☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ІО
Ом Ірина
31.03.2025 | 16:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! ЄСВ з Лікарняного(звільнення працівника)! У працівника по 31.03.25р відкриті декілька Листів Непрацездатності(1-ий страх випадок=3місяці). Уже по цьому страх.випадку нараховувалися і подавалися Заявки в ПФУ і оплачувалися. 31.03.25 працівник звільняється за угодою…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.03.2025 | 20:24
ОБ
Борисьонок Олександр Сергійович
31.03.2025 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві є кілька підрозділів (закрійний цех,швейний цех, столярний цех). В закрійному цеху 01.01.25 була створена посада комплектувальник деталей. 01.04.25 в підрозділі швейних цех згідно штатного розкладу також вводиться нова посада - комплектувальник деталей з тим…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.04.2025 | 13:10
ГС
Галина С
31.03.2025 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи буде штраф за здачу уточнюючого звіту по ЄСВ додаток 5, якщо була помилка у назві посади…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.03.2025 | 20:19
НА
Наталія
31.03.2025 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У січні звільнили працівника 14 січня, а з 1 по 13 січня працівник перебував у відпустці за власним бажанням. При звільненні виплатили з/п за 1 робочий день і копенсацію за відпустку.Загальна сума 3656,19.Чи потрібно було донараховувати ЄСВ до мінімального…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.03.2025 | 20:17
ОЛ
Олександра
31.03.2025 | 16:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. 26.03 подали заявку-розрахунок на отримання коштів з ПФУ на оплату лікарняних. Та до 31.03 отримали кошти на спец.рахунок. Сьогодні 31.03 виплатили лікарняні працівнику. Але в ел.кабінеті в заяві-розрахунку стоїть статус "отимано в банку" та не дає можливості…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.03.2025 | 20:15
АЛ
Аліна Пашинська
31.03.2025 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
За 4 квартал 2021 рік не відобразили прийом та переведення по одному працівнику:
- прийом на робота 27.10.2021,
- переведення на іншу посаду 01.12.2021
Підкажіть, будь ласка, як подати уточнюючий звіт та чи передбачені якісь штрафні санкції за виправлення цих…
- прийом на робота 27.10.2021,
- переведення на іншу посаду 01.12.2021
Підкажіть, будь ласка, як подати уточнюючий звіт та чи передбачені якісь штрафні санкції за виправлення цих…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.04.2025 | 12:53
ГС
Галина С
31.03.2025 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно оплачувати заробітну плату у суботу - неділю в подвійному розмірі, якщо працівник сумарно відпрацьовує 40 годин в тиждень. Тобто він фактично працює по 5,7 год в день, разом 40 год в тиждень…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.04.2025 | 12:40
NM
Mysiura Nadiia
31.03.2025 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Лікарняний сумісника 5 днів. Сумісник не може принести довідку, роботодавець за основним місцем не хоче надавати таку довідку. Якщо ми приймемо рішення і виплатимо лікаряний, 5 днів за рахунок підприємства цьому суміснику. Які можуть бути штрафи? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 20:12
СЛ
Лукьяневич Світлана
31.03.2025 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника прийнято на роботу 04.06.2021р. З 01.03.2022 по 31.03.2025 перебуватиме у відпустці без збереження зарплати у зв'язку з військовим становищем. Звільняється 31.03.2025. Скільки у нього днів компенсації за невикористану відпустку за весь період роботи на підприємстві з…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 16:09
ТЕ
Тетяна
31.03.2025 | 15:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Товариство продовжило нараховувати індексацію працівникам після 01.01.2025р., беручи базовим місяцем місяць збільшення окладів (серпень 2024р.). Чи може товариство продовжувати нараховувати індексацію, не беручи до уваги законодавчі зміни щодо базового місяця та…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.04.2025 | 19:57
ЛК
Кисельова Лариса
31.03.2025 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ отримало три виконавчі впровадження на одного працівника: дві Постанови на стягнення за кредитами (по 20% кожний) та одне стягнення на аліменти на неповнолітню дитину + погашення заборгованості з аліментів у розмірі 50% доходів щомісяця(з яких 1/4 - поточний платіж, решта…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 19:58
СВ
Світлана
31.03.2025 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
які штрафні санкції, якщо зарплата за 2 пол.місяця буде виплачена невчасно (22 і 7 числа за локальними документами ТОВ) , не 7 квітня, а умовно 9 квітня? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 19:48
ТЕ
Тетяна
31.03.2025 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,працівник зібрався у відпустку як учасник бойових дій.За скільки днів ми повинні виплатити її…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 19:48
ОЛ
Ольга
31.03.2025 | 15:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник прийнятий 10.03.2025 , оплата праці відрядна . З 25.03.2025 по 31.03.2025 відкрито лікарняний . Як розрахувати лікарняні при відрядній формі оплати праці , якщо немає жодного повного відпрацьованого місяця…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 19:48
ОЛ
Олена
31.03.2025 | 15:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Робітник (особа, постраждала внаслідок Чорнобильський катастрофи, 1 катег.), хоче узяти відпустку з 01.04.2025 по 16.04.2025 (16кал.днів). Треба усі 16 оплачувати чи тільки 14 днів? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 19:47
НА
Надія
31.03.2025 | 15:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Працівник звільняється 31.03.2025 р. Є 37 днів невикористаної відпустки ( за період з 20.09.2023 по 31.03.2025 ). Як правильно визначити середньоденну зарплату для розрахунку компенсації? Беремо період з 01.03.2024 по 28.02.2025 року…
Працівник звільняється 31.03.2025 р. Є 37 днів невикористаної відпустки ( за період з 20.09.2023 по 31.03.2025 ). Як правильно визначити середньоденну зарплату для розрахунку компенсації? Беремо період з 01.03.2024 по 28.02.2025 року…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 16:31
ОЛ
Ольга
31.03.2025 | 15:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівницю прийнято 18.02.25 з окладом 8000,00 грн., за лютий нараховано 3600,00 грн. Два дні з 20 по 21 березня була у відпусці. Як правильно розрахувати відпускні? 8000,00*12/365 чи беремо зп тільки за лютий 3600,00/11? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
31.03.2025 | 22:07
ЛІ
Лілія
31.03.2025 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був у трудових відносинах з 12.03.25 по 31.03.25 з окладом 20000грн.. Як розрахувати сер.зп для виплати компенсації невикорист.відпустки? В статті на сайті головбух пишуть : "якщо тривалість труд. відн. < 1 місяця, то береться відпрацьований час, у днях (з 1-го…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
31.03.2025 | 15:49
ОЛ
Ольга
31.03.2025 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня! склалася така ситуація: 28,03,25 ТОВ виплатило зарплату всім працівникам за березень. 31 березня працівниця відкриває лікарняний. які дії роботодавця…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
01.04.2025 | 19:42
ВТ
Таран Віта Iванiвна
31.03.2025 | 15:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівника прийнято на роботу 13.02.25(оклад 4633грн)
Звільняється 31.03.2025
Погодинна оплата.
Зп лютого 96 год-8487.88грн
Зп березня 192 год-14140.61грн
4 дні потрібно компенсувати Як правильно розраховувати середню? Завчасно…
Працівника прийнято на роботу 13.02.25(оклад 4633грн)
Звільняється 31.03.2025
Погодинна оплата.
Зп лютого 96 год-8487.88грн
Зп березня 192 год-14140.61грн
4 дні потрібно компенсувати Як правильно розраховувати середню? Завчасно…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.03.2025 | 20:13
