Виплата зарплати працівнику: нюанси з готівкою та сумами
Так, працівнику слід видати 8323,50 грн.
Правила заокруглення готівкових розрахунків згідно з Постановою Правління НБУ від 08.09.2025 № 115 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/v0115500-25#Text наступні:
у разі відсутності монет номіналом 10 копійок, заокруглення має здійснюватися таким чином:
сума, що закінчується від 1 до 24 копійок заокруглюється в бік зменшення до нуля копійок;
сума, що закінчується від 25 до 49 копійок заокруглюється в бік збільшення до 50 копійок;
сума, що закінчується від 51 до 74 копійок заокруглюється в бік зменшення до 50 копійок;
сума, що закінчується від 75 до 99 копійок, заокруглюється в бік збільшення до нуля копійок.
Тож працівнику слід виплатити 8323,50. 20 копійок переносите на наступні періоди.
Можливі варіанти правильного оформлення копійок:
- перенесення копійок на наступні виплати за заявою працівника. Від працівників отримуються Заяви про виплати зарплату готівкою без копійок наступного змісту : Прошу належну до виплати мені заробітну плату виплачувати готівкою в гривнях, без копійок, починаючи із зарплати за….. Належні до виплати копійки прошу переносити на майбутні місяці розрахунку до остаточної їх виплати під час звільнення.
При такому варіанті копійки будуть не заокруглюватись, а переноситись на початок наступного місяця. Саме такий порядок запропоновано в листі НБУ від 24.10.2019 № 50-0006/55311. НБУ рекомендує зазначати у видатковому касовому ордері або видатковій відомості заокруглені суми виплат та застосовувати практику нарахування сум заробітної плати з урахуванням частки у копійках як кредиторської/дебіторської заборгованості, що переходить на наступний місяць та не викликає необхідності в округленні нарахованих сум для подальших розрахунків в наступному місяці.
- комбінована виплата. Частина зарплати без копійок виплачується готівкою, копійки- з розрахункового рахунку на карт.рахунок. Також необхідна заява від працівника.
Корисний матеріал https://7eminar.ua/news/13134-vilucennya-10-kopiiok-z-obigu-yak-z-1-zovtnya-viplacuvati
Залишок коштів у касі після виплати зарплати є нормальним і не потребує додаткових дій. Він обліковується як залишок на кінець дня. Важливо лише дотримуватись встановленого ліміту каси. Те, що розмінювали гроші для виплати це також нормально.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Міжнародні перевезення: нюанси надання послуг фізичним особам
Лист про розірвання договору надання послуг: важливі нюанси
Чи є чек з Temu документом для авансового звіту
Ліквідація ФОП платника ПДВ: нюанси та терміни подачі заяви
Оподаткування роялті: передплата та витрати в бухгалтерському обліку
Вказівка засобу оплати в чеку при переказі на картку
Обов'язкове використання ПРРО для ФОП без первинних документів
Чи потрібно повторно подавати заяву при відкритті нових рахунків
Податкові ризики та правильне оформлення документів при перевезенні кукурудзи
Виникли дві проблеми з документообігом:
Машини виїхали в один день, і всі ТТН оформлені 23.06. Проте продавець виписав видаткові накладні…
Грантові кошти для ФОП: облік доходів та податкові нюанси
Просимо допомогти розібратися з такою ситуацією.
ФОП отримав грантові кошти від Державного центру зайнятості за грантовою угодою (мікрогрант на розвиток бізнесу). Кошти були перераховані безпосередньо на підприємницький рахунок ФОП.
У Відомостях з…
Чи потрібно подавати форму 20-ОПП на орендовані споруди
Документи для звітності по відрядженню: що потрібно мати
Акт послуг готель повинен видати фіз. особі який знаходиться у відрядженні?
Який пакет документів має привезти співробітник із відрядження…
Як правильно оформити конференцію без оформлення відрядження
Що потрібно для…

