☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ІР
Ірина
30.01.2025 | 22:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Отримали інформацію, що працівник оформлений як гіг-спеціаліст помер, послуги в січні не надавались, тому нарахування доходу не було. Що потрібно показати в звіті ЄСВ, ПДФО, ВЗ за січень? Як показати припинення гіг-контракту? Чи треба щось окремо подавати в…
СК
Стефанія, консультант
експерт
02.02.2025 | 01:15
МА
Марина
30.01.2025 | 21:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Скільки днів додаткової відпустки має одинока мати двох дітей 2005,2007 р.н. за 2023, 2024 роки роботи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.01.2025 | 14:01
ОК
Оксана
30.01.2025 | 20:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день . Який буде вірно набрати наказ ? Коли працівника мобілізовано ,він працював сантехніком на цілу ставку , а на його місце взяли працівника, який в нас працює електриком за сумісництвом на 0,25 ставки .Цього електрика взяли на 0,25 ставки на місце мобілізованого…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.01.2025 | 00:19
ВО
Володимир
30.01.2025 | 19:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП хоче звільнити працівника з власної ініціативи. Чи можна застосувати положення ст.5 п.1 ЗУ №2136-IX Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану та які наслідки такого звільнення…
ІК
Ірина, консультант
експерт
31.01.2025 | 16:13
ОЛ
Ольга
30.01.2025 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Праців. захворів ДО настання відпустки, а саме: праців. надана частина щорічної основної відп. (14 к.д.) з 30.12.2024 до 12.01.2025 згідно наказу по підприємству від 11.12.2024 та згідно графіка відпусток. 18.12.2024 працівник захворів, про що повідомив в телефон. режимі…
ІК
Ірина, консультант
експерт
31.01.2025 | 11:08
ОЛ
Ольга
30.01.2025 | 17:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як ведеться СПИСОК персонального військового обліку (Додаток 5 до порядку №1487) якщо на підприємстві 50 військовозобов'язаних
В одній загальній таблиці чи персоніфіковано по кожній особі?. Якщо військовозобов'язаний звільняється - як його видаляти із загальної таблиці…
В одній загальній таблиці чи персоніфіковано по кожній особі?. Якщо військовозобов'язаний звільняється - як його видаляти із загальної таблиці…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.01.2025 | 21:31
ТЕ
Тетяна
30.01.2025 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо професія в класифікаторі менеджер (управитель)...то ми так і пишемо ускрізь чи пишемо просто менеджер....або управитель…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.01.2025 | 20:30
НА
Наталія
30.01.2025 | 17:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір.На підприємстві працює 20 військовозобов'язаних чоловіків. З них один мобілізований у 2022 році, а двоє мають відстрочку згідно п.15 ч.1 та абз.4 ч.1 ст.23 ЗУ "Про мобілізаційну підготовку".1) Чи включаються вони до загальної кількості військовозобов'язаних для…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.01.2025 | 21:22
НМ
Манько Надія Володимирівна
30.01.2025 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,фірма на ЄП яка надає послуги по обслуговуванню будинків планує прийняти на роботу людину з інвалідністю на свій так би мовити кол центр,тобто приймати зверенення від мешканців ,передавати в роботу ,спілкуватись по телефону ,створюються групи в каналах,така офісна…
НК
Надія, консультант
експерт
02.02.2025 | 12:56
ЛЮ
Людмила
30.01.2025 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна забронювати працівника з дефіцитною спеціальністю ВОС (роботодавець- резидент ДІЯ Сіті, який підтвердив критичність)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
31.01.2025 | 16:26
ОК
Карпук Олена
30.01.2025 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві є посада "генеральний директор" людина(1) яка обіймає цю посаду є керівником та головним бухгалтером за даними електронного кабінету податкової. Також на цьому ж підприємстві є посада "директор" і людина(2) яка її обіймає хоче звільнитись і на цю…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
31.01.2025 | 16:43
ТЕ
Тетяна
30.01.2025 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, шановні! Підкажіть, будь ласка, які підводні камені прийняття на роботу співробітника на 0,25 ставки?
Можна алгоритм і консультації з цього приводу? Чи відрізняється прийом на 0,5 ставки від прийому на 0,25 ставки?
Буду вдячна за відповідь…
Можна алгоритм і консультації з цього приводу? Чи відрізняється прийом на 0,5 ставки від прийому на 0,25 ставки?
Буду вдячна за відповідь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
31.01.2025 | 15:43
ВА
Валентина
30.01.2025 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Хочемо взяти на постійну роботу психолога- молодий спеціаліст, тільки-но закінчив університет. Ми будівельна компанія - ми ж можемо взяти його на посаду психолога? внести штатну одиницю психолога, в трудову книжку записуємо навчання в універсиеті ( навчався на…
НК
Надія, консультант
експерт
04.02.2025 | 01:20
ЖЛ
Жемчужна Людмила
30.01.2025 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи має працівник УБД працювати за скороченим днем, чи за повною зайнятістю?Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.01.2025 | 20:27
ТЕ
Тетяна
30.01.2025 | 16:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Комунальне підприємство (неприбуткове) отримало статус критичності. Що потрібно додати до Пенсійного фонду, яка періодичність, куди ще подається звіт/інформація…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.02.2025 | 23:30
МГ
Громик Марина
30.01.2025 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи можна оформити на роботу чюдину у якої просрочений паспорт? Дійсний до 15.12.2024. Чи краще почекати коли буде новий…
ЯК
Ярослав, консультант
експерт
31.01.2025 | 17:41
ЛІ
Лілія
30.01.2025 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо на одній посаді декілька працівників, то посадову інструкцію друкуємо кожному окремо чи вони всі в одній розписуються по мірі прийняття на роботу (кількість працівників на одній посаді будемо збільшувати і надалі)…
ІК
Ірина, консультант
експерт
31.01.2025 | 17:40
ВІ
Вікторія
30.01.2025 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи може бути в неприбутковій організації вимушений простій по одному проєкту (зупинив донор), в результаті чого працівникам, які залучені в цьому проєкті виплачується 2/3 частини окладу працівника яка фінансувалася цим проєктом, а по інших проєктах…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.02.2025 | 23:37
НП
Пашкутська Наталія Зіновіївна
30.01.2025 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може наказ на відрядження бути виданий до початку трудових відносин з працівником, а саме датою наказу на прийняття на роботу…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
31.01.2025 | 15:24
ВА
Валентина
30.01.2025 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи можна залишити обов'язки відповідального за ведення військового обліку завідувачу канцелярії, коли прийняли на вакантну посаду інспектора з кадрів…
ТК
Таміла, консультант
експерт
31.01.2025 | 14:56
