☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ВІ
Вікторія
05.02.2025 | 22:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Інвалідність був повний місяць у відпустці без збереження. Чи зараховується до нормативу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.02.2025 | 18:21
ВІ
Вікторія
05.02.2025 | 22:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підставі якого рядка податкового розрахунку визначається норматив інвалідності? Код застрахованої особи у Д1, чи кількість інвалідні зпзначена а головному додатку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
06.02.2025 | 17:42
НК
КIЯЩЕНКО Наталія
05.02.2025 | 21:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник взяв відпустку на період дії військового стану. Як табелювати такого працівника? і як показати в обєднаному звіті? Якщо зарплата у місяці виходу у відпустку меньша за мінімальну, чи потрібно дотягувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.02.2025 | 18:25
ГА
Галина
05.02.2025 | 20:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Співробітницю прийнято на роботу 07.09.2023. Мати одиначка, має двох неповнолітніх дітей. Звільнилася 05.02.2025. Додаткові відпустки не використали. Невикористана основна відпустка 13 днів. За 2023 рік компенсацію за дод. відпустку отримала на попередньому…
Співробітницю прийнято на роботу 07.09.2023. Мати одиначка, має двох неповнолітніх дітей. Звільнилася 05.02.2025. Додаткові відпустки не використали. Невикористана основна відпустка 13 днів. За 2023 рік компенсацію за дод. відпустку отримала на попередньому…
ІК
Ірина, консультант
експерт
06.02.2025 | 14:32
АЛ
Альона
05.02.2025 | 20:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1. На яку посаду за класифікатором професій можна взяти майстра електроепіяції та косметолога
2. якщо у майстра буде 2 договори на оренду приміщення під косметологічний кабінет чи можне другий договір податкова трактувати як приховані трудові відносини…
2. якщо у майстра буде 2 договори на оренду приміщення під косметологічний кабінет чи можне другий договір податкова трактувати як приховані трудові відносини…
ІК
Ірина, консультант
експерт
06.02.2025 | 14:37
АЛ
Аліна
05.02.2025 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
ФОП приймає двох працівників на роботу на мінімальну зп працювати вони будуть по змінно два через два.Як їх правильно оформити? Які накази, графік, норма робочого місяця…
ФОП приймає двох працівників на роботу на мінімальну зп працювати вони будуть по змінно два через два.Як їх правильно оформити? Які накази, графік, норма робочого місяця…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.02.2025 | 09:55
ДІ
Діана
05.02.2025 | 18:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У Фопа 2 продавці працювали в роб.дні, крім суботи -неділі, фоп-у вихідні. В договорах вказано, що вихідні дні надаються 2 дні в тиждень. Зараз потрібно, щоб один продавець працював з вихідними у п'ятницю -суботу, інший у неділю-понеділок. Щомісяця табеля ведуться…
ІК
Ірина, консультант
експерт
06.02.2025 | 15:19
БО
Басай Ольга
05.02.2025 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У ГО закінчився строк гранту, де була закладена основна зп керівника та бухгалтера. З наступного місяця є фінансування по міні гранту, де працівники залучені на 20% і їхня зп встановлюється на рівні мінімальної. Як правильно у цьому випадку скласти штатний розпис…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
07.02.2025 | 09:11
НА
Наталья
05.02.2025 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи можне ТОВ перевірити : чи прийнятий працівник на роботу в іншій компанії? І де це можна переглянути і наскільки коректна буде інфо?
Дякую…
Чи можне ТОВ перевірити : чи прийнятий працівник на роботу в іншій компанії? І де це можна переглянути і наскільки коректна буде інфо?
Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
05.02.2025 | 22:40
НА
Наталія
05.02.2025 | 17:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Почала формувати податкову декларацію платника єдиного податку 28 січня, зберегла, сьогодні 5 лютого все доробила і відправила. Звіт прийняли сьогодні. Дата формування подання декларації стоїть 28 січня. Чи це є помилка? Чи я повинна була поставити сьогоднішнє число…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
05.02.2025 | 23:27
Y
Y
05.02.2025 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, чи вірно відносимо накази про призначення виплати лікарняних до наказів з основної діяльності? Чи маємо їх відносити до кадрових? Дякую…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
06.02.2025 | 12:53
КА
Катерина
05.02.2025 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка. Чи потрібно вимагати роботодавцю ВОД у працівника-жінки, яка має диплом молодшого спеціаліста (коледж) і навчалась в медичному коледжі? Чи потрібно такому працівнику ставати в ТЦК на військовий облік…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
17.02.2025 | 17:16
ІН
Інга
05.02.2025 | 16:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В грудні 2024р. Виплатили нецільову ( необлагаєму) матеріальну допомогу, які проводки мають бути по таким виплатам по бухобліку? Дякую за відповідь…
ГК
Галина, консультант
експерт
05.02.2025 | 18:47
ВІ
Віталій
05.02.2025 | 16:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Під час роботи на підприємстві у працівника була заміна паспорта. Дані роботодавцю про новий паспорт працівник не подав. Працівник з роботи звільнився.
Чи зарахується в робочий стаж період робити на підприємстві, оскільки дані не актуалізовані.
Як…
Чи зарахується в робочий стаж період робити на підприємстві, оскільки дані не актуалізовані.
Як…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.02.2025 | 13:53
АЛ
Аліна
05.02.2025 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник демобілізувався 17.01.2025р. (Відмітка в Військовому квитку). 05.02.2025р. повідомив роботодавця-ФОП що демобілізувався та йде на лікарняний. Які дії ФОП-роботодавця в даній ситуації, як документально вірно оформити вихід та дні з 18.01.2025 по…
ІК
Ірина, консультант
експерт
06.02.2025 | 11:46
НА
Наталья
05.02.2025 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно подавати повідомлення в податкову при заключенні договору цпх з фіз.особою на надання послуг?Або достатньо того,що заповнюється додаток 5 в об'єднанній звітності…
НК
Наталя, консультант
експерт
06.02.2025 | 15:17
НА
Наталья
05.02.2025 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
Директора призначено на посаду з 08.08.2024року. А приступив до виконання обов'язків директора з 10.08.2024(наказ на вступ на посаду, де й було вказано основне місце роботи, початок нарахування ЗП, згідно штатного розпису.) Питання: Який запис вносити до Трудової…
Директора призначено на посаду з 08.08.2024року. А приступив до виконання обов'язків директора з 10.08.2024(наказ на вступ на посаду, де й було вказано основне місце роботи, початок нарахування ЗП, згідно штатного розпису.) Питання: Який запис вносити до Трудової…
НК
Наталя, консультант
експерт
06.02.2025 | 15:13
ОЛ
Олена
05.02.2025 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Робітниця працює на 0,5 як основна, та на 0,5 по внутрішньому сумісництву (різні амбулаторії). Як одинока мати має додаткову відпустку 10 кал. днів. Підкажіть, вона має право її узяти по двум місціям роботи…
НК
Наталя, консультант
експерт
06.02.2025 | 15:10
ТЕ
Тетяна
05.02.2025 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Найманий працівник звільнений 02.12.2024, займав посаду інженер машинобудування (код 2147.2). Станом на сьогодні в довіднику такої посади немає. Який має бути алгоритм дій? Дякую…
Найманий працівник звільнений 02.12.2024, займав посаду інженер машинобудування (код 2147.2). Станом на сьогодні в довіднику такої посади немає. Який має бути алгоритм дій? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
06.02.2025 | 15:03
ОМ
Мазур Олена
05.02.2025 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ФОп взяв працівницю, у неї є довідка про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи з місцем проживання у Харкові, ФОП працює у м. Хмельницькому , у трудовому договорі місце проживання працівника вказувати справжню адресу проживання у м Хм, чи по адресі реєстрації…
НК
Наталя, консультант
експерт
06.02.2025 | 14:22
