Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

АШ
Шикота Алла Євгенівна
23.09.2024 | 17:14
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Товариство не здійснює господарську діяльність. На ТОВ числиться директор він же і власник . На рахунку підприємства не має коштів для сплати податків.Чи можемо не нараховувати зарплату директору чи відправити його за власний рахунок. Дякую…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:49

Просто не нараховувати зарплату не можна.

Але є варіанти виходу із ситуації:

1. Якщо директор одночасно і власник, то можливий варіант, коли власник…Ще

ЛС
Степусь Людмила Олексіївна
23.09.2024 | 17:02
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Підприємству треба оформити за договорами ГПХ 20 чоловіків на 2 місяці. Як змінилось оформлення на час воєнного стану? Які документи треба при оформленні? Які розрахунки робити при виплатах…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:42

Ні, змін не відбулось.

Договір цивільно-правового характеру (договір ЦПХ) - укладається між фізичною особою, яка є виконавцем, та підприємством з приводу…Ще

СП
Пономаренко Світлана
23.09.2024 | 16:26
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добий день! Підкажіть, будь ласка, якщо аванс за вересень був виплачений 13.09.2024, а заробітна плата за вересень буде виплачена 30.09.2024 (це буде 17-й день з дати виплати авансу), це буде порушення? Яка за це відповідальність? Дякую)…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:14

Це не порушення. В загальному випдаку зарплату слід виплачувати у встановлені локальним документом строки.Заробітна плата виплачується працівникам…Ще

ДО
Данилюк Оксана
23.09.2024 | 16:20
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Тип причини в листку непрацездатності, 2 у працівника немає відпрацьованих 6 міс. за останніх 12 місяців. Нарахування лікарняного здійснюється як для типу причини 1. Чи є відміннісь? Якщо був вебінар по цьому питанню дайте ссилку на перегляд…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:14

П. 25,26 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF передбачено, що Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна…Ще

НА
Наталія
23.09.2024 | 16:15
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю!
Працівника прийнято 01.05.2024, а 09.09.2024р - відкрито ел.лікарняний.
Стаж за данними ПФУ :
- "ОК-7" - 31 та 30 днів(дані тільки по нашій ТОВці),
- "Довідка про трудовий та страховий стаж" - Страховий стаж за 2023 - 12міс., Страховий стаж за 2024…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
26.09.2024 | 21:10

Дякую за зворотній зв'язок. Так, Довідка про трудовий та страховий стаж, ОК-7 та ОК-5 є документами, за якими розраховують страховий стаж. Але коли є…Ще

НА
Наталья
23.09.2024 | 16:12
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Порадьте, будь ласка, що робити з лікарняними, що отримані від Пенсійного фонду на працівника, що вже звільнений та не виходить на зв"язок (ЛН за період до звільнення, на дзвінки/СМС працівник не відповідає)? В Пенсійному фонді говорять, що повернути ці кошти не має можливості…

0

НК
Наталя, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:38

Перераховуйте на карт.рахунок працівника або, якщо невідомі реквізити карт.рахунку- повертайте Фонду. Ця норма зазначена в ст.26 Закону №1105 У разі якщо…Ще

ОЛ
Олена
23.09.2024 | 16:07
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підскажіть працівник зламав руку і місяць був на лікарняному, потім йому повторно поставили новий гіпс і відкрили новий лікарняй з новим страховим випадком, як правльно обчислити середню зп, брати ту, по якій розраховували попередній місяць чи брати вже новий період…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:13

визначайте нову середню. Якщо це саме новий страховий випадок, то розрахунковим періодом будуть останні 12 мсяців, що передують місяцю, в якому страховий…Ще

ТЕ
Тетяна
23.09.2024 | 16:03
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник був прийнятий на основне місце роботи з 01.02.2024 та працював (відпусток не надавалось). З 01.07.2024 по 23.09.2024 знаходився у відпусці без збереження зарплати. Чи можна за 24.09.2024 надати оплачувану відпустку? Як в такому випадку розхрахувати відпускні…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:13

Так, можна надати. Відповідно до ст. 10 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text Право працівника на щорічні…Ще

ЛЮ
Людмила
23.09.2024 | 15:59
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівник йде у щорічну відпустку з 01.10, відпускні нараховуються і виплачуються у вересні, як в такому випадку бути з військовим збором, оскільки підвищення буде з 01.10 утримувати 1,5% чи 5%? Дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:12

Утримуйте зараз військовий збір зі всієї суми відпускних за ставкою, що діє на момент нарахування відпускних, тобто 1,5%.З відпускних, які нараховані в…Ще

БУ
Бухгалтер
23.09.2024 | 15:52
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На підприємство надійшло 3 лікарняних листка, що є подовженням одного випадку: 12-16, 17-20, 21-25 вересня. На сьогодні жоден не має позначки до сплати, хоча вже пройшло 7 діб з дня закриття. Період 12-18 припадає на дні щорічної відпустки (5 днів за рахунок підприємства та 2…

0

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:12

Згідно з п. 1 ч. 2 ст. 11 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text та п. 1 ч. 2 ст. 80 КЗпП у разі тимчасової…Ще

МА
Маргарита
23.09.2024 | 15:45
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можна внести в штатний розпис посаду: начальник фінансового відділу - заступник директора підприємства з фінансово-економічної роботи з кодом 1231…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:19

Ні, так робити не можна .

Подвійні назви посад можуть бути тільки за умови їх безпосередньої наявності у Класифікаторі професій.

Потрібної Вам посади у…Ще

МА
Маргарита
23.09.2024 | 15:17
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

З якими кодами потрібно внести посади в штатний розпис: - Голова наглядової ради; - Член наглядової ради…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:05

Відповіді на Ваші запитання:

Професійна назва роботи «Голова спостережної (наглядової) ради» , код КП 1210.1 - можна утворити назву посади…Ще

МА
Маргарита
23.09.2024 | 15:15
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можна в штатний розпис внести посаду: головний конструктор проекту - начальник відділу? Якщо так - то з яким кодом по класифікатору. В класифікаторі професій є окремо посада Головний конструктор (код 1237.1) і начальник відділу (код - 1229.7)…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.09.2024 | 22:25

Ні, не можна.

Подвійні назви посад можливі до використання за умови їх безпосередньої наявності у Класифікаторі професій.

Бажаної Вами посади там нема.

Тому…Ще

ФО
ФОП Лобко О.Я.
23.09.2024 | 15:11
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Працівник був прийнятий на роботу 17.09.2024, потім, як виявилося, на попередньому місці роботи він був звільнений також 17.09.2024р. Як вийти із такої ситуації? Чия це відповідальність…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
24.09.2024 | 12:13

Відповідно до ст.24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 - при укладенні трудового договору громадянин зобов'язаний подати паспорт або…Ще

В.
В.Тетяна В.
23.09.2024 | 15:04
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівник прийнятий на роботу 02.09.2024, звільняється 23.09.2024. За цей період відпрацював 16 днів по 8 годин, заробітна плата 7680 грн + доплата за шкідливість 307,2грн. На підприємстві встановлена погодинна тарифна тарифна ставка 60 грн/год. Яка сума компенсації…

1

ГК
Галина, консультант
експерт
23.09.2024 | 19:25

(60,00*норму робочого часу за графіком роботи працівника у вересні)*12/366*1 день.

Розрахунок проводите на підставі абзаців третього - п’ятого пункту…Ще

ОЛ
Олена
23.09.2024 | 14:56
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. допоможітьрозібратися з таким питанням. Працівник прийняи йза основмим місцем роботи на повний робочий день. В травні 2022 написав заяву про перехід на неповний робочий час на період військового стану, з понеділка-по п'ятницю по 4 год. в травні 2022 оклад 6670…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
24.09.2024 | 14:09

Нам дуже приємно чути Ваші відгуки, котрі допомагають робити наш сервіс кращим. Дякуємо Вам! Звертайтесь ще! Чудового дня!Ще

СТ
Таку Светлана Ивановна
23.09.2024 | 14:44
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! ФОП. Працівниця прийнята на роботу 01.10.23р. на неповний тиждень (субота,неділя,понеділок). Зараз з 01.10.2024р. написала заяву на щорічну відпустку. Як розрахувати кількість календарних днів, якщо вона працює 12-14 робочих днів в місяць…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2024 | 15:41

Якщо такий неповний робоий тиждень встановлено за її ініціативою, то неробочі дні не виключаюють. Відповідно нарахований заробіток слід поділити на 366…Ще

ОК
Оксана
23.09.2024 | 14:15
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Можно по предприятию 10работников .платить аванс 8людям 60% от окладагрязніми.А 2 работникам расчитать сколько отработал и удержав налоги віплатить…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
25.09.2024 | 10:01

Якщо у колдоговорі встановлено такі окремі умови розрахунку авансу для сумісників, то так, можете виплачувати з фактично відпрацьований час.

Якщо ні, то…Ще

ГІ
Іванова Галина Ігорівна
23.09.2024 | 14:10
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.Ситуація: ТОВ зареєстроване у 2021 році, є наймані працівники.Офіційно жоден працівник офіційно не був у відпустці. ТОВ малодохідник. Запитання: Які підприємства зобов'язанні нараховувати резерв відпусток? Якщо у поточному році будуть нараховані відпустки за…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
23.09.2024 | 23:03

Відповідно до п.7 розд. І НП(С)БО 25 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0161-00#n15 підприємства, зазначені в пп. 2 п. 2 розд. І НП(С)БО 25 резерв на…Ще

ДГ
Гервазюк Денис Анатолійович
23.09.2024 | 14:10
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можливо виплатити відпустку (Учасник бойових дій) не за 3 дні до початку відпустки, як у колдоговорі, а за день чи два, посилаючися на даний закон - ЗУ "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо спрощення регулювання трудових відносин у сфері малого і…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.09.2024 | 15:39

ні, не тільки в період воєнного стану. Ця норма залишится і після скасування воєнного стану


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

Усі консультації71683
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю71645
Уточнення10
В роботі28
Очікує0
З відповіддю АІ594
Теми
Акциз5462
Бухоблік та фінзвітність20766
Відрядження9173
Військовий облік та бронювання5290
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49147
Зарплата71683
ЗЕД. Валютні операції10570
Кадри44636
Нерухомість та земля9619
ПДВ72915
Податок на прибуток26151
РРО/ПРРО, каса21490
Спрощена система22901
ФОП58348
Інше121696
20-ОПП691
Неприбуткові/благодійні організації967
Транспорт, ТТН994
Бюджетні установи143
Фермерські господарства235