Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ІВ
Іванна
31.05.2023 | 08:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня
Працівник перебував у відрядження за кордоном, повернушись надав підтверджувальні документи на проживання в готелі, які були оплачені корпоративною карткою. В рахунку вказана оплата однією позиціює і однією сумою за сніданок та ліжко. Як правильно провести…
Працівник перебував у відрядження за кордоном, повернушись надав підтверджувальні документи на проживання в готелі, які були оплачені корпоративною карткою. В рахунку вказана оплата однією позиціює і однією сумою за сніданок та ліжко. Як правильно провести…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 15:29
ОК
Оксана
31.05.2023 | 08:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В грудні працівнику за підсумками роботи за рік була виплачена премія в розміря місячного посадового окладу. З 19 .06.2023р. працівник йде у чергову відпустку на 24 к.д., протягом року має відпрацьовані дні в повному обсязі. Як проводиться розподіл річної премії, якщо працівник…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.06.2023 | 09:15
ЮД
Юдія
31.05.2023 | 07:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно штатного розпису всім працівникам встановлено посадовий оклад (оклад по дням).
Місячний фонд робочого часу складається з понеділка-четвер день-8,25 годин, п’ятниця-7,25 годин, обід 45 хв.-0,75 часу. Наприклад фонд робочого часу у травні 2023р. 23дні/185,75 годин.
Місячний фонд робочого часу складається з понеділка-четвер день-8,25 годин, п’ятниця-7,25 годин, обід 45 хв.-0,75 часу. Наприклад фонд робочого часу у травні 2023р. 23дні/185,75 годин.
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 14:49
ШЛ
Шеремет Любов
31.05.2023 | 06:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Підкажіть, яким документом в Громадській організації встановити оклад Голові організації, якщо нараховуємо зп лиш у випадку, коли є фінансування проєкту. В залежності від умов проєкту оплата праці весь час різна, виходить, що оклад не дуже підходить. 1.На період…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.06.2023 | 09:38
IN
incognito
30.05.2023 | 23:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник йде в основну щорічну відпустку з 05.06.2023р. Розрахунковий період 06.2022 - 05.2023р. Працівник перебуває в простої не з його вини з квітня 2022р. (з оплатою посадового окладу).Чи включається цей період в стаж при нарахуванні відпускних? Як правильно розрахувати…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 16:58
ЛМ
Людмила Михайлівна
30.05.2023 | 22:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП не працює,Грошей немає.Працівник з 2020 року у карантинній відпусці.Зараз звільняється.Відмовляєтся від компесації за невикористанні відпустки, написав заяву на відмову.Які наслідки у ФОПа? Що робити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 15:23
КА
Катя Мрочко
30.05.2023 | 22:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора, підкажіть при розрахунку середнього заробітку ( звільнення), працівник за заявою працював на неповний робочий день, з березня йде у відпустку за свій рахунок до моменту звільнення, у періоді для розрахунку він увесь час був у відпустці, мені треба брати для…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 17:00
ЕЛ
Елена
30.05.2023 | 22:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь-ласка, як правильно розрахувати компенсацію відпустки у слідуючій ситуації. Працівник сумісник був з березня 2022 року по день звільнення у відпустці за свій рахунок на ставці 0,1 з окладу. 31 травня 2023 його звільняють. Але з 1 травня 2023 р у…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.06.2023 | 11:11
ЛМ
Людмила Михайлівна
30.05.2023 | 21:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як впливає ЄСВ нарахована на компесацію за невикористанні дні щорічних відпусток при звільненні на розрахунок пенсії працівника за віком…

Анастасія, консультант
експерт
31.05.2023 | 16:25
ІБ
Біла Ірина Іванівна
30.05.2023 | 20:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
2. Питання- вихідна допомога: Фонд з/пл за березень 23р -5363,20 (23 роб.дні) , квітень 23р -7910,35 (20роб. дні) = Яка буде сума вихідної допомоги…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 17:03
ІБ
Біла Ірина Іванівна
30.05.2023 | 20:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора! Підкажіть будь ласка Працівник перебував у частковому простої з 16.05.2022р по 3.04.2023р. А з 31.05.2023р звільняється згідно ст.40п.1 При розрахунку компенсації за невикористану відпустку чи включаємо суму нарахованої з/пл за цей період, тобто 12 місяців…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 17:06
ЛМ
Людмила Михайлівна
30.05.2023 | 20:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дякую за відповідь 28.05.2023, та, будь ласка, як розуміти "(але не обоязково)" в тексті "він в майбутньому може (але не обоязково) втратити у сумі відпускних/компенсації за невикористану відпустку? Саме "але не обов'язково " Уточнення: Дякую за відповідь 28.05.2023, та, будь…

Анастасія, консультант
експерт
31.05.2023 | 10:29
ВІ
Віра
30.05.2023 | 19:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник призваний на військову службу, чи треба в 2023р виплачувати зарплату по середньому? Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 16:47
НА
Наталія
30.05.2023 | 18:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь-ласка як правильно провести. Працівник- сумісник із 15.05.23р. пише заяву на відпустку, але по закону відпускні виплатили за три дні до початку відпустки тогбто 11.05.23р. В той же час коли підходить відпустка працівник іде на лікарняний ( із…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 14:48
ОВ
Ольга Вовк
30.05.2023 | 17:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник звільняєься, 30.05.2023 рік.з 01.10.2021 по 30.05.23 не ходив у відпустку. Як розрахувати кількість днів для компенсації? весь травень 2022 року без збереження і 5 днів лікарняні у серпні 2022…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 16:53
ІС
Садова Інна Миколаївна
30.05.2023 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Директор хоче сплатити заробітню плату наперед по серпень включно. Запитання : 1. Чи маємо ми на це право, наскільки я розумію це є пряме порушення КЗОТу ? 2. Які штрафні санкції в разі перевірки мін.праці? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 14:47
ОЛ
Ольга
30.05.2023 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Будь ласочка допоможіть розібратися - працівник сумісник з окладом 6500,00грн. на 0,1ставки, щомісячне нарахування 650,00грн. Чи потрібно йому робити донарахування до МЗП? Якщо так, то це має бути 20,00грн. чи 6050,00грн. Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 00:54
МА
Марина
30.05.2023 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник пропрацював період з 05.05.23- 31.05.23, не повний місяць. Оклад - 10 000 грн. Для розрахунку середньої зарплати для виплати компенсації відпустки потрібно (10 000*12)/365 = 328,77 грн
Чи все вірно…
Працівник пропрацював період з 05.05.23- 31.05.23, не повний місяць. Оклад - 10 000 грн. Для розрахунку середньої зарплати для виплати компенсації відпустки потрібно (10 000*12)/365 = 328,77 грн
Чи все вірно…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
31.05.2023 | 00:55
НА
Наталия
30.05.2023 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , підкажіть як нарахувати працівникові заробітну плату по середньому якщо у нього графік роботи 12,8,4 один вихідний , його направили на навчання , якщо день навчання припадає на його вихідний за графіком , або по графіку 12 годин робочих як їх обчислювати.Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 09:53
ІЖ
Животовська Інна Володимирівна
30.05.2023 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник з 03.03.22 року не виходив на зв'язок. До цього їм було написано заяву на відпустку за свій рахунок у зв'язку з военним станом. Сьогодні він з'явився на роботі із заявою про звільнення. Як правильно його звільнити? Як правильно розрахувати компенсацію за…
ТК
Таїса, консультант
експерт
31.05.2023 | 15:49



