Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
OL
ol@ppv.net.ua
16.01.2025 | 08:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівники , які працюють в ГО ( прийняті на час реалізації проекту№1 , залучаються паралельно до реалізації проекту№2 з оплатою праці згідно бюджету проекту. Порадьте, будь ласка, як правильно оформити їх : просто наказом визначити доплату врозмірі окладів згідно…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.01.2025 | 20:21
ГА
Галина
16.01.2025 | 08:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, Маємо складну ситуацію з демобілізацією працівника, який звернувся до нас 15.01.2025 року. Працівник надав витяг з наказу ВЧ від 01.01.2025 року про виключення працівника зі списків особового складу 26.12.2024 року (див. вкладення). Дата постановки на облік у ТЦК…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.01.2025 | 12:03
АК
Кваша Анна
15.01.2025 | 18:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,як звільнити працівника за прогул?який алгоритм?
Два дні не виходить на работу і немає поважної причини…
Два дні не виходить на работу і немає поважної причини…
АК
Антон, консультант
експерт
16.01.2025 | 21:12
ТЕ
Тетяна
15.01.2025 | 18:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. Підкажіть будь ласка, оформлюємо кандидата на роботу. Йому повних 68 років. Надав паспорт старого зразку (книжечка). В паспорті є фото в 45 р. Чи являється цей документ дійсним? Чи потрібно вклеювати фото в 65, 70 років? або взагалі міняти на ід картку? Документ не…
АК
Антон, консультант
експерт
16.01.2025 | 21:11
ІР
Ірина
15.01.2025 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечораю Будь ласка, допоможіть вирішити питання. Мобілізованого працівника виключено з військового обліку 28.10.2024 р. В цей період у нього був лікарняний з 30.10.24 по 08.11.24. Має посвідчення УБД та довідку МСЕК 3 гр. Інвалідності. На роботі не поновився. Сьогодні…
АК
Антон, консультант
експерт
17.01.2025 | 20:37
ГА
Галина
15.01.2025 | 18:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть будь ласка, яка процедура оформлення повернення до виконання обов'язків директора, який був мобілізований? На час його мобілізації було призначено нового Т.в.о. директора (новий працівник), вносились дані в ЄДР як викон.обов'язки т.в.о. ,підписант на час…
АК
Антон, консультант
експерт
16.01.2025 | 20:57
ОЛ
Олександра
15.01.2025 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо за трудовим контрактом працівник повинен повідомити Роботодавця за 2 місяці про звільнення, то у випадку , якщо працівник напише заяву про звільнення з наступного дня , тобто не попередивши Роботодавця ( посада розробник програмного забезпечення), то Роботодавець…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.01.2025 | 11:23
ЛІ
Лілія
15.01.2025 | 17:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!Якщо немає індексації у 2025р. то чи треба видавати наказ і повідомляти працівників? ДО якої групи наказів відноситься і чи є зразок…
АК
Антон, консультант
експерт
16.01.2025 | 20:07
ОК
Оксана
15.01.2025 | 17:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Новостворене підприємство. Директор приступає до обов'яків керування.
Як правильно назвати посаду, з яким кодом відповідно до класифікатору професій.
Дякую…
Як правильно назвати посаду, з яким кодом відповідно до класифікатору професій.
Дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
16.01.2025 | 19:58
ІР
Ірина
15.01.2025 | 17:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підприємство "Медичний центр" має в штаті лікаря-офтальмолога за не основним місцем роботи , медичну сестру та реєстратора медичного , чи мють ці працівники спец стаж , та чи повинні ми показувати іх в додатку 6 до обєднаноі звітності…
НК
Надія, консультант
експерт
17.01.2025 | 11:11
ІН
Інна
15.01.2025 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, прохання допомогти зясувати. у компанії в Дії відображається не правильна кількість працівників, а саме відсутні 2 співробітники, які працюють з 2017 та 2019 року відповідно. В кабінеті ПФУ серед переліку співробітників вони присутні. З дати прийняття кожного із…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.01.2025 | 21:39
МА
Мар'яна
15.01.2025 | 16:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, прошу допомоги в розрахунку к-сті працівників, яких можна забронювати. П-во в січні отримало статус критично важливого. В штаті 8 чоловіків (всі військовозобов'язані), з них 1 чоловік, який має бронювання від іншого підприємства, яке отримало статус критично…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.01.2025 | 21:41
ЛО
Людмила Олексіївна
15.01.2025 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця знаходиться за кордоном і звільняється за власним бажанням. Запитує, чи можна передати її трудову книжку довіреній особі тут, в Україні. Ми знаємо, що трудову книжку можна віддати особисто в руки працівнику під підпис, або за заявою надіслати поштою, в тому числі за…
ЯК
Ярослав, консультант
експерт
20.01.2025 | 11:37
ІВ
Іванна
15.01.2025 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, оформляємо працівника на роботу за сумісництвом. У нього є основне місце роботи на ставку і сумісництво 0,5 ставки на іншому підприємстві. Тобто у цього буде два сумісництва. Оформляємо на 0,5 ставки 4 год в день, 20 год в тиждень. Чи не буде порушення законодавства…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.01.2025 | 22:16
ЮЛ
Юлія
15.01.2025 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. По Законодавтву в січні 2025 р. 23 робочі дні. Я як ФОП 3 гр. надав своїм працівникам вихідні в січні 1,2,3 січня. Як вірно оформити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.01.2025 | 13:52
КЛ
Кулик Лілія
15.01.2025 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!Працівниця прийнята на роботу до ФОПа 01.09.2023р. 07.11.2023 пішла у дородову відпустку по 11.03.2024р а 08.01.2024 народила дитинуі продовжила її по 25 березня 2024р. З 26.03.24 пішла у декрет на 3 роки. Скільки днів щорічної відпустки належить працівниці щоб вказати у…
НК
Наталя, консультант
експерт
16.01.2025 | 00:45
ОП
Пойда Олена Олександрівна
15.01.2025 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо підприємство подало док-ти на отримання статусу критичності у грудні 2024 за даними 3 кв 2024р, отримало у січні, чи буде враховуватись середня зарплата у 20 тис. за червертий квартал 2024року для підтримання критичності ? і чи потрібно з…
НК
Надія, консультант
експерт
15.01.2025 | 22:54
ЛІ
Лілія
15.01.2025 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!ФОП щороку робить штатний розпис. Зарплата залишилася та сама ,але новий ШР на 2025 формує.ЯКЩО штатний розпис затврдить ФОП то наказ не треба…
НК
Надія, консультант
експерт
15.01.2025 | 16:39
СР
Руднєва Світлана Володимирівна
15.01.2025 | 14:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У нас Благодійна організація з метою зменшення адміністративного навантаження, я віднесла в Штатному розписі: Менеджера з кадрів (1477.1), Організатор з постачання (3419) та Офіс адміністратор (4222) до виробничих витрат. Чи правильно я це зробила? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.01.2025 | 17:37
УІ
Уманець Інна Олександрівна
15.01.2025 | 14:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ПРийняли працівника 02.01.2025. А фірма наказом перенесла 01,01,25 робочий день на 04,01,25(субота). Чи повинна новоприйнята людина виходити в суботу на роботу з усім колективом? (чи буде для неї субота звичайний 8 ч р.д чи ми маємо оплатити в двойн розмере)…
НК
Надія, консультант
експерт
15.01.2025 | 21:55


