Доброго дня. Чи обов'язкова графа "Структурний підрозділ" в штатному розписі, якщо на підприємстві працює лише 2 особи…

Доброго дня, на підприємстві є один інвалід. Який зараз механізм розрахунку обов’язкового ліміту працевлаштування інвалідів? Де це прописано? І які штрафи якщо ці квоти не будуть виконуватися…

Після закінчення карантинної відпустки 30 червня 2023р. за яким іншим видом можливо найманому працівнику продовжити відпустку без збереження зарплати і на який максимальний термін можливо , якщо працівник не виїжджав і не виїжджає за межі території України і не має статусу ВПО…

Доброго дня, підприємство має працівників які знаходяться на призупиненні.
Який механізм звільнення таких працівників? Чи може підприємство в односторонньому порядку звільнити таких працівників, які на призупиненні…

Добрий день! Працівник був увільнений від роботи на період проходження військової служби з 24.04.2023 згідно довідки, яку отримали в червні 2023 р., відповідно наказ виданий також в червні. Отже, в квітні він був ще протабельований як такий, що працював "р", в травні - повний…

Добрий день
Підкажіть будь ласка чи є обмеження в використанні накопиченої відпустки? тобто якщо працівник накопичив 56 днів чи може використати їх всі одразу за згодою роботодавця ? Дякую…

Доброго, співробітниця працює з 06.09.2018. Звільняється з 01.07.2023. Хочу порахувати дод. відпустку на дітей. за 2019-10 дн ; за 2020- 10 дн; 2021- 10 дн; 2022 -10 дн
Будь ласка підскажіть скл днів за 2018 та 2023 порахувати тому що вони не повні…

Добрий день! У зв'язку із збільшенням посадових окладів видано наказ про внесення змін до штатного розпису чи потрібно ще робити наказ про підвищення посадового для кожного працівника…

які документи по лікарняних у підприємства мають бути…

Фізична особа, також вона являється одиним із засновників, одночасно перебуває директором у ТОВ №1 - за основним місцем роботи, а у ТОВ № 2 - за сумісництвом. ТОВ № 1 на данний момент уже 3-й рік перебуває у стадії ліквідації в звязку з банкрутством, на завершальному етапі…

Через який проміжок часу та на яку кількість днів можна надати новоприйнятому спвробітнику щорічну відпустку…

Доброго дня. Яку дату правильно вказати в полі "Дата складання" в док. "Табель обліку роб. часу"? 1. Чи не буде порушенням вказувати останню дату місяця?
2. Чи є порушенням, якщо, наприклад, дата Розр-платіжної відомості 30.09.22, дата складання табелю 03.10.22, дата…

Доброго дня. Директор (він же засновник) працює за сумісництвом 2 год в день. При збільшенні тривалості робочого часу до 4 год. на день, що є підставою для складання наказу - заява директора…

Добрий день. Чи є можливість виплатити компенсацію невикористаної відпустки працівнику за попередні роки БЕЗ звільнення? Працівник звичайний, без будь -яких пільг…

Доброго дня, чи потрапляє період декретної відпустки до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку? Тобто якщо працівниця перебувала у декретній відпусці за доглядом за дитиною до 3 -х років, чи за ці 3 року буде вона мати наприклад 48 кал. днів відпустки…

Співробітник мобілізований по повістці з 20.06.2023 р (призов на військову службу по мобілізації). Сьогодні співробітник з'явився до відділу кадрів з заявою про відпустку. Також повідомив, що його не мобілізували у зв'язку з інвалідністю тещі (2 група). Воєнкомат не надав…

Доброго дня. Працівник звернувся із заявами про відпустку на період з 24.06.23р до 30.06.23р, також він написав заяву про звільнення його з посади 30.06.23р.. Чи маємо право видати два накази від 23.06.23р.: один про відпустку, другий про звільнення його з 30.06.23р.? Та чи…

Доброго дня! Як правильно в штатному розписі відобразити посаду з погодиною оплатою…

Доброго. дня. Якщо засновник і директор одна особа, чи потрібно укладати трудовий договір…

Доброго дня. Директор, він же сумісник, він же 100% власник підприємства, У зв'язку з військ.станом підприємство не працює, та строк 90 днів відпустки без ЗП у зв'язку з військ.станом сплинув. Що робити у даній ситуації…