Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри

Очистити фільтр

ЛШ
Шолудько Лілія Іванівна
08.08.2024 | 13:25
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Працівниця знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати за угодою сторін на час дії воєнного стану з березня 2022року. Остання використана відпустка за 2021робочий рік. Зараз написала заяву на звільнення. Чи розповсюджується дія Закону №3494 в даному…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2024 | 23:44

Так, розповсюджується. Вам потрібно дні щорічної основної відпустки визначати розрахунковим шляхом.Відпустки за згодою сторін за ст 26 Закону про відпустки…Ще

ВИ
Виктория
08.08.2024 | 13:09
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Якщо працівника звільняють з 01.08.2024 року, цій день вважається робочим чи ні? Дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2024 | 23:21

Так, вважають.Відповідно до п. 2.27 Інструкції 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text Днем звільнення вважається останній день роботи.

Раді…Ще

ТЕ
Тетяна
08.08.2024 | 13:02
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Питання при звільненні персоналу: людина працює з 18.04.19 та була у відпустках 14кд(у липні 2020р.) та 20кд (у липні 2021р.). Станом на 08.08.24 належить виплата комп за невик відпустку, що мала б надатися в 2022-2023рр та в поточному. У наказі на звільнення, у…

1

АК
Антон, консультант
експерт
09.08.2024 | 13:54

У наказі про звільнення компенсація відпустки не розділяється на роки роботи працівника. Зазначається загальна кількість днів компенсації відпустки за весь…Ще

ГА
Галина
08.08.2024 | 12:58
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівник переводиться з зовніш.сумісника на основне місце , через звільнення/прийом (безрозривно) . Чи можна це все одним наказом оформити…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
09.08.2024 | 00:44

Законодавство не забороняє оформити зведений наказ, в якому окремими пунктами буде прописано звільнення/прийняття.

Але рекомендуємо оформлювати двома…Ще

ЗП
Зоя Петрівна
08.08.2024 | 12:15
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Директор-єдиний військовозобовьязаний, (єдиний чоловік)на підприємстві .Перереєстрацію здійснив.Які данні необхідно подати підприємству в ТЦК ?Та чи може бути штраф підприємству за неподачу даних , в якому розмірі та від кого…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.08.2024 | 12:11

Потрібно подати повідомлення про призначення (додаток 1) у семиденний строк з дня видання наказу про призначення за місцем реєстрації підприємства.(п. 13…Ще

БВ
Балюк Валентина Миколаївна
08.08.2024 | 12:13
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, питання , чи обов*язково робити накази ТОВ, що наприклад 26 серпня робочий день, і тому подібні накази , для найманих, якщо немає , то який штраф…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
09.08.2024 | 00:40

Трудове законодавство не встановлює обов'язку оформлювати такі накази.

Але видання роботодавцем такого наказ є "підстраховкою" виконання трудової дисципліни…Ще

ОЛ
Олександра
08.08.2024 | 12:06
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи треба направляти повідомлення в ПФонд, коли прийняте рішення не оплачувати лікарняний гіг-спеціалісту…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
08.08.2024 | 20:36

Ні, не потрібно.


Наразі ПФУ не збирає таку інформацію.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ИН
Инна
08.08.2024 | 12:05
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівниці працює за основною посадою оператором заправних станцій. Прийнято рішення доручити їй виконання обов'язків майстра виробничої дільниці на умовах внутрішнього суміщення посад з доплатою. Чи потрібно подавати повідомлення до податкової про прийняття…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
09.08.2024 | 00:37

При оформленні суміщення повідомлення про прийняття на роботу до податкової подавати не потрібно, а от при оформленні працівника за внутрішнім…Ще

ДО
Данилюк Оксана
08.08.2024 | 12:05
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Планується прийняття на роботу особу -інваліда. в програмі реабілітації - професії допустимі до працевлаштування вписано черговий, вахтер. Даних професій немає у класифікаторі професій. На яку посаду його можна прийняти…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2024 | 18:22

В залежності від функцій, які буде виконувати працівник, доцільно розглянути такі посади/професії: черговий (код за КП 4222), черговий бюро перепусток (код…Ще

ЯН
Яна
08.08.2024 | 12:00
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня.ТОВ на загальній системі оподаткування планує розширити діяльність. Будемо приймати на роботу по трудовим договорам на основне місце роботи приблизно 70 працівників . 1) яка кількість працівників з інвалідністю повинна бути на цю кількість працівників?
2) які…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
09.08.2024 | 10:38

Розглянемо Ваші запитання.

1. Законом України від 21.03.1991р. №875-ХІІ «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні»…Ще

НА
Наталія
08.08.2024 | 11:50
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівника мобілізували. Його роботу розділили на двох працівників. Що це буде, внутрішнє сумісництво чи доплата за відсутнього працівника, як оформити? Як розділити зарплату, в процентах чи фіксовано…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
08.08.2024 | 23:07

Суміщення можливе якщо посада, за якою працівник буде суміщати свою основну роботу –вакантна. В вашому випадку посада не вакантна.

Замісництво…Ще

ЛА
Лариса
08.08.2024 | 11:46
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівник,який виїхав за кордон оформив відпустку без збереження 90 к.д., на 01.07.2024 використав ці дні. Чи можна надати цю відпустку ще на 90 к.д на період воєнного стану…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2024 | 23:15

Так,можна. Статтею 12 Закону 2136 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#Text передбачено 2 види такої відпустки: -відповідно до ч. 3 ст. 12 Закону…Ще

БВ
Балюк Валентина Миколаївна
08.08.2024 | 11:25
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть будь ласка, коли приймаємо на роботу Жінку , як правильно вказувати в наказі ПІБ прийняти на посаду складальник-клеїльник конструкцій , чи правиль так , чи потрібно відміняти, підкажіть будь ласка.Дякую…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.08.2024 | 15:48

Правильним буде наступне формулювання: прийняти ПІП складальником-клеїльником конструкцій. Складальник-клеїльник належить до професій, тому формулювання…Ще

ОЛ
Олена
08.08.2024 | 11:22
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю,
Чи може працівник за сумісництвом вийти на роботу, а за основним місцем роботи бути на лікарняному ?
Чи можна за сумісництвом виплатити зп, а не розраховувати лікарняний ?
дякую…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
08.08.2024 | 22:24

Пряма заборона працювати за сумісництвом під час лікарняного в законодавстві відсутня. Проте комісія (уповноважений ) із соціального страхування основного…Ще

ЛІ
Лілія
08.08.2024 | 11:19
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю!Працівниця 22.09.24 виходить з декретної відпустки по дитині до 3 років. Хоче взяти відпустку на 2 дітей до 15р. з 22.09.24 на 30 днів за 2022,2023,2024 рік. до якого числа подавати заяву на цю відпустку і можна зразок заяви? У кому випадку роботодавець може відмовити?дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2024 | 23:18

Законодавством не передачено граничних строків надання заяви про відпустку. Головне щоб бухгалтерія своєчасно виплатила відпускні. Зразок заяви тут…Ще

ОЛ
Олена
08.08.2024 | 11:18
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю,
забули подати повідомлення 25.07 про прийняття працівника на роботу, напишіть будь ласка, якщо подати повідомлення 08/08 про прийняття на роботу з 26/06 - які штрафи при перевірці ?
дякую…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
08.08.2024 | 18:55

Роботодавці повинні згідно ч. 3 ст. 24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 повідомляти орган ДПС про прийняття працівників на роботу. За…Ще

ШН
Шепетун Наталія Леонідівна
08.08.2024 | 11:15
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Чи може у ТОВ резидента ДіяСіті бухгалтер працювати за Гіг-контрактом? Якщо так то: 1. Відповідальність такого бухгалтера така ж як і у бухгалтера за трудовим договором? 2.Чи потрібно подавати ф.1-ОПП з відомостями про особу відповідальну за ведення бухобліку…

2

СК
Стефанія, консультант
експерт
09.08.2024 | 15:48

Так, може. Про те, що адміністративний персонал може працівати за гіг контрактом, зазначило Мінцифри в 2022 році, посилаючись на Закон Про стимулювання…Ще

АН
Анастасія
08.08.2024 | 11:11
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

на підприємстві 2 працівника, один звільнився 14 червня, як відобразити в об'єднаній звітності( цікавить рядок 104,101), додаток Д1 та 4ДФ…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.08.2024 | 22:53

Рядок 104 - 1

Рядок 101 - 1

Рядок 104 - в обліковій кількості штатних працівників за кожний календарний день враховуються особи, які фактично працювали, а…Ще

ВІ
Віктор
08.08.2024 | 11:03
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи подавати до ПФУ про звільнення та прийняття осіб не військовозобов'язаних…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.08.2024 | 23:18

Так. Таку інформацію подають підприємства зазначені в постанові 650. Відповідно до п.п. 3 п. 3 постанови КМУ від 05.06.2024 № 650…Ще

АМ
Махоніна Алла Станіславівна
08.08.2024 | 10:57
Кадри
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Підкажіть будь ласка чи можу я як головний бухгалтер підти у простій…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
08.08.2024 | 20:49

Вважаю, що ні.

Простій - це зупинення роботи, викликане відсутністю організаційних або технічних умов, необхідних для виконання роботи, невідворотною силою…Ще

Усі консультації44386
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю44369
Уточнення4
В роботі13
Очікує0
З відповіддю АІ213
Теми
Акциз5420
Бухоблік та фінзвітність20574
Відрядження9126
Військовий облік та бронювання5122
ЄСВ, ПДФО, ВЗ48871
Зарплата71209
ЗЕД. Валютні операції10506
Кадри44386
Нерухомість та земля9555
ПДВ72443
Податок на прибуток26060
РРО/ПРРО, каса21376
Спрощена система22789
ФОП58026
Інше121187
20-ОПП641
Неприбуткові/благодійні організації928
Транспорт, ТТН927
Бюджетні установи128
Фермерські господарства224