Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри

Очистити фільтр

КА
Катерина
03.09.2024 | 13:03
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД, підкажіть чи обов'язково додавати скан копії документів, при подачі документів за лікарняний…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
04.09.2024 | 12:40

При поданні заяви- розрахунку додаються тільки ті документи, що можуть пояснити розбіжності зі СПОВ або нестандартні ситуації.

Якщо розбіжностей немає в…Ще

КА
Катерина
03.09.2024 | 13:01
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД, при розрахунку лікарняного з 08.08.-24-22.08.24,підкажіть у кабінету Страховий стаж (в повних місяцях) (за останні 12 місяців), ПФУ підтягує 11 місяців, а спвіробітник пропрацював з 01.01.23 і до сьогодні лише з 01.07.24-24.07.24( був у щорічній відпусткі) Ставити стаж 12…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
04.09.2024 | 12:36

Страховий стаж зазначайте за даними Днржреєстру - довідок ОК-5, Ок-7, Додатку 9.

Але безпідставно страховий стаж в реєстрі ПФУ не з'являється. Ви не…Ще

ОЛ
Олександра
03.09.2024 | 12:57
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Якщо директор був у відпустці за свій рахунок і йому не нараховувалась зарплата, то чи необхідно формувати відомість про нарахування зарплати за кожен місяць з нулями…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.09.2024 | 23:30

Так, потрібно. Показуйте такого працівника в додатку 1 навіть без сумових показників, але в графі 13 зазначайте дні відпустки без збреження зарплати, а в…Ще

КА
Катерина
03.09.2024 | 12:56
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД, підкажіть будь ласка, якщо при заповненні завяи-розрахунку на лікарняний, є похибка в 1,80. Потрібно ставити свою цифру? Яку вказати причину похибки. Обєднанй звітність за 3 квартал ще не подано, можливо причина в цьому…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
03.09.2024 | 14:10

Якщо Ви впевнені в своїй цифрі, то так, ставите свою.

Дійсно, скоріше за все, похибка через неподання довідкової за липень 2024 року. Ви можете перевірити…Ще

ІР
Ірина
03.09.2024 | 12:56
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Директор (він же єдиний засновник), заброньований через портал Дія, хоче виїхати на 14 днів за кордон у відпустку без збереження зарплати. Чи можно виїхати за кордон саме у відпустку без збереження зарплати або тільки по щорічній відпустці? Чи може він оформити собі…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
04.09.2024 | 13:05

Оптимальний варіант для виїзду заброньованого за кордон - відрядження

Заброньовані чоловіки можуть виїжджати за кордон з метою відрядження, але з…Ще

ЛБ
Барабаш Людмила
03.09.2024 | 12:36
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Директор вирішив прийняти на роботу працівника, який не звільнений з попереднього місця роботи із-за воєнного стану (бойових дій), працював до цього у м.Харків. Усно повідомив, що договір припинено, але в письмовому вигляді договору немає. Ми можемо його прийняти на…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
04.09.2024 | 12:23

Перевірте в довідках з Держреєстру (ОК-5, ОК-7) чи не закритий трудовий договір за попереднім місцем роботи й тоді приймайте за сумісництвом.

За нормою…Ще

ТК
КШАНОВСЬКА ТЕТЯНА ІГОРІВНА
03.09.2024 | 12:19
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Чи може особа 17 років працювати з пятниці по неділю згідно графіку роботи по 11-12год.в день (33-36год в тиждень)…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
04.09.2024 | 13:58

Працівникам віком до 18 років встановлюється скорочений робочий час 36 годин на тиждень або, якщо вони вчаться – 18 годин на тиждень. Нормальна…Ще

ОВ
Ольга Валеріївна
03.09.2024 | 12:13
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Звільняється працівник. Хоче, щоб в паперову трудову внесли інформацію про прийняття та звільнення. Проте, на попередньому місці роботи зроблено запис лише про прийняття. Як мені краще робити: пропустити місце для запису (у тому числі пропустити номер запису), чи…

7

НК
Наталя, консультант
експерт
04.09.2024 | 08:41

Наразі ви не можете зробити запис в трудовій книжці працівника. Відсутність запису про звільнення з попереднього місця роботи унеможливлює внесення запису…Ще

Т«
ТОВ «АКК „ВАРІАНТ“»
03.09.2024 | 11:34
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Якщо приймати на роботу за основним місцем роботи чоловіка і він не планує оновлювати дані та немає військового квитка. Чим це загрожує для підприємства такий прийом на роботи…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
03.09.2024 | 18:37

Може загрожувати адміністративна відповідальність.

При прийнятті кандидат на працевлаштування має надати документ передбачені ст. 24 КЗпП…Ще

ОЛ
Олена
03.09.2024 | 11:28
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, директор на сьогодні працює на нашому підприємстві за основним місцем роботи, планує змінити основне місце роботи, а нашому підприємстві працювати за сумісництвом. В такому разі він звільняється 10.09.24 за основним місцем та приймається на роботу 11/09/24 за…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
04.09.2024 | 01:55

Так, спочатку директора необхідно звільнити, потім прийняти на роботу за новим трудовим договором. Чи скликати збори учасників – в залежності від…Ще

ІР
Ірина
03.09.2024 | 11:25
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. На ТОВ директор жінка єдиний працівник вагітна. У вересні мені лікар має виписати їй відпустку у зв'язку з вагітністю на 126 днів. Однак, вона б хотіла продовжувати працювати. Які наші дії як ТОВ…

1

АК
Антон, консультант
експерт
04.09.2024 | 18:18

Ні, вона не може виконувати жодні функції директора.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ГТ
Галина Терефельська
03.09.2024 | 11:18
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Я хочу пройти навчання з військового обліку. Які Ваші пропозиції…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
03.09.2024 | 11:25

Вітаємо! 😊
Незабаром менеджер зв'яжеться з Вами та надасть всю інформацію.
Гарного дня!👋🏼Ще

ГА
Галина
03.09.2024 | 11:13
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Ситуація наступна, можливо порадите як правильно оформити все: директора ТОВ мобілізували,повідомив про це лише вчора 02/09. хоча мобіліз.числом десь 29/08, точно ще самі не знаємо, намагаємось отримати копію докум.хоч якогось.За ці дні була вже виплата зп 30/08, реєстрація пн…

2

АК
Антон, консультант
експерт
03.09.2024 | 17:54

Увільнити працівника на час його мобілізації можна на підставі одного з документів:

- військовий квиток;

- витяг з наказу військової частини;

- довідка з ТЦК…Ще

ЛІ
Лілія
03.09.2024 | 10:59
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Помилково ФОП видав наказ №9/К-Тр і слідуючий №9/К-ТР замість 10/К-ТР. Слідуючий видає 11/К-ТР .Замість 10 номеру виходить що буде 9, але за рік вийде вірна кількість наказів.Просто що нумерація буде 8,9,9,11,12,13... Вірно так? дякую…

2

АК
Антон, консультант
експерт
04.09.2024 | 13:22

Звичайно, така нумерація є помилкою, проте виправити її не можна, як немає і відповідальності.

Наприкінці року у журналі реєстрації слід зробити підсумковий…Ще

ТЕ
Тетяна
03.09.2024 | 10:49
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ФОП наймає на роботу працівників, військовозобов'язаних, чи має він звітувати у військкомат…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.09.2024 | 23:23

Ні, не потрібно. ФОП взагалі не ведуть військовий облік.Військовий облік зобов’язані вести державні органи, органи місцевого самоврядування…Ще

ЛІ
Лілія
03.09.2024 | 10:26
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю!Типова форма П-1 якщо корегувати і писати замість Керівник підприємства-ФОП Степанчук ,то саме у правому кутку зверху видаляти слово Типова форма П-1?якщо якісь зміни у форму вносяться можна щоб стандартне писалос слово Типова форма П-1 ? дякую…

2

АК
Антон, консультант
експерт
03.09.2024 | 17:45

На нашу думку, внесені Вами зміни є вимушеними і не змінюють саму форму, тому прибирати слова "Типова форма № П-1" не потрібно.

Раді допомогти, звертайтесь…Ще

OL
Olena
03.09.2024 | 10:26
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день!Хто та як може виправити помилки на титульному аркуші трудової книжки Прізвище,Ім'я(все вказано з помилками та ще російською мовою),а дату народження взагалі не вписано,та на якій підставі.Все з помилками заповнено попереднім роботодавцем (2000 рік),після цього…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
03.09.2024 | 11:22

Зробити виправлення можна за поточним місцем роботи.

Відповідно до п.2.13 Порядку 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text Зміна записів у…Ще

НА
Наталія
03.09.2024 | 10:17
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Директор на фірмі працює по сумісництву. Був на лікарняному з 21 по 28 серпня. В табелі проставляти тимчасову непрацездатність, а оплату не проводити? В об'єднаному звіті показувати під кодом лікарняного кількість днів без суми…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.09.2024 | 23:21

В загальному випадку оплачуйте за сумісництвом 5 календарних днів за рахунок роботодавця, а допомогу від ПФУ не признайте, якщо ЛН оплачується за основним…Ще

ОЛ
Олександра
03.09.2024 | 10:10
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Скажіть будь ласка якщо бухгалтер має диплом про вищу освіту виданий в 1994 році, то це прирівнюється до бухгалтера з дипломом спеціаліста чи магістра…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.09.2024 | 23:21

Прирівнюється до магістра. Зміною № 6 до Національного класифікатора України «Класифікатор професій ДК 003:2010»…Ще

СВ
Світлана
03.09.2024 | 10:06
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день !
Працівник отримував доплату за суміщення в розмірі 50 % від ставки основної посади . Це було встановлено наказом . В положенні про працю по підприємстві встановлено доплату за суміщення 25 % . Зараз хочемо ці обов'язки суміщенням покласти на іншого працівника…

1

АК
Антон, консультант
експерт
03.09.2024 | 17:40

На нашу думку, порушення тут не буде, оскільки конкретний розмір доплати за суміщення може встановлюватись наказом про суміщення.

Першому працівнику Ви…Ще

Усі консультації44352
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю44337
Уточнення4
В роботі10
Очікує0
З відповіддю АІ201
Теми
Акциз5417
Бухоблік та фінзвітність20542
Відрядження9120
Військовий облік та бронювання5103
ЄСВ, ПДФО, ВЗ48785
Зарплата71145
ЗЕД. Валютні операції10495
Кадри44352
Нерухомість та земля9541
ПДВ72357
Податок на прибуток26046
РРО/ПРРО, каса21366
Спрощена система22777
ФОП57975
Інше121117
20-ОПП632
Неприбуткові/благодійні організації918
Транспорт, ТТН923
Бюджетні установи124
Фермерські господарства222