Добрий день. Співробітник прийнятий за сумісництвом за строковим трудовим договором. Термін дії строкового закінчується. За основним місцем роботи працівник звільнився. Працівник виявив бажання працювати на нашому підприємстві за основним місцем роботи. Чи є можливість оформити…

Добрий день. Ми - юр. особа., приватний освітній заклад . Підкажіть, будь ласка, які документи потрібно для прийняття на роботу вчителя( чоловіка) ? Думаю, що потр. військово - обліковий документ та ознайомити з правилами ведення військового обліку. Яким чином , на практиці…

Доброго дня. Підкажіь, будь ласка, якщо в тимчасовому посвідченні військовозобовязаного, стоїть, що людина виключена з військового обліку в 2017 році, то чи показувати його у звіті з військового обліку? Робітник 1987 р.н…

ФОП 2-га група. Торгівля продуктами харчування. Чи можна оформляти договір ЦПХ з особами до 18-ти років…

Доброго дня! Скільки днів щорічної основної відпустки на один календарний рік потрібно надати практичному психологу в закладі дошкільної освіти якщо є 8 груп, з них 1 логопедична в якій 12 логоп.дітей, 3 групи інклюзивних в яких є 5 інклюзивних дітей…

Доброго дня, підкажіть, як правильно відобразити в Табелі робочого часу участь працівника у конференції (семінарі) у вихідний день (субота або неділя).
Наприклад: працівник приймав участь у конференції в суботу (06 травня 23р). За роботу у вихідний день, працівнику надали…

Добрий день. Як правильно оформити наказ про відпустку викладачам 56 к.д., виділяти основну 24 к. д. і додаткову 32 к. д. чи можна вказати повністю 56 к.д…

Добрий вечір! Яким чином та за якою формою необхідно подавати дані в військкомат про прийняття співробітника чоловічої статі ? Уточнення: Підкажіть, будь ласка, повідомлення про зміну облікових даних призовників, військовозобов’язаних та резервістів (додаток 4) має надсилатися…

Добрий вечір! Які дії при прийнятті співробітника чоловічої статі ? Чи потрібно повідомляти в військкомат…

Працівник, який є зовнішнім сумісником, під час лікарняного виходив на роботу і продовжував працювати, отримав за ці дні зарплату. Яким чином оформити протокол про відмову в оплаті лікарняного? Чи потрібна пояснювальна записка від працівника…

Директор сумісник, єдиний працівник на ТОВ. З 05.06 підписав контракт в добровольчий батальйон. Чи може він продовжувати бути деректором віддалено? Як правильно документально оформить? Якщо ні, то які дії засновників…

чи не буде порушення, якщо всім працівникам крім інваліда підняли оклади згідно штатного розпису…

Інвалід 3 група, якої довжини має бути обов'язкова щорічна оплачувана відпустка, і де про це сказано…

Доброго дня. Працівник іде у відпустку згідно графіка 3 01.06.2023 на 24 календарних дні.Згідно наказу ФОПа 04.06.2023 р.вважається не робочим днем(але ж не святковим) .Питання: працівнику виходити на роботу 25.06.2023 чи 26.06.2023…

05.05.23 Компанія видала наказ про зміни до штат.розпису , де передбачено зміна істотних умов праці працівника. Праців. отримав персон.повідомлення про зміни та про те, що у разі відмови його буде звільнено зг. п.6ст.36 КЗпП після 2х міс. з дати отримання повідомлен. Він…

Вітаю!Останнє підвищення зарплати працівникові було у жовтні 2022року. 6700грн жовтень,6700 листопад,6700 грудень,січень-травень 6700. Як індексувати за жовтень-грудень 2022? яка сумма виходить за ці місяці по закону? дякую…

Доброго дня! Працівниця у 2021 році була прийнята на роботу та має дитину з інвалідністю. Зараз вона звільняється за ці роки вона не брала додаткову соціальну відпустку. Зараз дитині 17 років чи має право при звільненні працівниця на компенсація (грошову) за додаткову відпустку…

Доброго дня, працівника мобілізували,які він повинен пред'явити документи фірме?
с 19 липня ми зберігаемо тільки посаду і місце роботи…

Добрий день.
Працівника підприємства мобілізовано до ЗСУ. На його місце прийнято іншого працівника тимчасово на час відсутності мобілізованого.
Далі новоприйнятого працівника теж мобілізують до ЗСУ. Як вірно прописати в наказі про увільнення від роботи тимчасово…

Доброго дня. В "уточнюючій" об"єднаній звітності виправляю сумову помилку, а саме змінюю ставку 22% на ставку 8,41%. В першому рядку повністю вказую неправильний рядок з кодом ЗО «1» і знімаю суму помилково нарахованого ЄСВ по ставці 22% за допомогою КТН «3» в графі 9. В другому…