Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ІН
Інна Кучерук
21.06.2024 | 16:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня працівник був у відпустці в жовтні 14 днів щорічної і 17 без збереження зп. чи враховувати цей місяць для розрахунка середньої на наступну відпустку відпустка 5 липня. розрахунковий період для сер. 01.07.23-30.06.24. в жовтні це був за власним рах ще 3 місяці…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.06.2024 | 01:03
АН
Антонюк Ірина
21.06.2024 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Отримали рішення суду про поновдення працівника на посаді і виплати за час вимушеного прогулу після звільнення (звільнення було у лютому 2023 р.). Тобто є наказ на скасування нказу про звільнення та поновлення на попередній посаді. Підкажіть, будь ласка, як це…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.06.2024 | 15:21
ОГ
Герасименко Ольга
21.06.2024 | 16:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Відпустка з 10.06.2024р. нарахована і виплачується 06.06.2024р та чи виплачується аванс або зарплата при виплаті відпускних…
МК
Марина, консультант
експерт
24.06.2024 | 08:53
ЮЛ
Юлія
21.06.2024 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Частина 2. на людину, а не посаду. Тобто суму отримала всю, а відгуляла лише по 24 дні за рік, а не по 48. Як тепер виправити? Можна зробити як 24 відгуляла, а за другою посадою за 24 дні взяла грошима? Чи як премію вважати ті зайво виплачені суми, а при звільненні видати як…
НК
Наталя, консультант
експерт
24.06.2024 | 14:42
ЮЛ
Юлія
21.06.2024 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Частина 1. ТОВ, єд.под.,3 гр. Працівниця, основне місце роботи, має 2 посади: адміністратор 0,5 ставки з 01.10.2017 та як внутрішній сумісник санітарка-прибиральниця 0,5 ставки з 10.04.2019. Відпустка до 3-х р. дитині з 04.06.2021 по 20.04.2024 р. Має невикористану щорічну…
НК
Наталя, консультант
експерт
23.06.2024 | 22:28
ОО
Остапович Оксана
21.06.2024 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник іде у відпустку 14.06.2024. йому нараховуються і виплачуються відпускні. аванс за період з 01.06.24 по 15.06.2024 виплачується 20 числа. як правильно, виплачувати відпустку разом з авансом? чи відпустку окремо і аванс окремо…
МК
Марина, консультант
експерт
24.06.2024 | 08:55
ЛА
Лариса
21.06.2024 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У бухгалтера основна щорічна відпустка 24 календарні дні та додаткова відпустка за ненормованний робочий день - 4 календарні дні. Чи можна додаткову відпустку за ненормованний робочий день - 4 кал. дні компенсувати ? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.06.2024 | 00:50
ВА
Валентина
21.06.2024 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
В травні працівникові нарахували і виплатили відпускні за травень. В нарахуванні помилилися, сума відпускних мала бути більша. В червні помилку виправили, відпускні донарахували. Як тепер заповнити у звіті додатки Д1 та Д4 за травень і за червень? Чи будуть…
В травні працівникові нарахували і виплатили відпускні за травень. В нарахуванні помилилися, сума відпускних мала бути більша. В червні помилку виправили, відпускні донарахували. Як тепер заповнити у звіті додатки Д1 та Д4 за травень і за червень? Чи будуть…
ОК
Ольга, консультант
експерт
05.07.2024 | 23:56
ІР
Ірина
21.06.2024 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця інвалід 3 групи йде у відпустку у липні місяці. При розрахунку відпускних зар. плата за місяць менша за мінімальну ( в сумі 7438,49 грн) Донарахування по ЄСВ проводити за ставкою 8,41% чи 22%? Чи взагалі проводяться донанахування ЄСВ по інвалідам…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.06.2024 | 00:56
НА
Надія
21.06.2024 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник інвалід 3 групи хоче взяти відпустку без збереження заробітної плати з 22.07.24 - 30.08.24 терміном 30 кал. днів , але в заяві він вказує дати, які припадають на робочі дні, виключивши вихідні дні. Чи може підприємство надавати відпустку за вибіркові дні…
ГК
Галина, консультант
експерт
21.06.2024 | 17:43
СК
Каменская Светлана Єгоровна
21.06.2024 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно наказу директора, підприємство з 01.06.24р перейшло працювати на не повну робочу неділю-в день одна людина працює(штат 4 чол). Нарахована зпл у працівників буде меншою за прожитковий мінімум від1610 до 2220,00грн.При розрахунку ПДФО можно застосовувати соціальну льготу…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.06.2024 | 22:31
ГР
Грибенко Елена Владимировна
21.06.2024 | 14:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.Директор веде ВО,по наказу доплата 10% від окладу.Зараз працює на 0,25окладу.Питання: доплата робиться з окладу чи з фактичної зарплати? може в наказі написати 10% від фактичного заробітку?Дякую…
МК
Марина, консультант
експерт
24.06.2024 | 08:29
КА
Катерина
21.06.2024 | 14:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. ФОП має одного найманого працівника з окладом 8500. Цей працівник має пільгу по сплаті ПДФО (троє неповнолітніх дітей). Як нараховувати та сплачувати ПДФО з авансу? І як це відображати у відомості…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.06.2024 | 00:54
ІР
Ірина ЮР'ЄВА
21.06.2024 | 14:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Комун.підприємство знаходиться в зоні можливих бойових дій і включено до Переліку територій… від 22.12.22 № 309. Зарплата виплачується за рахунок бюджетних коштів. В день виплати заробітної плати, або можливо раніше, було заблоковано банківський рахунок працівника. З технічних…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.06.2024 | 17:18
ІТ
Танаєва Ірина
21.06.2024 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь-ласка, вперше оформлюю працівників.Наказ про прийняття і повідомлення в ДПС має бути подано за 1 день до початку роботи? Тобто якщо плануємо щоб з 1 серпня людина приступила до роботи, наказ і повідомлення даємо 31.07?
Яка звітність податкова і статистична…
Яка звітність податкова і статистична…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.06.2024 | 10:16
РО
Оксенчук Раїса
21.06.2024 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Частина невикористаної відпустки -10 к.дн. надається за період 08.2020-08.2021рр.Який розрахунковий період застосувати для нарахування відпустки?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.06.2024 | 00:49
АМ
Махоніна Алла Станіславівна
21.06.2024 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка якщо наш працівник який знаходиться в простої хоче влаштуватися за сумісництвом в іншій організації ,чи може організація його прийтяти на повну ставку???Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
21.06.2024 | 18:55
АМ
Махоніна Алла Станіславівна
21.06.2024 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка алгоритм повернення працівником надмірно сплачених відпускних через Казначейство…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.06.2024 | 17:24
СВ
Світлана Романенко
21.06.2024 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник (особа з інвалідністю) працював з 28.05.2024 по 21.06.2024. Всього відпрацьовано 19 робочих днів: 4 дні у травні і 15 робочих у червні(з/п за 05.2024 - 1391,30, з/п за 06.2024 - 6000,00 грн). Потрібно нарахувати компенсацію за невикористану відпустку. Як розрахувати…
ІК
Ірина, консультант
експерт
21.06.2024 | 18:15
МП
Пустотай Маргарита Вікторівна
21.06.2024 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть, чи враховуються для обчислення середньої заробітної плати по підприємству (для бронювання) штатні співробітники які були у відпусці без збереження заробітної плати в розрахунковому періоді? Чи середня заробітна плата розраховується тільки з суми…
НК
Наталя, консультант
експерт
21.06.2024 | 18:48



