7eminar | Особистий консультант

Точна відповідність

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Кадри

Очистити фільтр

ФЕ

ФЕСУН ІВАННА ОЛЕКСАНДРІВНА

10.07.2024 | 23:43

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як визначити Порядковий номер місця трудових відносин, якщо працівник не надав паперовий екземпляр трудової книжки по причині її втрати?
Чи є відповідальність за невірне зазначення Порядкового номеру місця трудових відносин на порталі ПФУ у записі про трудову діяльність…

АК

Антон, консультант

експерт

11.07.2024 | 17:02

Відповідальності за вказання неправильного номера трудових відносин немає. Як, власне, і ні на що не вплине вказання такого невірного номера.

Визначити…Ще

ОС

Сугак Олена

10.07.2024 | 19:39

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На ТОВ (100% інвестиції з Білорусі, ІТ-послуги) немає грошей на рахунках, рахунки частково заблоковані, немає надходжень. Є співробітники-білоруси, які як іноземці мали дозвіл на працевлаштування в Україні, який закінчився 08 липня 2024р. Компанія дозвіл не подовжує. З усіма…

АК

Аліна, консультант

експерт

12.07.2024 | 18:06

Доброго дня! 😊Особистий консультант надає відповіді тільки на швидкі робочі питання. Ваше запитання потребує детального вивчення та розгляду з дослідженням…Ще

ЛЕ

Леся

10.07.2024 | 19:15

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Який порядок оформлення підлітка 14 років і 17 років…

АК

Антон, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:55

Згідно зі ст. 188 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1035) при прийнятті на роботу неповнолітньої особи, якій не виповнилося 16 років…Ще

ЛЕ

Леся

10.07.2024 | 19:13

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Я, ФОП, чи можу оформити співробітника на 0,5 ставки, якщо вона офіційно знаходиться в декретній відпустці, але на іншому підприємстві…

ТК

Тетяна, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:31

Ви можете прийняти такого працівника за сумісництвом. Адже основне місце роботи в нього є. В заяві та наказі слід зазначити, що це робота на умовах…Ще

ЛЮ

Людмила Миронова

10.07.2024 | 18:55

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Чи можливо взяти на роботу (на літній сезон) людину 14 років, якщо так, то на яких умовах…

АК

Антон, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:48

Так, це можливо.

Згідно зі ст. 188 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1035) при прийнятті на роботу неповнолітньої особи, якій не виповнилося…Ще

КН

Куріціна Наталья Анатоліївна

10.07.2024 | 18:03

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

В які строки від змін у трудових відносинах, наприклад при прийомі на роботу, роботодавець повинен вносити записи до електронної трудової книжки…

ТК

Тетяна, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:23

До електронної трудової книжки основні відомості подаються через додаток 5 до податкового розрахунку. Якщо таких відомостей немає в додатку 5, то їх…Ще

КН

Куріціна Наталья Анатоліївна

10.07.2024 | 18:03

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Відповідно до постанови КМУ від 05.06.2024 № 650, яка набрала чинності 08.06.2024, не пізніше ніж протягом наступного дня після прийняття працівника на роботу, звільнення, чи якійсь трудові зміні роботодавці мають подати відповідні відомості через вебпортал е-послуг ПФУ. Якщо…

АК

Аліна, консультант

експерт

11.07.2024 | 11:13

Вітаємо! 😊 Ми побачили, що Ви вже задавали таке саме питання. Ми взяли його в роботу та незабаром Ви отримаєте відповідь. Дякуємо за Ваше звернення та…Ще

КН

Куріціна Наталья Анатоліївна

10.07.2024 | 18:02

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ТК

Тетяна, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:16

Якщо мова про відомості згідно постанови 650, то ні не потрібно. Такі відомості мають подавати органи держвлади, ОМС, підприємства які є критично…Ще

ВІ

Вікторія

10.07.2024 | 17:42

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! У працівника накопичилося відпусток за сім років, хоче використати частину. Чи є ліміт кількості днів, скільки можна надати відпустки за минулі роки? чи можна надати 50 днів і більше…

ТК

Тетяна, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:15

Так, можна. Щорічна відпустка за минулі роки не втрачається. Тобто якщо роботодавець згоден, то він може надати відпустку і за минулі роки. Але тут слід…Ще

НА

Наталія

10.07.2024 | 17:41

Кадри

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. У нас звільнився водій і зараз його обов'язки тимчасово виконує директор, оформили суміщення посад. Як правильно відобразити суміщення посад у табелі…

ТК

Тетяна, консультант

експерт

11.07.2024 | 16:14

Якщо це саме суміщення, то в табелі його окремо не відокремлюють. Просто за основною посадою зазначайте відпрацьовані дні/години згідно із графіком роботи

Ра…Ще

ОЛ

Ольга

10.07.2024 | 17:32

Кадри

Відповідь надано