☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
OL
Olga
26.06.2024 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Ми юридична особа на загальній систкмі оподаткування взяли на практику студентів механіків після другого курсу університету на 7 робочих днів. Скажіть будь ласка чи повинні ми їх приймати на роботу, подавати повідомлення в податкову і нараховувати їм зарплату…
Ми юридична особа на загальній систкмі оподаткування взяли на практику студентів механіків після другого курсу університету на 7 робочих днів. Скажіть будь ласка чи повинні ми їх приймати на роботу, подавати повідомлення в податкову і нараховувати їм зарплату…
АК
Антон, консультант
експерт
27.06.2024 | 16:50
ЯН
Яна Шевченко
26.06.2024 | 17:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна надавати відпустку наперед, при умові що працівник відпрацював 6міс . І як правильно розрахувати таку відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.06.2024 | 18:17
МК
Каплієнко Марія
26.06.2024 | 16:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як в 1С вказати, що співробітник працює 4 години на день? Для правильного розрахунку ЗП. Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.06.2024 | 08:42
ТЕ
Тетяна
26.06.2024 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівника прийнято на роботу 01.09.2023 р. зовнішнім сумісником. А 25.06.2024 р. йому відкрито е-лікарняний на 14 к.дн. з номером лікарняного ....1.1. Підкажіть, будь-ласка, якщо за основним місцем роботи йому виплатять повністю лікарняний+ПФУ, чи обов'язково нам…
ОК
Ольга, консультант
експерт
27.06.2024 | 00:57
ГА
Галицька Світлана Петрівна
26.06.2024 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нам потрібно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку увільненому працівнику, який до того перебував у теробороні. Протягом 2023 та 2024 року наше підприємство проводило часткове нарахування зарплати працівникам, які перебували у теробороні в сумі…
АК
Антон, консультант
експерт
27.06.2024 | 16:45
АВ
Алла Васильевна
26.06.2024 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день Працівник іде у відпустку по вагітності та пологах за основним місцем роботи, де буде отримувати страхові виплати. У нас на підприємстві працює за сумісництвом, ми можемо платити заробітну плату, так як оформлена відпустка по вагітності та пологам за основним місцем…
ГК
Галина, консультант
експерт
26.06.2024 | 19:47
ОЛ
Олена
26.06.2024 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник за осн та на інш ТОВ за зовн сумісник отримав лікарняний і там і там, з 11.06 по 14.06. Я ж виплачую його за рахунок ТОВ? Просто в ПФУ готово до сплати. Потім подавати, що сплатили цей лікарняний, чи як…
ОК
Ольга, консультант
експерт
26.06.2024 | 16:14
ТЯ
Янішевська Тетяна
26.06.2024 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівнику відкрито лікарняний 25.06.24-27.06.24 на 3 дні, оплата лікарняних за рахунок підприємства. 28.06.24 працівник приступив до роботи. Враховуючи те, що лікарняний набуде статусу «Готовий до сплати» ч/з 7 днів з дати його закриття вже в червні, чи буде…
НК
Наталя, консультант
експерт
27.06.2024 | 14:27
ЕЛ
Елена
26.06.2024 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця іде у щорічну відпустку з 01.07.2024р. Відпускні нараховуємо у червні 2024р. Який період для розрахунку середньої заробітної плати. З 01.07.2023р. по 30.06.2024 чи з 01.06.2023 по 31.05.2024р…
ГК
Галина, консультант
експерт
26.06.2024 | 15:54
АВ
Венгер Алла Юріївна
26.06.2024 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник перебував у відпустці без збереження ЗП ( умови воєнного стану) з березня 2022 року по 25 червня 2024 року. Видано наказ на щорічну відпустку з 08.07.24 року на 30 кн.дн. за період роботи 2021-2022 р.- 23 кн.дн., 2022-2023 р.- 7 кн.дн. Оклад 12750 грн. Середню…
ГК
Галина, консультант
експерт
26.06.2024 | 19:33
ВА
Валентина
26.06.2024 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник був на лікарняному 22.04.2024р. по 03.05.2024р. в червні знову на лікарняному, в розрахунок середьоденної заробітної плати для оплат в червні ми лікарняні що були в квітні травні невключаємо і дні на лікарняному невключаємо за весь період чи тільки за…
ОК
Ольга, консультант
експерт
26.06.2024 | 23:53
ВІ
Вікторія
26.06.2024 | 14:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть як називатиметься режим роботи, коли директор працює 1 день на місяць (8 годин), в кінці місяця обирається якийсь один день. При цьому він на ТОВ єдиний працівник. Чи правомірно це…
АК
Антон, консультант
експерт
28.06.2024 | 01:36
ЛЮ
Любов
26.06.2024 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,підкажіть як правильно рахувати лікарняний. Працівник прийнятий 01.06.2024 лікарняний з 05.06. по 21.06. Розрахунковий період - фактично відпрацьований час перед лікарняним, тобто 4 дні. Заробітна плата в нас оклад + премія. Оклад мінімальна ЗП - 8000 грн, разова…
НК
Наталя, консультант
експерт
27.06.2024 | 12:26
НА
Наталя
26.06.2024 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівника прийнято на роботу 10.06.24, а з 20.06.24 йому дозволяють взяти 2 дні щорічної відпуски. оклад 10000. Як розрахувати йому суму відпускних за два дні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.06.2024 | 18:11
ОЛ
Олена
26.06.2024 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Скажіть, будь ласка, працівник йде у щорічну відпустку на 24 дні, у нього ще додається до основної відпустки 2 дні додаткової за шкідливі умови праці. Відділ кадрів робить два окремих наказа. Один на щорічну відпустку з 11.06.2024 по 04.07.2024, другий додатковий з…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.06.2024 | 18:10
ГА
Галина
26.06.2024 | 14:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь-ласка які документи необхідно оформити за такої ситуації: підприємство раніше нараховувало заробітну плату за погодинним тарифом, а тепер з\пл нараховуватиметься залежно від ставки. Може виникнути ситуація, що працівник буде отримувати з\пл меньшого…
АК
Антон, консультант
експерт
27.06.2024 | 16:16
ТЯ
Янішевська Тетяна
26.06.2024 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Відповідно постанови підприємство з 1-го кварталу 2024 здійснює утримання аліментів та перерахування утриманих коштів на рах-к виконавчої служби. В першому кварталі в Об’єднаній звітності дані утримання не відобразили. Як виправити помилку та правильно відобразити в…
ГК
Галина, консультант
експерт
26.06.2024 | 19:21
СМ
Мельникова Світлана Вікторівна
26.06.2024 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, бо трохи заплуталась. Звільняється заст.директора. Кадровик в наказі зазначає періоди відпусток та кількість днів для компенсації. Період 17.12.2019-16.12.2020=7 днів, 17.12.2020-16.12.2021=31, 17.12.2021-16.12.2022=23…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.06.2024 | 18:10
АН
Анна
26.06.2024 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно положення про преміювання ТОВ за наявності економії фонду оплати праці працівникам виплачуються додаткові премії, зокрема до дня народження. 1) Чи є тут порушенням якщо такі премії виплачувалися вибірково не всім працівникам? 2) Така премія вважається як одноразова…
НК
Наталя, консультант
експерт
27.06.2024 | 15:20
ОЦ
Цибулько Олена Григорівна
26.06.2024 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, відображення відпусток ЧАЕС по рахунках та відображення лікарняних за рахунок ПФУ по рахунках в бух обліку. Чи потрібно відносити відпустку по ЧАЕС на доходи підприємства і чи лікарняний за рахунок ПФУ потрібно відносити на доходи підприємства…
СК
Софія, консультант
експерт
27.06.2024 | 09:34
