🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ІС
Симонець Ірина Павлівна
14.01.2024 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо вчитель математики (методист який має 14 розряд) йому додатково дають 2 години основи здоров'я, на ці години встановлюють 11 розряд. Чи враховувати категорію (методист ) на ці години…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.01.2024 | 18:13
АЛ
Альона
14.01.2024 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть як правильно: виплати податків по зп іноді перевищують 16 днів (припадають на вихідні- платимо у п'ятницю). Ось наприклад, у мене податки припадають на 20.01, платимо 19.01;
05.02 друга частина за це вже 17 день. У мене не виходить не перевищувати…
05.02 друга частина за це вже 17 день. У мене не виходить не перевищувати…
СК
Стефанія, консультант
експерт
18.01.2024 | 15:49
ЭЮ
Элла Юріївна
14.01.2024 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівнику надано відпустку без збереження заробітної плати з 11 по 30 січня 2024 р.. А 31 січня 2024 р. працівник звільняеється. Працівнику треба сплатити компенсацію відпустки за період 17.01.2023-16.01.2024 р. Питання- як правильно розрахувати компенсацію…
ВК
Вероніка, консультант
експерт
15.01.2024 | 20:55
ОК
Оксана
14.01.2024 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може на підприємстві (ТЗОВ) фінансовий директор мати менший оклад(інших виплат нема), ніж головний бухгалтер(також має тільки оклад)…
ВК
Вероніка, консультант
експерт
15.01.2024 | 15:46
ЮЛ
Юлия
14.01.2024 | 11:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обовязково зберігати на підприємстві розроблену форму документа в якій працівників повідомлено про загальну суму заробітної плати з розшифруванням за видами виплат, розміри і підстави відрахувань із зарплати, суму заробітної плати, що належить до виплати з підписом…
СК
Стефанія, консультант
експерт
16.01.2024 | 12:43
ЮЛ
Юлия
14.01.2024 | 10:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи існує затверджена форма документа, якою слід ознайомити працівника про розмір нарахованого йому саме авансу, та утримання з нього під час виплати за першу половину місяця…
ВК
Вероніка, консультант
експерт
15.01.2024 | 18:17
НГ
Громик Наталія Олегівна
14.01.2024 | 09:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На роботу оформлено сумісника на неповний робочий час, з таким графіком роботи - робочий день 12 год, робочі дні - 1 день в тиждень згідно з графіком. Як такому працівнику розрахувати зарплату? Від якої норми відштовхуватися…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 16:15
ІС
Стельмащук Інна Василівна
14.01.2024 | 07:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Якщо в результаті перевірки по лікарняних знайдуть, що працівнику нарахувала більшу суму лікарняного і нарахують штраф і повернення різниці. В нас є переплата по ЄСВ в бюджет, чи зможе підприємство дану переплату використати як оплату даного штрафу чи це…
Якщо в результаті перевірки по лікарняних знайдуть, що працівнику нарахувала більшу суму лікарняного і нарахують штраф і повернення різниці. В нас є переплата по ЄСВ в бюджет, чи зможе підприємство дану переплату використати як оплату даного штрафу чи це…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.01.2024 | 01:29
ІС
Стельмащук Інна Василівна
14.01.2024 | 07:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Чи можуть накласти штраф під час перевірки, якщо лікарняний нарахований в меншій сумі? Як виправити ? Дякую…
Чи можуть накласти штраф під час перевірки, якщо лікарняний нарахований в меншій сумі? Як виправити ? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.01.2024 | 22:30
ТЕ
Тетяна
13.01.2024 | 19:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює на підприємстві з 2021 року. З 20.12.2023 по 08.01.2024 працівник хворів. З 11.01.2024 працівник йде у відпустку на 7 днів. Станом на 11.01.2024 статус "готовий до оплати" має лише один лікарняний з 20.12.2023 по 29.12.2023. Чи включаються до виплат…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.01.2024 | 16:05
СВ
Светлана
13.01.2024 | 19:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Питання щодо нарахування оплати лікарняного листа працюючому інваліду. Увесь рік йому нараховувалась зарплата 6700грн за винятком травня,коли він був у відпустці (травень -6 564,71грн) .Донарахування до мін ЄСВ немає,проте при заповненні заявки-розрахунку на порталі…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.01.2024 | 14:22
НС
Ситник Наталія
13.01.2024 | 16:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник з 24.02.22 не з'являється на роботу. Причини не відомі. В табелі НЗ. Прийде скаже - війна, був у селі чи ще шось. Зарплата не нараховувалась. Чи не є це порушенням з боку працедавця? Що з ним далі робити, як оформлювати його відсутність на роботі? Що потрібно…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.01.2024 | 13:59
ІН
Інна
13.01.2024 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівниця прийнята на роботу 08.12.2023. З 09.01.24 по 12.01.24 4 дні перебувала на лікарняному. Останне місце роботи в 11.2020 році. Стаж до 3-х років - 50%. Розрахунок: 7100:30,44=233,25, а за відпрацьовані 16 р.д. - 6095,24:24 к.д.=253,97грн. Який денний розмір для…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.01.2024 | 20:50
МА
Мария
13.01.2024 | 13:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На підприємстві створено наказ зробити 1 січня вихідним зі збереженням середнього заробітку. Як правильно табелювати на нараховувати зарплату працівникам…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.01.2024 | 17:47
MY
Mykhaylishyn
13.01.2024 | 11:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника звільняєм п.1 статті 40 КЗпП ,попередження відбулося 3 місяці тому , на момент спливу 2 місяців він знаходився на лікарняному і по 15.12.24 продовжує хворіти.Як правильно розрахувати вихідну допомогу, ЗП за 2 місяці які передують звільненню нарахованої немає.Чи можна…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.01.2024 | 15:35
СВ
Світлана
13.01.2024 | 08:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця була у відпустці по догляду за дитиною до 3х років по 7 лютого 2023. Потім до 8 серпня - по догляду до 6ти років. Потім вийшла на роботу, у грудні захворіла. Як враховувати дохід по лютий 2023: лише для страхового стажу, чи враховувати мінімалку в розрахунок…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.01.2024 | 20:42
ІД
Думанський Іван
13.01.2024 | 08:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! При інвентпризаціі резерву відпусток за 2023 рік у співробітника невикористаних відпусток на суму 200 000,00 грн. без ЄСВ.Так як резерв рахуємо з ЄСВ, питання - рахуємо 22% з 200 000,00 грн, чи з бази 15*6700,00(мін.зарплата 2023 р.) грн*22%=22110,00 грн.Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.01.2024 | 15:33
ГУ
Гуржій Світлана
13.01.2024 | 05:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю ! Звіт F0500109 видає помилку ORA-2-762.Що це означає…
СК
Стефанія, консультант
експерт
16.01.2024 | 19:51
ГУ
Гуржій Світлана
13.01.2024 | 05:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!В ФОП 2 працівника працюють 2\2 з 7 по 19.00 1год перерви. Погодинна оплата праці. За місяць в одного працівника 176 год в іншого 165 год. Чи немає порушення норми робочого часу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.01.2024 | 13:17
МІ
Мильо Ірина Володимирівна
13.01.2024 | 02:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як розрахувати компенсацію за невикористану відпустку при звільненні у січні 2024р , працівник прийнятий у 05,2022р, який розрахунковий період беремо до уваги , чи виключаємо період без збереження зп , чи включаємо попередні відпускні.Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.01.2024 | 20:44
