🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ІР
Ірина
14.03.2025 | 22:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Яка інформація має обов'язково міститись у письмовому повідомлення про нараховані та виплачені йому суми, яке видається при звільненні працівника…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.03.2025 | 20:21
ЛЮ
Людмила
14.03.2025 | 20:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора, підскажіть будь ласка, чи може сумісник не брати відпустку? І чи можно прописати в договорі, що суміснику не виплачуються лікарняні, та гроші за відпустку ( бо де брати гроші неприбутковій організації для відпустки та лікарняного?)…
ОК
Ольга, консультант
експерт
17.03.2025 | 12:57
LE
Lena
14.03.2025 | 20:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. Працівник йде у декретну відпустку. Прийшли декретні з ПФУ. ПДФО і ВЗ - не платиться, а ЄСВ на декретні спланує роботодавець? Цю суму декретних ділити на кількість днів відпустки і показувати у звітності? чи потрібно робити донарахування до мінімалки…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.03.2025 | 18:47
ЛЮ
Любов
14.03.2025 | 20:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Чи можемо суміснику виплатити 5 днів лікарняного за рах. під-ва, якщо працівник-сумісник не надав довідку про доходи з осоновного місця роботи? Якщо ні, то яку вказати причину відмови? На які закони зсилатися? Лікарняний всього на 5 к. дн…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.03.2025 | 12:41
ЛЮ
Любов
14.03.2025 | 20:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Працівник звільняється 17.03.25. Прийнятий 18.12.2023р. Компенсація відпустки за період з 18.12.2023 по 31.12.2023 - 01 к.д.; за період з 01.01.2024 по дату звільнення 17.03.2025 року - 24 к.д. Оклад на дату прийому -7620,000, оклад на дату звільнення 10610,00…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.03.2025 | 12:34
ШГ
Шведова Ганна
14.03.2025 | 17:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! 24.02.25 прийнято працівника за зовнішнім сумісництвом на умовах неповного робочого дня (4 год на день). Оклад 10 000. Як розрахувати середню зп для виплати компенсації за невикор.відпустку при звільненні, якщо немає розрахункового періоду? Беремо повний оклад 10…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.03.2025 | 12:21
ІН
Нефідова Інна
14.03.2025 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь-ласка, від чого нараховується підвищення окладу за Опаративне втручання та за Шкідливість, якщо це завідувач відділення-лікар, у якого є посадовий оклад та підвищення окладу за Завідування/Керівництво ( п. 2.2.3 б Наказ МОЗ та Мінсоцполітики…
НК
Надія, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:49
МА
Мария
14.03.2025 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник йде у відпустку з 01.03.-14.03.25. В квітні 2024 р. була нарахована премія за І кв.2024 року в сумі 4000грн. Як правильно її розподілити…
ТК
Тарас, консультант
експерт
15.03.2025 | 20:30
СВ
Светлана
14.03.2025 | 16:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
неповний робочий час в об'єднаній звітності дод.1 в якому випадку вказується? Коли працівник працює неповний робочий день, чи за сумісництвом теж потрібно вказувати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
14.03.2025 | 20:00
ТА
Таня
14.03.2025 | 16:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Виникла потреба перенести 2 робочих дні на суботу та неділю. А в будні - зробити 2 вихідних дні. Підкажіть, як правильно порахувати зароб.плату за ці 2 дні, які будуть робочими (субота, неділя) та якими докум.по підприємству оформити цей перенос? Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
17.03.2025 | 14:24
ТТ
Танченко Тетяна Володимирівна
14.03.2025 | 16:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо недонарахована зарплата в минулих періодах, що потрібно зробити? В якому періоді донарахувати, яким документом, які звіти уточнювати…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.03.2025 | 21:26
ІА
Аветісьян Ірина Григорівна
14.03.2025 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві два співробітники в лютому 2025 були у відпустці без збереження заробітної плати. Один співробітник за свій рахунок на 28 календарних днів, інший за згодою сторін на час воєнного стану до 30.04.2025. ЄСВ за лютий не нараховували.
1. Як відобразити таких…
1. Як відобразити таких…
ГК
Галина, консультант
експерт
19.03.2025 | 17:09
ІР
Ірина
14.03.2025 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Отримали виконавчий лист на нашого працівника від приватного виконавця. На його реквізити будемо перераховувати стягнення. Чи потрібно показувати його в ДФ? Якщо так, то під яким кодом…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2025 | 20:05
ОК
Оксана
14.03.2025 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! При виплаті заробітної плати готівкою залишаються копійки (заокруглення до 10коп). Копійки зписую ручною проводкою Д661 К949. По ОСВ суми закриваюься. А у відомостях нарахування з/п залишаються. Як це виправити версія 1С 8.3. Дуже-дуже вдячна…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.03.2025 | 14:09
НА
Наталія
14.03.2025 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник із 03,02,2025 по 26,02,2025 у відпустці. В період відпустки лікарняний лист з 14,02,2025 по 21,02,2025. Згідно заяви відпустка перенесена з 28,02,2025 по 06,03,2025.Чи потрібно нарахувати по-новому шість днів, які перенесені на березень…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2025 | 19:34
ГА
Ганна Січенко
14.03.2025 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи входять в середньооблікову кількість штатних працівників підприємства мобілізовані працівники яким нараховується заробітна плата? Кількість мобілізованих працівників входить у розрахунок нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2025 | 23:18
НА
Наталія
14.03.2025 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
згідно якого документу на підприємстві можна виплачувати матеріальну допомогу на оздоровлення…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.03.2025 | 14:41
ОБ
Бурдуєва Олена
14.03.2025 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Допоможіть. Працівник був весь місяць лютий 2025р. у відпусці за свій рахунок, в ньому він пішов на лікарняний 20.02.25р. і продовжує хворіти по теперішній час 14.03.25..... Як вірно оплатити лікарняний з 1 березня коли лікарняний перехідний з лютого 2025р. та…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.03.2025 | 14:30
ВА
Валентина
14.03.2025 | 15:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівники, що працюють у шкідливих умовах (атестацію робочих місць проведено), отримують спецодяг, засоби індивідуального захисту згідно встановлених законодавством норм. При звільненні все видане вони особисто здають на склад. 06.03.2025 помер співробітник. Яким…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.03.2025 | 14:24
НК
Кравченко Наталія Григорівна
14.03.2025 | 15:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи однаково треба показувати відпускні в додатку 1 об'єднаної звітності код 10 і компенсацію відпустки при звільненні…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2025 | 19:38
