Замовити рекламу
Професії від 7eminar.academy!🎓
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

БУ
Бухгалтер
24.03.2025 | 12:21
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівнику було виплачено дні відпустки, але не врахувано період, що працівник був у відпустці без збереження зп, дні за які він втратив на щорічну відпустку. Як бухгалтеру виправити помилку…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
24.03.2025 | 20:45

Таку помилку виправите вже при наданні відпустки за наступний робочий рік або при звільненні при виплаті компенсації.

Тобто, Ви фактично надали відпустку…Ще

ОЛ
Олена
24.03.2025 | 12:10
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підкажіть як вірно розрахувати людину, звільнення 28.03.25, дата прийняття 07.06.2018, с 01.04.2022 по 31.01.2024 у відпусці без ЗП, як порахувати кість днів та середню у цоьому випадку…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.03.2025 | 17:01

якщо в розрахунковому періоді немає заробітку, то середгю зарплату визначайте з окладу або МЗП за формулою: оклад (МЗП) х 12 /365

Щодо другого питання.

за 6…Ще

ТА
Татьяна
24.03.2025 | 12:01
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Сумісника прийняли на роботу з оплатою праці по окладу 20000,00, в лютому місяці йому встановлено індивідуальний графік 80 годин. Як правильно нарахувати зп ? 20000/160*80? Де потрібно показати , що це оклад за норму місяця…

16

ГК
Галина, консультант
експерт
24.03.2025 | 20:38

При прийнятті на роботу в заяві та у наказі визначається, що працівник прийнмається на роботу на умовах неповного робочого дня чи тижня і вказується…Ще

СВ
Вигиринська Світлана Сергіївна
24.03.2025 | 11:42
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівник був на лікарняному з 03,03-09,03. Лікарняний лист у статусі Готовий до сплати. В які терміни має пройти оплата по даному листку. Яким числом має видаватися наказ про призначення виплат по листку. де має бути прописаний алгоритм дій із зазначенням усії дій…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:17

За загальним правилом лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності вважається виданим через сім днів з дати закриття та набуває статусу «готовий до…Ще

НА
Наталя
24.03.2025 | 11:40
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, чи може Рішення про призначення допомоги з тимчасової непрацездатності (протоколи) формувати та підписувати бухгалтер, який працює віддалено. Потім він іх передасть на підприємство…

3

ОК
Ольга, консультант
експерт
25.03.2025 | 01:27

Так, може, якщо на нього покладені обов'язки уповноваженого із соціального страхування.

Якщо бухгалтер згідно з наказом визначений уповноваженою особою із…Ще

НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
24.03.2025 | 11:29
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть будь ласка, якщо декретний лікарняний по 25.02.2025, на загальну суму =6570,25грн, чи потрібно доводити ЄСВ до мін ЗП і донараховувати різницю (8000-6570,25=1429,75грн; 1429,75*22%=314,55грн доплата ЕСВ)…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
24.03.2025 | 19:59

Так, потрібно, якщо працівниця не особа з інвалідністю і більше нарахувань в лютому не було - адже вона перебуває повний місяць в трудових відносинах з…Ще

НА
Наталія
24.03.2025 | 11:23
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, працівниця йде у відпустку по вагітності та пологам, сума заробітної плати за березень менша мінімальної, але разом із відпускними за березень сума більша мінімальної, чи потрібно донараховувати ЄСВ за березень…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:16

Ні, не виконуйте цю вимогу. ЄСВ нараховуйте на фактично нараховану суму. Лікарняні, відпускні, лекретні для цілей мінімального та максимального ЄСВ…Ще

ТА
Татьяна
24.03.2025 | 11:22
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можно начальнику цеха та майстру цеха при прийманні на роботу назначати не оклади, а ставку по годинам ? Має значення чи це основний працівник, чи це сумісник…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
24.03.2025 | 18:30

Так, можна. Систему оплати праці визначає роботодавець.

За норсою ст.97 КЗпП Форми і системи оплати праці, норми праці, розцінки, тарифні сітки, ставки…Ще

ЄВ
Євгенія
24.03.2025 | 11:20
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю.
Працівниця звільняється в березні 2025 р., до компенсації підлягає щорічна + дитяча відпустка.
Дитяча відпустка за 2021 та 2022 роки ( в 2023-2025 не було нарахувань, тому що одній із дітей в 2022 році виповнилось 15 років).
Скажіть будь ласка, для…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:16

Вам потрібно визначити 2 середні зарплати. Відповідно до п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text обчислення середньої…Ще

НА
Наталья
24.03.2025 | 11:09
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Звільнили працівника 19.03.2025,виплатили розрахункові та компенсацію за невикористану відпустку.Після оплати виявлена помилка у розрахунку днів невикористаної відпустки, а саме, не враховані 4 дні відпустки за без збереження ЗП, в наслідок чого переплачено за 1…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
24.03.2025 | 17:48

Ні, зайво виплачені внаслідок нелічильної помилки суми підприємство самостійно утримати не може.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

МА
Маргарита
24.03.2025 | 11:09
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

главгый бухгалтер находился на больничном 9 дней , полномочия главбуха на период болезни надо передавать другому сотруднику бухгалтерии ? Подписание кассовой книги,ведомости начисления зарплаты ,приазы кто должен подписать на период болезни главбуха…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
24.03.2025 | 13:23

Так, потрібно.

Якщо на підприємстві нема заступника головного бухгалтера, який за посадовою інструкцією виконує обов'язки головного бухгалтера на час…Ще

ЛЮ
Людмила
24.03.2025 | 11:04
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Чи входить в розрахунковий період та нарахування лікарняних період та нарахування лікарняного по вагітності та пологам (126кал. днів)? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.03.2025 | 12:25

так, буде входити

Мінекономіки у листі від 06.01.2021 р. № 4709-06/524-07 зазначали, що При обчисленні середньої заробітної плати для оплати часу відпусток…Ще

ОК
Оксана
24.03.2025 | 10:56
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Больничный за счет соц страха датирован с 8,03 по 8,03--в какой срок должна отправить в ПФ…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.03.2025 | 11:57

так, протягом 10 робочих днів, тобто не пізніше 28.03.2025.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЦИ
Цибулько
24.03.2025 | 10:52
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, правильність розрахунку лікарняного: Прийом 03.02.2025року Страховий стаж загальний за період з 01.01.2004 по 28.02.2025: років - 0, місяців - 2, днів - 0., Страховий стаж за звітний рік: місяців - 1; днів - 0. Страховий випадок 22.03.2025року…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:14

Визначайте середню зарплату виходячи з фактично нарахованої зарплати до дати настання страхового випадку.

Відповідно до п. 27 Порядку 1266…Ще

ОЛ
Олейник Леся
24.03.2025 | 10:50
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівниця була в відпустці по догляду і знову відкрила декретний. Як розраховувати декретний…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:12

Виходячи з окладу, але не менше ніж виходячи з МЗП. Пунктом 28 Порядку 1266 передбачено, що https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text Якщо…Ще

БО
Болховська Світлана
24.03.2025 | 10:49
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Співробітник не працювала з 05.12.2024р.(без поважних причин),з 21.03.2025р. відкрила лікарняний по вагітності та пологах. Питання ,лікарняний нараховуємо…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:12

Так, прайцівниця має право на допомогу по вагітності та пологах. Як зазначав ПФУ у листі Лист ПФУ від 30.03.2023 р. № 12195-15368/У-03/8-2800/23 відповідно…Ще

НА
Наталія
24.03.2025 | 10:49
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. допоможіть звільняється працівник сьогодні 24.03.25. який розрахунковий період взяти для розрахунку якщо прийнятий 15.04.24 року,призупинення 19.11.2024. дякую. допоможіть треба терміново…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 12:17

дні відпустки без збереження зарплати також виключають із розрахунку

Тоді потрібно ділити на 304-102-28=174 к.дн.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОК
Колесниченко Олена Іванівна
24.03.2025 | 10:49
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Яку кількість суміщень може мати один робітник…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
24.03.2025 | 15:46

Законодавство не встановлює кількість посад, які може суміщати один працівник. Але, обов'язково поотрібно мати оснону посаду. Так само і не обмежує…Ще

ОЛ
Олейник Леся
24.03.2025 | 10:46
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як рахувати лікарняний суміснику, якщо в його розрахунковому періоді були лікарняні неоплачені, так як вони за рахунок ПФУ. Чи віднімати ці дні з розрахунку…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:13

Так, виключати. Відповідно до п. 3 Порядку 1266 середню зарплату для лікарняних/декретних визначають діленням зарплати на яку нарахований ЄСВ на кількість…Ще

ВІ
Вікторія
24.03.2025 | 10:46
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня,На підпр-ві є працівникі з відрядною формою опл.праці, кожного місяця у них є оплата годин по середньому заробітку( наприклад вони закрили наряд на виробництво за 6 годин за день, і 2 години щоб не оголошувати простій ми оплачуємо по середньому) в кінці місяця…

4

АК
Ангеліна, консультант
експерт
24.03.2025 | 20:11

На нашу думку ні, не враховуються

Виплати, які НЕ ВРАХОВУЮТЬ під час обчислення суми зарплати працівника для забезпечення її мінімального розміру

1…Ще

Усі консультації72447
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю72424
Уточнення4
В роботі17
Очікує0
З відповіддю АІ880
Теми
Акциз5547
Бухоблік та фінзвітність21127
Відрядження9280
Військовий облік та бронювання5446
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49665
Зарплата72447
ЗЕД. Валютні операції10677
Кадри45105
Нерухомість та земля9706
ПДВ73691
Податок на прибуток26341
РРО/ПРРО, каса21659
Спрощена система23120
ФОП58938
Інше122661
20-ОПП765
Неприбуткові/благодійні організації1029
Транспорт, ТТН1108
Бюджетні установи163
Фермерські господарства261