7eminar | Особистий консультант

Точна відповідність

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Кадри

Очистити фільтр

ТР

Руденко Тетяна Костянтинівна

30.09.2024 | 17:22

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Як відображати в звіті співробітницю, якщо в неї відпустка по догляду за дитиною до 3-х річного віку ще не знакінчилась, а відкрили листок непрацездатності у зв'язку з вагітнісю…

2

ОК

Ольга, консультант

експерт

07.10.2024 | 22:49

В графі 16 Додатку 5 вказуєте реквізити наказу - номер та дату.

Наказ про початок відпустки по вагітності та пологах видають в день набуття лікарняним…Ще

ВА

Валентина

30.09.2024 | 17:22

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня підкажіть формулу розрахунку кількості днів на компенсацію відпустки…

2

ІК

Ірина, консультант

експерт

08.10.2024 | 23:02

За робочий період 27.09.2023-15.10.2024р. працівнику належить компенсувати 25 днів щорічної відпустки.

При цьому потрібно виконати вимоги абз.2 п.2…Ще

ТР

Руденко Тетяна Костянтинівна

30.09.2024 | 17:20

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! По співробітниці відкрили листок непрацездатності у зв'язку з вагітністю, як правильно розраховувати, якщо співробітниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х річного віку…

1

ОК

Ольга, консультант

експерт

01.10.2024 | 00:35

Допомога по вагітності та пологах обчислюється виходячи з посадового окладу працівниці.

Якщо у розрахунковому періоді перед настанням страхового випадку…Ще

ТР

Руденко Тетяна Костянтинівна

30.09.2024 | 17:16

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Чи потрібно складати якийсь документ, у випадку якщо лікарняний в період відпустки без збереження зарплати співробітнику не оплачують…

1

ОК

Ольга, консультант

експерт

01.10.2024 | 23:38

Зразок повідомлення Повідомлення про відмову у призначенні допомоги з тимчасовою втратою працездатності (простій)

Причину відмови вкажіть: у зв’язку з…Ще

ТО

Тетяна Олександрівна

30.09.2024 | 17:13

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Фоп має найманих працвників, хоче уникнути процесу індексації, тому вирішив піднімати оклад. 01.01.24 зарплата становила 7100 грн, 01.04.24 - 8000 грн, 01.07.24- 8050 грн. Підкажіть, як вірно визначати період коли проводити підняття? Чи треба піднімати зараз в жовтні оклад…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

01.10.2024 | 11:52

Існує 2 способи уникнення індексації. 1й- підвищення в місяці коли права на індексацію не виникло.2й - підвищення в місяці коли виникає право на індексацію…Ще

Наталія

30.09.2024 | 17:03

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Будь ласка підкажіть: ми ТОВ , маємо 2 підрозділи в інших містах України, чи потрібно по цім працівникам розробляти окремі штатні розписи?Дякую…

1

ЮК

Юлія, консультант

експерт

01.10.2024 | 16:07

Добрий день, Наталія! У штатному розписі варто відобразити відділ троянда (умовно), а в дужках написати м. Київ (умовно). У наказах про прийняття буде…Ще

ОЛ

Оля

30.09.2024 | 16:54

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, офомляю на роботу жінку на посаду прибиральниці. У класифікаторі вказано 9132 "Прибиральник службових приміщень", як правильно вказати прибиральник чи прибиральниця…

13

ІК

Ірина, консультант

експерт

30.09.2024 | 22:28

Це на розсуд керівництва.

Запис в трудовій книжці про прийом на роботу на певну посаду проводиться в точній відповідності до назви посади, яка зазначена у…Ще

НЧ

Чеботарьова Наталія

30.09.2024 | 16:30

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день!
Прийняли на роботу співробітника, який приніс для заповнення 3 трудові книжки, які всі були заповнені в різні роки. Яки мої дії? Вносити запис в останню трудову чи якось можна їх обєднати в одну?
Дякую…

1

ІК

Ірина, консультант

експерт

30.09.2024 | 22:01

Ви не можете ніяким чином об'єднати трудові книжки працівника.

У такій ситуації запис про працевлаштування на Ваше підприємство вносьте до тієї трудової, де…Ще

ВА

Валерия

30.09.2024 | 16:29

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Подали повідомлення про прийом на роботу двох працівників Працівник 1 та Працівник 2. Потім виявилося що працівник 2 не будет в нас працювати та подали скасовуюче повідомлення тільки на працівника 2. І потім ще раз відправили повідомлення почтакове на працівника 1…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

01.10.2024 | 10:58

постановою 413 встановлено тип повідомлення:- «початкове» - подання інформації про прийняття працівника на роботу;- «скасовуючи»…Ще

СФ

Форманчук Светлана

30.09.2024 | 16:15

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. ми ЮО не є критичним підприємством , бронювання працівників не здійснюємо. Чи потрібно нам подавати про зміни в трудових відносинах через ПФУ про прийняття на роботу нового працівника? І що буде якщо не подамо цю інформацію в ПФУ (пропустили)? Дякую…

1

ГК

Галина, консультант

експерт

30.09.2024 | 20:56

Подання оперативної інформації до ПФУ передбачено п.3.3 Порядку 650 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/650-2024-%D0%BF#Text

Обов'язково подають таку…Ще

МО

Марина Огиевич

30.09.2024 | 16:11

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Пацівник пішов в Основну щорічну відпустку с 24.09.2024 по 07.10.2024 р.(14 кал.днів), а 27.09.2024 р. був призван на військову службу. Чи потрібно коррегувати відпускні, утримати зайві дні відпустки…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

01.10.2024 | 16:40

у листі Мінекономіки від 18.08.2023 № 4706-05/43457-09 зазначали що відповідно до пункту 2 частини другої статті 11 Закону України від 15.11.1996 №…Ще

ОЛ

Олена

30.09.2024 | 16:08

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як правильно прописати в наказі і штатному розписі , про прийняття сумісника на 0.25ставки (2000грн за 2 год в день, 5 днів в тиждень)…

1

ГК

Галина, консультант

експерт

30.09.2024 | 20:47

В штатному розписі може бути як і 1 штатна одиниця за даною посадою, так і 0,25 штатної одиниці. Але в графі "Посадовий оклад" в обох випадках ставите…Ще

ДЛ

Даниленко Лариса Петрівна

30.09.2024 | 16:06

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Сумісника на підприємстві потрібно перевести на основне місце роботи, оскільки за основним місцем його звільнено. Це можна зробити переведенням працівника чи потрібно його звільняти (із виплатою компенсації) та приймати вже за основним місцем? Якими нормативними…

1

ІК

Ірина, консультант

експерт

30.09.2024 | 23:05

Зміна сумісництва на основне місце роботи можливе лише чере звільнення та прийом на роботу.

По-перше, не вдасться коректно сформулювати наказ про таке…Ще

ЛЮ

Людмила

30.09.2024 | 15:25

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Які обов'язкові документи повинен надати та заповнити працівник при прийнятті на роботу…

2

ГК

Галина, консультант

експерт

30.09.2024 | 20:10

Відповідно до ст.24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 При укладенні трудового договору громадянин зобов'язаний подати паспорт або інший…Ще

ТЕ

Тетяна

30.09.2024 | 15:23

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Як прийняти працівника за сумісництвом на нефіксований робочий час? На скільки годин можна прийняти даного працівника? Дякую…

2

АК

Антон, консультант

експерт

02.10.2024 | 14:31

Заробітна плата виплачується працівникові, який виконує роботу на підставі трудового договору з нефіксованим робочим часом, за фактично відпрацьований час…Ще

ФЮ

Фурманчук Юрій

30.09.2024 | 14:50

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТОВ на Ед.под. в 2022 році перевели всіх працівників на неповний робочий час зі зменш обємів є заяви і накази оформлені за 2 місяці до початку.Зараз частково тркба відновити на повний роб.день але не вісх.Яка процедура і документи які треба…

2

ІК

Ірина, консультант

експерт

30.09.2024 | 20:24

Така зміна може бути запроваджена 2-ма способами:

1. Кожен окремо працівник пише заяву з проханням встановити повний робочий день. На підставі заяви…Ще

ЮУ

Українська Юлія Миколаївна

30.09.2024 | 14:30

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

01.11.2023 прийнята на роботу мати ,має дитину інвалід 2011 року народження.групи немає.Надається після 18 років -(розірваний шлюб) .Йде у відпустку 25.09.2024 по 01/10/2024 з наступним звільненням.
Питання:
1.додаткова відпустка 10 чи 17 календ днів? нараховується…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

30.09.2024 | 17:39

Так. Важливо нарахувати вереснем 2024.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

БУ

Бухгалтер

30.09.2024 | 14:10

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На період щорічної відпустки прибиральниці тимчасово потрібно прийняти на роботу громадянина Молдови, що має посвідчення на постійне проживання та ІПН. Чи може державне підприємство прийняти його на роботу? Чи потрібно оформлювати дозвіл на працевлаштування іноземця…

2

НК

Наталя, консультант

експерт

01.10.2024 | 13:21

Якщо іноземець має діючу посвідку на постійне проживання в Україні, то інших документів та дозволів оформлювати немає потреби. Прийняття проводите…Ще

ГТ

Галина Терефельська

30.09.2024 | 13:36

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник батько 2-х дітей, жінка у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років, чи має право батько отримати додаткову відпустку як одному із батьків…

2

ТК

Тетяна, консультант

експерт

30.09.2024 | 17:44

ТАк, може скористатись. Норма статті 19 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text до 09.05.2021 мала умову щодо…Ще

НА

Наталія

30.09.2024 | 12:39

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Чи можна оформлювати зараз бронь працівнику, у якого відстрочка до 31.12.24р. (по навчанню)…

1

ПК

Поліна, консультант

експерт

30.09.2024 | 14:09

Тут треба розуміти, що відстрочка і бронь вони не будуть разом. Або він залишає відстрочку по навчанню, або він йде в ТЦК пише заяву про анулювання…Ще

Усі консультації44349

Мої консультації0

Обрані0

Статуси запитання

З відповіддю44332

Уточнення1

В роботі16

Очікує0

З відповіддю АІ200

Теми

Акциз5417

Бухоблік та фінзвітність20536

Відрядження9120

Військовий облік та бронювання5103

ЄСВ, ПДФО, ВЗ48776

Зарплата71138

ЗЕД. Валютні операції10495

Кадри44349

Нерухомість та земля9539

ПДВ72352

Податок на прибуток26043

РРО/ПРРО, каса21365

Спрощена система22774

ФОП57971

Інше121112

20-ОПП631

Неприбуткові/благодійні організації918

Транспорт, ТТН923

Бюджетні установи124

Фермерські господарства222