 335,34 грн. ? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:46
ОЛ
Олена
31.07.2026 | 16:21
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Декларація ФОП 2 групи з найманими працівниками за рік
ФОП 2 група з найманими, яку декларацію подає за рік…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.07.2026 | 23:31
ЮЛ
Юлія
31.07.2026 | 16:18
Відповідь надано
Чи потрібно заповнювати додаток ПП при збитковому році
Вітаю! Якщо у нас минулий рік був збитковим, чи потрібно заповнювати додаток ПП до декларації І-ше півріччя за 2026рік і яку суму вказувати…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:30
ЭЮ
Элла Юріївна
31.07.2026 | 16:15
Відповідь надано
Списання поліпшень орендованого приміщення: бухгалтерський облік та документи
Добрий день. Підприємство взяло в оренду приміщення для офісу, зробило ремонт( поліпшення) на суму 1 млн.грн та віднесло на Д117 цю суму 1 млн грн., ці поліпшення були введені в експлуатацію. На сьогодні ці поліпшення повністю замортизовано. Тепер підприємство повертає…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:04


