Заголовок тимчасово відсутній

Тут потрібно враховувати декілька факторів. По-перше в січні 2025 року індексація обнулилась і січень стає новим базовим місяцем. Відповідно права на поточну індексацію немає в січні-квітні 2025 року. Тому якщо ви не підвищували оклади за посадою, при прийнятті нових працівників будете орієнтуватись на базовий місяць -січень 2025. Але якщо ви зараз підвищите оклад, то базовим буде місяць такого підвищення. По-друге, Ані Закон про індексацію, ані Порядок № 1078 не містять вимог щодо розміру підвищення окладу.
Підвищення окладів змінює базовий місяць на новий місяць і в такому місяці потрібно провести порівняльні розрахунки для визначення подальшого права на індексацію зарплати. Відповідно до п. 5 Порядку № 1078 у разі підвищення тарифних ставок (посадових окладів), стипендій, виплат, що здійснюються відповідно до законодавства про загальнообов’язкове державне соціальне страхування, визначених у пункті 2 Порядку 1078, значення індексу споживчих цін у місяці, в якому відбувається підвищення, приймається за 1 або 100 відсотків. Обчислення індексу споживчих цін для проведення подальшої індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення зазначених грошових доходів населення. Сума індексації у місяці підвищення грошових доходів, зазначених у абзаці першому цього пункту, не нараховується, якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалася у місяці підвищення доходу. Тобто якщо право на індексацію ще не настало (= 0 грн), то підвищення навіть на 1 гривню змінює базовий місяць і індексація не нараховується.

Раді допомогти, звертайтесь ще!