Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

NA
Nataliia Prystupko
04.11.2024 | 13:44
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, Як коректно рахувати ЗП працівникам з підсумованим обліком робочого часу? У договорі прописано наступне: "Нормальна кількість годин, яку Працівник повинен відпрацювати в обліковому періоді, визначається, виходячи з п'ятиденного робочого тижня і тривалості робочого…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
04.11.2024 | 13:48

Вітаємо! 😊 Ми побачили, що Ви вже задавали таке саме питання. Ми взяли його в роботу та незабаром Ви отримаєте відповідь. Хочемо зазначити, що незалежно…Ще

NA
Nataliia Prystupko
04.11.2024 | 13:43
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Як коректно рахувати ЗП працівникам з підсумованим обліком робочого часу? У договорі прописано наступне: "Нормальна кількість годин, яку Працівник повинен відпрацювати в обліковому періоді, визначається, виходячи з п'ятиденного робочого тижня і тривалості…

3

ІК
Ірина, консультант
експерт
04.11.2024 | 14:56

Орієнтуватись потрібно на індивідуальний графік працівника.

При формуванні графіка роботи при підсумованому обліку робочого часу не завжди вдається вийти на…Ще

NA
Nataliia Prystupko
04.11.2024 | 13:43
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Як коректно рахувати ЗП працівникам з підсумованим обліком робочого часу? У договорі прописано наступне: "Нормальна кількість годин, яку Працівник повинен відпрацювати в обліковому періоді, визначається, виходячи з п'ятиденного робочого тижня і тривалості робочого…

3

АК
Антон, консультант
експерт
05.11.2024 | 12:48

На деяких видах робіт, де за умовами виробництва (роботи) не може бути додержана встановлена для даної категорії працівників щоденна або щотижнева…Ще

АЛ
Альона
04.11.2024 | 13:18
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Ситуація : працівник взяв відпустку "наперед", а тепер звільняється і мені надали в розпорядженні про утримання 4 -х днів відпустки, яка була надана за невідпрацьований період часу.Запитання : яку суму утримувати? Ту середню, яка була нарахована у відпустці…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 23:01

Відповідно до ст.22 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text У разі звільнення працівника (крім певних підстав…Ще

ВВ
Віта Василівна
04.11.2024 | 13:17
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день ! в Об'єдн.звіт тільки два додатки Додаток 1 , і нарах. починається з серпня то як вірно поставити номер додатку в розрахунку ? Приклад Липень 000,00
серпень квартал 3 місяць 2 № додатку в розрах 1 вересень квартал 3 місяць 3 № додатку в розрах 2 ???
Пише…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
04.11.2024 | 18:26

Один з варіантів подання: Д1 два додатки нумеруєте: серпень- номер додатку 1, номер місяця 2, вересень- номер додатку 2, номер місяця 3.

4ДФ заповнюєте 2…Ще

НА
Надія
04.11.2024 | 13:07
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Наказ з департаменту звучить: За підсумками роботи КНП "............" за 2 квартал : Преміювати керівника у розмірі трьох посадових окладів у вересні . Як правильно нарахувати дану премію? Оклад 36100. Нарахувати загальною сумою 108300 у вересні, чи з розбивкою на…

3

СК
Світлана, консультант
експерт
04.11.2024 | 23:10

Нарахувати загальною сумою у вересні згідно наказу Департаменту.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІР
Ірина
04.11.2024 | 13:00
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівник весь липень 2024 був на лікарняному. Лікарняні за липень 2024 були нараховані у серпні 2024. Тобто у липні по даному працівнику не було нарахувань. Скажіть, будь ласка, як правильно заповнити Д1 за липень 2024 та за серпень 2024 по даному працівнику? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 22:59

За липень заповнюйте рядок на працівника, без сумових показників, зі звичайною зарпалтною категорією 01, а в графі 14 зазначайте дні перебування в трудових…Ще

ВІ
Вікторія
04.11.2024 | 12:51
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. чи потрібно суміснику виплачувати індексацію, якщо не підвищували оклад з 2023р. ? і які документи потрібно запросити із основного місця роботи для виплати індексації за сумісництвом якщо потрібно виплачувати…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 22:59

Для сумісників діє особливий механізм індексації ЗП. Як правило якщо вони працюють за основним місцем роботи на повну зайнятість, то індексація буде…Ще

ТЕ
Тетяна
04.11.2024 | 12:46
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. працівниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3х років, і в цей же час працює за основним місцем роботи дистанційно по 2 години в день. Базовий місяць для індексації- квітень 2024р.в жовтні відпрацьовано 46 годин. Нарахування індексації: 102,95:184…

0

ГК
Галина, консультант
експерт
04.11.2024 | 19:07

Так, вірно.

Абзац шостий пункту 4 Порядку 1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#Text передбачає, що у разі коли особа працює/служить…Ще

ІС
Свіщ Інна Вікторівна
04.11.2024 | 12:41
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Директор хоче приміювати робітників однорзовою премією за підсумком работи за квартал. Інспектор по ЄСВ роз'яснила, що таку премію ми розділяємо на три місяці, за які вона нарахована і дораховуємо усі відпускні, лікарняні. В інспекції по труду нам відповіли, що…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
04.11.2024 | 14:08

Тут слід відштовхуватись від того, яке формулювання у наказі.

Якщо зазначено, що премія надається за результами роботи за квартал, то тоді така премія…Ще

НД
Данилюк Неоніла Юріївна
04.11.2024 | 12:30
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня , нарахували аванс за жовтень 2024р. утримання військового збору 1,5% з авансу , нараховуємо зар.плату за жовтень 2024р. 31.10.2024 утримуємо 5% чт 1,5 % військового збору…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 22:58

31.10.2024 Закон № 4015 не набрав чинності. Отже, із зарплати за жовтень утримати та перерахувати ВЗ до бюджету слід за ставкою 1,5%. Жодних перерахунків…Ще

АЛ
Аліна,Тетяна
04.11.2024 | 12:09
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник перебував у відпустці з 01.10.24р до 16.10.24р., відпрацював за другу половину жовтня 80-00 годин , а також понаднормово 17-00 год. Індексацію розраховувати за фактично відпрацьовані години (80-00 год.) чи 97-00 год? Дякую…

1

СК
Світлана, консультант
експерт
04.11.2024 | 23:09

Заробітну плату індексують в межах прожиткового мінімуму, встановленого для працездатного населення (ст. 2 Закону про індексацію та п. 4 Порядку №1078)…Ще

КА
Катерина
04.11.2024 | 12:01
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД, підкажіть будь ласка, якщо керівник вирішив сплачувати матеріальну допомогу мобілізованому співробітнику, чи потрібно цю виплату індексувати…

3

ГК
Галина, консультант
експерт
04.11.2024 | 19:02

Ні.

Індексація нараховується пропорційно відпрацьованому часу.Увільнені працівники не мають відпрацьованого часу, тому індексацію Ви їм нараховувати не…Ще

ІВ
Іванна
04.11.2024 | 11:46
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, чи обов'язково має бути пройдете ВЛК при подачі на бронювання через ДІю? Дякую…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
04.11.2024 | 12:04

Ні, не обов'язково.

Відповідно до абзацу 5 п. 69 Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період…Ще

ТЯ
Янішевська Тетяна
04.11.2024 | 11:27
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівника, який працює за основним місцем роботи, переведено на трудовий договір з нефіксованим робочим часом! Чи потрібно дане переведення відображати в Додатку Д5 Об’єднаної звітності…

3

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 22:56

Ні, в додатку 5 це не відображають. В додатку 5 звичайні роботодавці показуютль дату прийняття та звільнення з роботи, переведення на іншу посаду чи…Ще

ОЛ
Ольга
04.11.2024 | 11:26
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Бажаю здоров'я. В жовтні місяці виник обов'язок на індексацію з/п працівників. Сума індексації становить 102,95 за повністю відпрацьований місяць. Працівник в жовтні був 1к.д. у відпустці без збереження з/п. Чи потрібно йому перераховувати суму індексації пропорційно…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 13:23

Так, потрібно. П.4 Порядку №1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#Text передбачен, що у разі коли особа працює неповний робочий час…Ще

ІР
Ірина
04.11.2024 | 11:21
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Попереднє підвищення окладу було в квітні 2024 р. Чи достатньо було в вересні 2024 р підвищити оклад на 40,00 грн, щоб не виникла індексація в жовтні?
Гарно дякую…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
04.11.2024 | 18:08

Так, можна підвищити оклад в вересні 2024 на будь-яку суму, щоб не виникала індексація в жовтні.

Згідно п.5 Порядку проведення індексації грошових доходів…Ще

ШВ
Швець Віка
04.11.2024 | 11:19
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день ,працівник працює з 04.07.2024 року, у жовтні з 21.10.2024 по 25.10.2024р був на лікарняному,як зробити розрахунок лікарняних…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
04.11.2024 | 19:00

Середньоденну розрахуваєте із нарахованого доходу за серпень-вересень 2024 року.

Далі застосовуєте відсоток страхового стажу відповідно до ст.17 Закону 1105…Ще

ЮЛ
Юлия
04.11.2024 | 11:15
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрый день. Предприятие с начала 2022 года не работает, числится два сотрудника, которые все это время находятся в отпуске без сох зп на время воен положения. Когда сотрудники выйдут с отпуска их зп будет индексироваться с момента посл повышения окладов? лучше в течение всего…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.11.2024 | 22:55

Відповідно до п 4 Порядку 1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#Text У разі коли особа працює/служить неповний робочий/службовий час…Ще

ІР
Ірина
04.11.2024 | 11:03
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Виробн. підпр. пл.под.на приб. на заг. підставах. Працівникам основного виробництва встановлена оплата праці відрядна. Також можуть нараховуватися премії або доплати окремими наказами. На який рахунок бух. обліку віднести нараховані премії та доплати нараховані…

2

АК
Антон, консультант
експерт
04.11.2024 | 17:20

Такі доплати та премії є додатковою зарплатою працівника і мають бути нараховані у обліку наступним чином:

Дт 23, 91, 92, 93, 94 ... Кт 661 - за рахунок…Ще

Усі консультації71569
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю71541
Уточнення9
В роботі18
Очікує1
З відповіддю АІ555
Теми
Акциз5450
Бухоблік та фінзвітність20702
Відрядження9166
Військовий облік та бронювання5259
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49067
Зарплата71569
ЗЕД. Валютні операції10550
Кадри44578
Нерухомість та земля9605
ПДВ72798
Податок на прибуток26128
РРО/ПРРО, каса21461
Спрощена система22869
ФОП58266
Інше121572
20-ОПП682
Неприбуткові/благодійні організації957
Транспорт, ТТН966
Бюджетні установи139
Фермерські господарства233