🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ВЯ
Василина Ярославівна
14.01.2025 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
у нас є прийняті працівники з інвалідністю та жодних документів про те що мають такий статус підприємству не надали. при нарахуванні зарплати ЄСВ нараховували 22%, отже у обєднаному звіті працівників з інвалідністю не буде. Чи при перевірці норми працевлаштування інвалідів, як…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 13:33
Коваль Лариса
14.01.2025 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У січні 2025 року виявлено, що працівнику не була нарахована доплата за виконання обовязків на час відпустки директора з 05.12 по 31.12.2024. Як вірно виправити цю помилку? Чи збільшити донарахування по працівнику за 12/24; натомість зявиться заборгованість по…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 13:07
Інеса Стельмах
14.01.2025 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка чи можна Інтернам встановити доплату до 15000 згідно постанови 1503, а зарплату залишити як була мінімальна. Видати наказ по підприємству, що "з 01 січня 2025 року встановити доплати лікарям-інтернам до рівня 15000,00, втановлених постановою…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 13:02
СВ
Светлана
14.01.2025 | 14:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник відкрив лікарняний по догляду за дитиною(вік дитини 16 років, має інвалідність) на 8 днів. Як оплачувати даний лікарняний…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 12:44
НА
Наталія
14.01.2025 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, як правильно розрахувати середній заробіток за 1 день (проходження медогляду 08.01.2025), якщо у працівника відсутній розрахунковий період, а саме - був лікарняний з 20.08.2024 по 18.12.2024;
а з 19 грудня 2024 по 03.01.2025 був у…
Підкажіть, будь ласка, як правильно розрахувати середній заробіток за 1 день (проходження медогляду 08.01.2025), якщо у працівника відсутній розрахунковий період, а саме - був лікарняний з 20.08.2024 по 18.12.2024;
а з 19 грудня 2024 по 03.01.2025 був у…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 12:21
ПМ
Посацька Марія Василівна
14.01.2025 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В працівниці 31.01.2025 закінчується дія довідки МСЕК про інвалідність 1групи Б, на довідці МСЕК прописано, що дата чергового переогляду 17.01.2025. Проте лікар повідомив працівницю, що дата переогляду буде орієнтовно в лютому чи пізніше у зв'язку з ліквідацією МСЕК. Які мають…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 12:00
ОМ
МАКАРЧУК ОЛЕНА Миколаївна
14.01.2025 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник з 01.11 по 22.11 перебував у відпустці. А 24.11.2024 він приніс повістку що мобілізований з 24.11.2024 року і підприємство видало наказ про увільнення його з 23.11 зі збереженням робочого місця без збереження середнього заробітку. Як мені відобразити його…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.01.2025 | 11:57
НА
наталія
14.01.2025 | 13:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. підкажіть ,чи можна відкликати працівника з відпустки (за бажанням працівника)…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.01.2025 | 22:29
МА
Марина
14.01.2025 | 13:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
новостворена фірма резидент Дя сіті в травні 2024 ,якщо в штаті з вересня 9 чоловік прийняли 10 -го працівника -інваліда - 12 грудня2024 резерв відпусток рахуємо уже з 2025 року ?які особливості розрахунку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.01.2025 | 09:10
СВ
Светлана
14.01.2025 | 13:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи не буде порушенням, якщо всім працівникам піднімуть зарплату на 4-5 тис.грн, а одному працівнику на посаді зовсім не піднімуть або на невеличку суму 200-300 грн? Мова йде про інваліда, який тільки числиться в штаті для виконання нормативу, а по факту нічого не робить. Чи…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.01.2025 | 16:49
АЛ
Алла Пономаренко
14.01.2025 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник пішов у відпустку з 02.12.24р. В той же день пішов на лікарняний, про що не попередив товариство. В кінці місяця вийшов на роботу на 2 дні, хоча перебував на лікарняному про що повідомив вже в січні, оскільки ситуація погіршилась. Тепер маємо не нараховані…
ІК
Ірина, консультант
експерт
17.01.2025 | 12:39
РП
Павленко Розалія Андріївна
14.01.2025 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В положенні про заробітну плату на підприємстві вказано, що лікарняні (ПФУ)виплачуються із найближчою заробітною платою. Підкажіть будь-ласка, чи можна виплатити раніше і якщо так, то які документи потрібно для цього оформити…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.01.2025 | 19:23
ІН
Інна
14.01.2025 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, є лікарняний на декретну відпустку директора, але директор не хоче йти і не піде у цю відпустку. Чи може ТОВ не нароховувати та не виплатити лікарняний на декретну відпустку директора…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.01.2025 | 19:46
РУ
Руслана
14.01.2025 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. востаннє оклади підвищували у жовтні 2024 р. У січні 2025 року буде індексація…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.01.2025 | 20:56
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
14.01.2025 | 12:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, критерії для визначення критичності, щоб бронювати працівників: будуємо Фортифікаційні споруди, критичність отримана згідно з підписаними контрактами на будівництво споруд для військових…
ІК
Інна, консультант
експерт
15.01.2025 | 11:27
ХР
Христина
14.01.2025 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
які терміни для виплати квартальної/річної премії працівнику…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.01.2025 | 16:19
ОМ
Міщенко Ольга Володимирівна
14.01.2025 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Мобілізований працівник(увільнений з 27.12.2024. Звільняється з 15.01.2025. При розрахунку компенсації невикористаних днів відпустки період з 27.12.2024 по 15.01.2025 враховуємо…
Мобілізований працівник(увільнений з 27.12.2024. Звільняється з 15.01.2025. При розрахунку компенсації невикористаних днів відпустки період з 27.12.2024 по 15.01.2025 враховуємо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.01.2025 | 20:56
АЛ
Алла
14.01.2025 | 12:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
не було коштів для виплати вчасно з/п за 12. Виплачено тільки 14/01/25. В об"єднаному звіті по ЄСВ ми відображаємо все по 12м, а в 4 ДФ потрібно відобразити частину виплати за 12м в 12м (аванс), а остаточна перейде на 1 місяць 25р чи можемо відобразити за 12 всі колонки…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.01.2025 | 16:12
НА
Наталія
14.01.2025 | 12:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ,новий закон про дошкільну освіту запрацював з 01 січня 2025року він вплине на робочий час педагогічних працівників.у вихователя стало 25 годин норма тижневого педнавантаження ,а було 30 годин.неясно як вірно рахувати години з 1 січня по вихователям,а від годин…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.01.2025 | 14:35
ТЕ
Тетяна
14.01.2025 | 12:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. ФОП єдинник 3 група останній раз підвищував оклади працівникам у жовтні. Чи потрібно робити йому наказ , що для визначення базового місяця для індексації буде січень 2025 року…
ТК
Тарас, консультант
експерт
15.01.2025 | 12:13
