7eminar | Особистий консультант

Точна відповідність

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Зарплата

Очистити фільтр

ОЛ

Ольга Паринская

14.08.2024 | 23:45

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Мій співробітник працює неповний робочий день,4 години, але це є основним місцем працевлаштування. Яким чином в такому випадку розраховується розмір індексації,в повному обсязі чи пропорційно…

1

ТК

Тарас, консультант

експерт

15.08.2024 | 09:08

Так, пропорційно. Тобто, у разі коли працівник працює неповний робочий час, то сума індексації визначається з розрахунку повного робочого часу, але…Ще

ТО

ТОВ "АЗІМУТ-ВЕТ "

14.08.2024 | 18:01

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, питання , в якому місяці нараховувати індексацію, якщо з/плата (оклади) були підвищені з 01 квітня 2024року, і на скільки можно підвищіти оклади, щоб не нараховувати індексацію.? Дякую…

3

ТК

Тарас, консультант

експерт

15.08.2024 | 09:56

Якщо оклади підвищувалися у квітні, цей місяць у Вас став «базовим». Відповідно обовязку індексації зарплати не виникає у серпні та вересні…Ще

МА

Мария

14.08.2024 | 17:44

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня ! цитую наказ:
виплатити грошову премію по результатам роботи 2023 р у розмірі 5000грн наступним працівникам. не весь персонал чи потрібно включати таку виплату в розрахунок середньої для відпускних? якщо так, то як правильно це зробити…

2

АК

Антон, консультант

експерт

15.08.2024 | 20:37

Якщо премія нарахована у грудні 2023 року за результатами роботи за 2023 рік, вона включається у грудень 2023 - листопад 2024 коли ці місяці входитимуть до…Ще

ТА

Татьяна

14.08.2024 | 17:16

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник за основним місцем роботи праціє на 0,5 ставки. Ставка 17000,00 грн., працівнику нараховується 8500,00 грнза місяць. Базовий місяц для індексації зарплати 12.2023 року. В серпні індексація за повністю відпрацьований місяць складає 130,20 грн. Чи потрібно застосовувати…

2

НК

Наталя, консультант

експерт

15.08.2024 | 00:57

Так, якщо працівник працює на 0,5 ставки, індексацію необхідно нараховувати пропорційно відпрацьованому часу:130,2*0,5=65,10грн

В п.4 Порядку №1078…Ще

ІР

Ірина

14.08.2024 | 17:14

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Підкажіть будь-ласка, у нас демобілізувався наш працівник 05.07.24 р. з 08.07.24 р. пішов у щорічну відпустку. Середню зарплату розраховуємо з погодинної ставку множимо на норму робочого часу в місяці розрахунку середньої заробітної плати(тобто за липень)., далі…

17

НК

Наталя, консультант

експерт

15.08.2024 | 00:49

Поправлю ваш розрахунок відпускних. В розрахунковому періоді 01.07.2023-30.06.2024 у працівника немає зарплати, тому середньоденна визначається з окладу…Ще

ОК

Оксана

14.08.2024 | 17:08

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю, підкажіть, щоб уникнути індексації, можна ЗП підвищити у серпні, але не з 1 числа місяця, а 29 серпня…

1

ІК

Ірина, консультант

експерт

14.08.2024 | 21:13

Ні, таким способом Ви не зможете уникнути індексації.

Відповідно до п.5 Порядку №1078 від 17.07.2003р…Ще

НА

Наталія, Анастасія, Юлія

14.08.2024 | 17:07

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю!
В організації оформлений працівник за основним місцем роботи та як внутрішній сумісник, який відкрив лікарняний лист. Згідно абз. 2 ч. 2 ст. 22 Закону № 1105 допомога по тимчасовій непрацездатності надається за основним місцем роботи АБО за місцем роботи за…

2

ГК

Галина, консультант

експерт

14.08.2024 | 20:25

Перші 5 днів тимчасової непрацездатності оплачуєте як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом відповідно до Порядку 440.

У разі коли на момент…Ще

ОЛ

Олена

14.08.2024 | 16:57

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Співробітник с 13.08.24 по 31.08.24 у щорічній відпустці. В серпні 2024 виникає індексація (підвищення в січні 2024), співробітник працює непов. роб. день (4 год. в день) Питання:1) Чи можно сумму індексації виплатити 20.08.24 (виплата за першу половину) чи потрібно сумму…

2

ІК

Ірина, консультант

експерт

15.08.2024 | 09:51

Ні, відповідальності за виплату належних сум працівнику раніше встановленого строку не передбачено .

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОЛ

Олена

14.08.2024 | 16:56

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Співробітник с 13.08.24 по 31.08.24 у щорічній відпустці.В серпні 2024 виникає індексація (підвищення в січні 2024), співробітник працює непов. роб. день (4 год. в день)Питання:1)При розрахунку індексації за серпень я розраховую за період з 01.08.24 по 12.08.24,за фактично…

2

НК

Наталя, консультант

експерт

15.08.2024 | 16:20

Так, виплати, які обчислюються із середньої заробітної плати не є об'єктами індексації (п.3 Порядку №1078).

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

КУ

Кузнецова Юлія

14.08.2024 | 16:49

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Звільнили два працівника у серпні. Але забулися, що хтіли підвищити оклад з 1 серпня, щоб не індексувати. Як краще зробити? Підвищити оклади усім працівникам з 1.09.2024? Та проіндексувати заробіток працюючих та звільнених? Чи доплатити різницю з підвищенного окладу…

3

ГК

Галина, консультант

експерт

16.08.2024 | 16:20

Так, адже ви не провели повний розрахунок з працівниками в день звільнення

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ВА

Валентина

14.08.2024 | 16:43

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня..!!!
Хочу проконсультуватись по такому питанню:
Планується реорганізація в державній установі, працівників мають попередити деяких будуть звільняти та призначати на нові посади, деяким запропонували переведення на рівнозначні посади, питання в компенсації…

3

ГК

Галина, консультант

експерт

14.08.2024 | 19:17

Так, дійсно,

19.07.2022 року набрав чинності Закон "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин"…Ще

СН

Сніжана

14.08.2024 | 16:26

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підкажіть, ми підприємство (базове) маємо працівників, яких хочемо по договору аутстафінгу надати для роботи іншій юр.особі, яким чином нараховується з/п, нами чи вже іншою юр.особою, та відповідно сплачуються податки по з/п, якщо нами, тоді інші юр.особи мають нам…

2

АК

Антон, консультант

експерт

15.08.2024 | 14:47

Законодавство України не має визначення поняттю аутстафінг. Аутстафінг закріплюється в законодавстві України як послуга або діяльність з надання персоналу.

ІК

Ковальчук Ірина Іванівна

14.08.2024 | 16:06

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо у працівника оклад менший за мзп, отримував доплату до МЗП, при розрахунку відпускних, враховується вся нарахована сума з доплатою до МЗП…

2

ТК

Тетяна, консультант

експерт

15.08.2024 | 00:33

Так. Доплата до МЗП включається до сукупного доходу пи обчисленні середньої зарплати

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ИР

Ирина

14.08.2024 | 16:00

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Лікарняний працівнику відкрито 16.07.2024, закрито 22.07.2024, готовий до сплати з 30.07.2024. Якщо рішення про виплату лікарняних, а саме наказ директора підприємства, від 07.08.2024, то нарахування лікарняних проводити в серпні 2024р…

1

ГК

Галина, консультант

експерт

14.08.2024 | 19:02

Так, вже у серпні.

п.3 статті 22 Заокну 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1375 передбачено, що рішення про призначення страхової виплати…Ще

ОЛ

Олена

14.08.2024 | 15:56

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Будівельне ТОВ хоче надати матеріальну допомогу робітникам у зв'язку з військовим станом. Які дії бухгалтерії,кадровика…

1

ГК

Галина, консультант

експерт

21.08.2024 | 19:03

А як визначено вашим положенням про преміювання або колдоговором. Можуть бути різні види премій. В залежності від цього і визначається періодичність їх…Ще

АЛ

Алена Кузниченко

14.08.2024 | 15:34

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня!!! Велика подяка за вашу працю. ПИТАННЯ: індексація з/плати . Оклад в останній раз підвищували у жовтні 2023 року. Вопрос: За новими правилами : базовий місяць жовтень чи грудень 2023 ( т.як індексація у 2023 році не продилася) , то 1 раз індексуєм у серпень 2024…

1

ІК

Ірина, консультант

експерт

14.08.2024 | 18:21

Грудень 2023 року.

Відповідно до ст.39 Закону про Держбюджет з 01 січня 2024 року було відновлено нарахування індексації. Відповідно для всіх був…Ще

МФ

Фізер Марія

14.08.2024 | 15:28

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть будь ласка така ситуація працює 4 охоронника згідно графіку. Якщо один охоронник працює за іншого на час відпустки (за згодою), він працює в дві зміни. відпрацював 136 год за себе та 136 год за іншого, разом 272 год, чи потрібно рахувати наднормові години…

1

АК

Антон, консультант

експерт

15.08.2024 | 14:33

Тут може бути 2 варіанти:

1) на період відпустки Ви приймаєте на роботу за сумісництвом згідно зі ст. 102-1 КЗпП іншого охоронника і оплачуєте йому фактично…Ще

ЛЮ

Людмила

14.08.2024 | 15:25

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть, будь ласка, чи може підприємство виплатити свої перші 5 днів лікарняного не чекаючи поки лікарняний набуде статусу готового .до оплати.? дякую…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

15.08.2024 | 00:01

Ні, не можна виплачувати перші 5 днів за рахунок роботодавця до дати надходження е-лікарняного. Рішення про призначення виплати допомоги з ТВП видається за…Ще

ЛР

Рудійко Лариса Данилівна

14.08.2024 | 15:20

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Прошу допомогти в такому питанні: Працівник мобілізований 03.03.22року. До 18.07.22року нараховували по середньому. Після ні. 23.05.2024 року загинув. Повідомлення отримали 14 липня. До 18.07.22 року має невикористані відпустки за 3 роки. Як правильно йому…

1

ГК

Галина, консультант

експерт

14.08.2024 | 18:46

Компенсацію розраховуєте за формулою: посадовий оклад на дату звільнення(але не менше МЗП)*коефіцієнт зайнятості*12/365.

У Вашому випадку в розрахунковому…Ще

ІР

Ірина

14.08.2024 | 15:09

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрый день. На предприятии последнее повышение зарплаты было в апреле 2024 года, нужно ли индексировать зарплату в августе 2024 года…

2

ГК

Галина, консультант

експерт

14.08.2024 | 18:44

Ні, не потрібно.

Відповідно п. 10-2 Порядку № 1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#Text для новоприйнятих працівників, обчислення…Ще

Усі консультації71691

Мої консультації0

Обрані0

Статуси запитання

З відповіддю71676

Уточнення4

В роботі11

Очікує0

З відповіддю АІ598

Теми

Акциз5463

Бухоблік та фінзвітність20771

Відрядження9174

Військовий облік та бронювання5292

ЄСВ, ПДФО, ВЗ49154

Зарплата71691

ЗЕД. Валютні операції10574

Кадри44638

Нерухомість та земля9620

ПДВ72927

Податок на прибуток26159

РРО/ПРРО, каса21494

Спрощена система22904

ФОП58359

Інше121704

20-ОПП691

Неприбуткові/благодійні організації968

Транспорт, ТТН997

Бюджетні установи143

Фермерські господарства235