7eminar | Особистий консультант

Точна відповідність

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Нові

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Зарплата

Очистити фільтр

ВА

Валентина

05.12.2024 | 12:53

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня!
Скажіть будь ласка у рішенні на виплату лікарняних має стояти дата формування заявки до УПФУ на виплату лікарняних чи дата відомості у банк…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

06.12.2024 | 00:14

В рішенні про призначення допомоги з ТВП зазначаєте фактичну дату, коли приймалось рішення після набуття лікарняним статусу «готовий до сплати».

ВА

Валентина

05.12.2024 | 12:53

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Допоможіть, будь ласка! Заброньований працівник захворів у листопаді, його готують до операції. Прогноз від лікарів: до кінця грудня він може ще хворіти, а може і відновитись і після 15 вийти на роботу, а може це буде у січні. У листопаді керівництво прийняло…

1

ПК

Поліна, консультант

експерт

09.12.2024 | 14:32

Так, якщо ви його бронюєте в грудні, то і ЗП нарахована у грудні не менше 20 т. грн. Донарахувати треба.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЖЗ

Зубарева Жанна

05.12.2024 | 12:44

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівник -зовнішній сумісник , у нас працює по 4 год в день. Якщо за листопад відпрацював 84 години, то днів за місяць відпрацьованих в табелі ставити 21?Чи обов"язково в наказі про призначення розписувати 4-х годинний робочий час з якої по яку годину працює…

2

НК

Наталя, консультант

експерт

06.12.2024 | 16:26

Так, все правильно, якщо працівнику встановлено 4-годинний робочий день, то зазначаєте кількість відпрацьованих днів- 21.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОЗ

Зелененька Олеся Михайлівна

05.12.2024 | 12:43

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня!
Зовнішній сумісник відкрив листок тимчасової непрацездатності на організацію в якій працює за сумісництвом, а не за основним місцем роботи. Як оформити та оплачувати лікарняний за основним місцем роботи та за сумісництвом…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

06.12.2024 | 12:22

Сумісник при зверненні до лікаря не обирає на яке підприємство оформлювати е-лікарняний. Лікар формує мед.висновок по працівнику й система автоматично…Ще

ГА

Галина

05.12.2024 | 12:33

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. ФОП робить нарахування зарплати основним штатним працівникам один раз 30 числа. Наказом про виплату авансу встановлено що період виплати авансу 15 числа і становить 50% наразованої за місяць зарплати. Чи тут немає порушення? Дякую…

4

ІК

Ірина, консультант

експерт

09.12.2024 | 12:40

Я навела Вам норму КЗпП, а також позицію профільного міністерства. Дана практика щодо визначення зарплати за 1 половину місяця є усталеною протягом…Ще

ОК

Оксана

05.12.2024 | 12:30

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи потрібно нараховувати індексацію на заробітну плату працівника, який є пенсіонером…

2

ІК

Ірина, консультант

експерт

05.12.2024 | 16:39

Так, нараховувати.

Нарахування індексації є мінімальною державною гарантією, що надається відповідно до Закону від 03.07.1991р. №1282…Ще

НА

наталья

05.12.2024 | 12:22

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. за скільки днів треба виплатити відпускні? 3 дні робочі чі календарні? день виплати входить…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

05.12.2024 | 23:53

Відпускні виплачуються до початку відпустки. Ця норма визначена в ст.21 Закону №504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n234…Ще

НА

наталья

05.12.2024 | 12:20

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день . Підкажіть будь ласка при нарахуванні резерва відпусток у вашому калькуляторі річний ФОП на яку дату на 01.01.24??? чи на 01.1.024 ?кол-во працівників за жовтень ? якщо я розраховую за жовтень…

1

ОК

Ольга, консультант

експерт

06.12.2024 | 17:32

Розрахунок резерву грунтується на планових показниках.

1) Річну планову суму на оплату праці (плановий ФОП) розраховуємо на початку року згідно штатного…Ще

ОК

Ковальчук Олександра

05.12.2024 | 12:14

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! ТОВ на загальній системі в грудні хоче виплатити премію працівникам. Чи буде ця премія врахована в середню зарплату 4 кварталу для підтверження статусу критичності, чи краще зробити виплату працівникам за внутрішнє суміщення посад? ДЯкую…

1

ОК

Ольга, консультант

експерт

07.12.2024 | 14:47

Так, буде врахована.

Одноразові премії входять до фонду оплати праці відповідно до п.2.3.2. Інструкції №5…Ще

ЕЛ

Елена

05.12.2024 | 11:56

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. До складу мінімальної заробітної плати не входить доплата за роботу в нічний час. Але разом з тим загальна сума нарахованої заробітної плати складає 8160,00 грн. В т. ч 7960,00 за ставкою, а доплата за роботу в нічний час 200,00грн. Таким чином не вистачає 40,00…

3

НК

Наталя, консультант

експерт

05.12.2024 | 23:36

Так, доплата до мінімальної зарплати в вашому випадку 40грн. Згідно ст.3-1 Закону №108 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80#n198 розмір…Ще

ТР

Радченко Татьяна

05.12.2024 | 11:47

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. робітниця написала заяву на звільнення 31.12.24р. включно 31.10.23 відпускні закриті. Компепенсація відсуски (01.11.23 по 31.12.24р=28дн). При розрахунку я не беру з.плату за грудень 2024 ( беру листопад 23 -грудень 23 -6700+7300:62дн=225,81грв Х4дн.відпуски=902,24…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

11.12.2024 | 00:43

Ви не правильно визначаєте розрахункові періоди- передивіться ще раз розрахунок.

Для компенсацій днів відпусток, на які набуте право до 31.12.2023…Ще

ОЛ

Ольга

05.12.2024 | 11:45

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня.
Заробітна плата директору та податки були помилково сплачені 2 рази.
Які дії компанії: повернути ці кошти ми можливо якось зарахувати в наступні місяці…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

06.12.2024 | 13:37

Зайво отриману зарплату директор може повернути. Також можна оформити зайво виплачені кошти як матеріальну допомогу, премію, поворотну фінансову допомогу.

ОК

Ковальчук Олександра

05.12.2024 | 11:44

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! На підприємстві є затверджені оклади, але щомісяця роблять накази на виплату премій в розмірі посадового окладу, які виплачуються разом з опплатою зарплати за другу половину місяця. Чи можна рахувати ці премії як додаткова зарплата, до середньої зарплати, адже з них…

1

НК

Наталя, консультант

експерт

05.12.2024 | 21:36

Так, такі премії є фондом додаткової зарплати. Усі види виплат, що відносяться до фонду зарплати, і також ті, що до цього фонду не будуть включатися є…Ще

АЛ

Аліна

05.12.2024 | 11:35

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Підскажіть, будь ласка, який відсоток військового збору утримувати, якщо в грудні донараховано частину індексації за жовтень та листопад 2024 року (оскільки по працівнику в програмі помилково поставили невірний базовий місяць)?
Ще питання по ВЗ.... який…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

05.12.2024 | 23:49

Утримуйте військовий збір за ставкою 5%.

В даному випадку мова про виправлення зарплатних помилок. Такі помилки виправляються у грудні. Відповідно до п…Ще

ЛЮ

Людмила

05.12.2024 | 11:28

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

працівник звільняється 5 грудня. В нього є ще неопрацьований лікарняний з 23.11.2024 по 27.11.2024, який ще не обрахований. Його оплачувати? ЄСВ нараховувати? І яка ставка ВЗ-1,5 чи 5%? Дякую…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

05.12.2024 | 18:11

Якщо ЛН буде нарахований до дня звільнення, то ВЗ утримуйте за ставкою 1,5%. За загальним правилом лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності…Ще

СВ

Світлана

05.12.2024 | 11:14

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

У Д5 за І кв 2021р подано що працівника прийнято 01.01.2021р. як оператора комп набору в ОМС. Проте 16.02.2021 його переведено на посаду головного спеціаліста орг відділу ОМС, але про переведення даних до звіту не занесено. Як виправити посаду на сьогоднішній день…

1

ТК

Тетяна, консультант

експерт

05.12.2024 | 18:12

Вам потрібно подати уточнюючий додаток 5 за 1 кв. 2021 року. ЗАповніть рядок на працівника із датою перевдення на іншу посаду, в гр 10 - дата переведення…Ще

АЛ

Александра

05.12.2024 | 11:02

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На ТОВ в січні 2024р офіційно було 1 та 2 січня 2024 - вихідні дні, є наказ по підприємству. При розрахунку лікарняних потрібно в січні 2024р враховувати 31 чи 29 днів…

2

ТК

Тетяна, консультант

експерт

05.12.2024 | 17:06

31 день.

Відповідно до п. 3 Порядку 1266 при обчисленні середньої зарплати нараховану зарплату за розрахунковий період слід поділити на календарні дні за…Ще

ІР

Ірина

05.12.2024 | 11:01

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи включається лікарні до суму доходу працівника з метою бронювання…

2

ТК

Тетяна, консультант

експерт

06.12.2024 | 00:03

З 1 грудня змінюються критерії отримання критичності для бронювання. Зокрема розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб &mdash…Ще

ОК

Ковальчук Олександра

05.12.2024 | 10:59

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! працівник захворів і просить допомогу від підприємства( приватне підприємство на єдиному податку) на операцію і лікування в розмірі 20 000грн. посадовий оклад складає 10 000грн., але кожного місяця видається ще премія в розмірі посадового окладу. чи можна видати…

4

АК

Антон, консультант

експерт

06.12.2024 | 19:54

Якщо документів, що підтверджують витрати на лікування, немає, тоді можна надати нецільову благодійну допомогу.

Мова йде про нецільову благодійну допомогу…Ще

Т"

ТОВ "Урочище Журавське"

05.12.2024 | 10:40

Зарплата

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Оклад працівника 8000,00грн. після утримання податків до виплати = 6440,00грн. Є виконавчий лист на аліменти 3дітей (до 6років) не менше ніж 50% від прожиткового мінімуму на кожну дитину, що складає - 1281,50грн. = 3844,50грн. Аванс з/пл.= 3220,00грн. (з авансу з/пл. утримання…

1

ІК

Ірина, консультант

експерт

05.12.2024 | 22:34

Варіанти, можливі у цій ситуації:

1. Працівник вносить на рахунок підприємства або до каси необхідну суму, а Ви уже перераховуєте її виконавцю.

2. Працівник…Ще

Усі консультації71430

Мої консультації0

Обрані0

Статуси запитання

З відповіддю71412

Уточнення1

В роботі17

Очікує0

З відповіддю АІ504

Теми

Акциз5442

Бухоблік та фінзвітність20660

Відрядження9157

Військовий облік та бронювання5229

ЄСВ, ПДФО, ВЗ49007

Зарплата71430

ЗЕД. Валютні операції10536

Кадри44509

Нерухомість та земля9593

ПДВ72694

Податок на прибуток26111

РРО/ПРРО, каса21430

Спрощена система22838

ФОП58189

Інше121459

20-ОПП671

Неприбуткові/благодійні організації951

Транспорт, ТТН954

Бюджетні установи136

Фермерські господарства230